【正文】 第一篇：幼兒園自評報告（大全） 一、幼兒園概況 我園創(chuàng)辦于 xxxx 年 x8 月，隸屬于 xxx 一小。幼兒園地處 xx 市 x 街 xxx 號，占地面積 520m2，建筑面積 690 m2。幼兒園與園林一小緊鄰又自立門戶，與園林一小共享操場、圖書室、美術(shù)室、舞蹈室、多媒體教室等功能室?，F(xiàn)開設(shè) 6 個教學(xué)班，在園幼兒 215 人，在崗教職工 16 人。 在上級主管部門和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我園以 “ 以人為本促進發(fā)展 ” 為辦園理念，以 “ 團結(jié)、進取、務(wù)實、創(chuàng)新 ” 為園風(fēng)，以 “ 健康、自信、誠實、全面發(fā)展 ” 為培養(yǎng)目標，團結(jié)一致，奮力拼搏，讓城關(guān)幼兒園成為社會滿意、家長信任、幼兒喜歡的幼兒園。 二、主要成績與經(jīng)驗 （一）抓好隊伍，凝聚人心，優(yōu)化教職工隊伍。 針對幼兒園實際，采取切實有效的措施，加強對全體教職工的政治思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，是提高這支隊伍整體素質(zhì)的關(guān)鍵所在。 首先，我們把教師的政治思想和職業(yè)道德教育始終作為幼兒園師資隊伍建設(shè)的重要抓手，將師德規(guī)范作為幼兒園精神 文明建設(shè)的重中之重抓緊抓好。 其次 ,我們將教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)歷層次的提高工作作為幼兒園師資隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)抓牢抓實。 ① 教師的發(fā)展，需要理論知識的支撐，需要業(yè)務(wù)能力的提高。為此，我們采用多種政策積極鼓勵全體教職工參與學(xué)歷進修，提升理論水平。如：對參與函授學(xué)習(xí)的老師給予時間和精神上的鼓勵。 ② 業(yè)務(wù)培訓(xùn)采取多種方式進行。一是請進來， XX 年初，我園將教材改為《快樂成長》教材，為了讓老師們更好地使用教材，我們得到了機關(guān)幼兒園的大力支持。將王啟紅、李凡兩名資深教師請到我園給老師們扎扎實實地培訓(xùn)了半天，過后又多次到機關(guān)幼 兒園登門求教，老師們普遍感到受益匪淺。二是走出去，在這一點上，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給予了大力支持，三年來，我園幾乎每個人都參加或觀摩過市里或省里的優(yōu)質(zhì)課技能大賽等活動，開闊了教師的視野，增長了見識。三是園內(nèi)資源共享，我園每周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)有計劃、有組織。每個老師要當一次主講，把自己學(xué)到的或理論或經(jīng)驗或一些舞蹈、律動等拿出來和老師們分享，學(xué)完后還要進行討論，談自己的學(xué)習(xí)體會。以此為契機，促進老師們不斷學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。 我園青年教師較多，我校黨、政、工、團經(jīng)常組織教師們參加一些活動。比如： “ 我為什么當教師 ”的討論活 動， “ 我的教育故事 ” 、 “ 教師語錄 ” 的征集活動， “ 教師普通話朗誦比賽 ” 以及一些文體活動，堅持在政治上多點拔，在業(yè)務(wù)上多指導(dǎo)，在思想上多溝通，在生活上多關(guān)心；同時，這些活動也充分體現(xiàn)了我園青年教師的風(fēng)貌，同時，帶動加快了教師整體前進的步伐。 （二）建章立制，依法治校，管理機制確立 “ 依法辦學(xué)，從嚴治校，管理規(guī)范，注重激勵 ” 是我們工作的基本原則。經(jīng)過幾年的努力，這方面的工作機制已基本確立。 ① 建章立制。建立一整套科學(xué)，有效的規(guī)章制度是 “ 依法治校 ” 的前提。我園在統(tǒng)一全體教職工思想認識的基礎(chǔ)上，始終為建立一整套完善的 規(guī)章制度而努力。經(jīng)過幾年的不斷努力，我們編寫成《幼兒園規(guī)章制度》匯編，其內(nèi)容有幼兒園的各崗位職責(zé)等，幼兒園方方面面的規(guī)章制度等，從而建立了較為全面的規(guī)章制度的體系。 ② 嚴格執(zhí)法。依據(jù)幼兒園制定的各項規(guī)章制度，我們在嚴格執(zhí)法上下功夫。其一是幼兒園堅決執(zhí)行國家規(guī)定的各項收費標準，取信于民。每學(xué)期的幼兒各類收費都通過書面通知和園門口告示的形式告知家長，且嚴格按規(guī)定的標準收取。其二是教師依法執(zhí)教，維護自身良好的形象。大家以《幼兒園教職工道德規(guī)范》為準則，自覺規(guī)范自己的一言一行。其三是加強對一些重點規(guī)章制度的落實，并 做好各項工作的檢查評估，將檢查結(jié)果記錄存檔，并充分體現(xiàn) “ 執(zhí)法必嚴，違法必究 ” 的原則。 “ 幼兒應(yīng)主動與家庭配合，共同擔負起教育幼兒的任務(wù)， ” 這是規(guī)程和新綱要明確提出的。為了充分利用幼兒園、家庭、社會的各種教育資源，也為了使家長的教育理念與教師同步，我們每學(xué)期召開一次家長會，向家長介紹幼兒園的基本情況，匯報班級的計劃和各方面的常規(guī)培養(yǎng)目標；每學(xué)期舉行一次 “ 半日開放 ” 活動，讓家長了解教師的水平，也能從中了解孩子的發(fā)展情況；每學(xué)期一次問卷調(diào)查，及時了解家長，社會對幼兒園的評價；每周發(fā)放一次家園聯(lián)系冊，每月出一期家園 共育專欄。同時，我園還充分發(fā)揮家長委員會的作用，按計劃召開 “ 家長委員會 ” ，請他們對幼兒園的工作評頭論足，提出建議，確立了長在幼兒教育中的主導(dǎo)地位。 ⑤ 強化制度，嚴管嚴防，衛(wèi)生保健工作 我園在衛(wèi)生保健工作中嚴格貫徹《綱要》精神，嚴格執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》，切實做好幼兒生理和心理衛(wèi)生保健工作；每日嚴把晨檢關(guān)，對患病、吃藥的兒童仔細登記。幼兒年體檢率 100%，并對幼兒身體健康狀況進行分析和評價，認真做好小結(jié)，對于在體檢中發(fā)現(xiàn)的貧血、視力不良、體弱兒童，為其建立體弱兒或缺點疾病矯治個案，做到有記錄、有追 訪；制定了《衛(wèi)生消毒制度》，認真做好疾病防治