18家世界最優(yōu)秀企業(yè)與遠(yuǎn)大對照(已修改)
2025-06-27 09:13 本頁面
【正文】 1 2 主講人：廖代月 1999年 5月 —— 《 企業(yè)不敗 》 讀后 18家世界最優(yōu)秀企業(yè)與遠(yuǎn)大對照 3 只追求物質(zhì)，越追求越感到空虛，追求精神，越追求越有滿足感，并促使你一直追求下去。人生如此，企業(yè)亦然。 4 《 企業(yè)不敗 》 專門研究企業(yè)長盛不衰理論的專著 作者 —— 加州斯坦福大學(xué)教授柯林斯和波拉斯 5 18家世界 優(yōu)秀企業(yè)： 3M 美國運(yùn)通 波音 花旗銀行 福特 通用電氣 惠普 IBM 強(qiáng)生 馬里奧特 默克 摩托羅拉 諾德斯特龍 菲利普莫里斯 Pamp。G SONY 沃爾馬特百貨 迪斯尼 6 7 以宏大設(shè)想創(chuàng)立公司是個壞主意 ， 幾乎沒有一家目光遠(yuǎn)大的公司是以宏大設(shè)想起家的 遠(yuǎn)大在郴州生產(chǎn)第一臺無壓鍋爐時 ， “ 中央空調(diào) ”連想都未曾想過 18家優(yōu)秀企業(yè) 遠(yuǎn)大 優(yōu)秀的企業(yè)都有宏大的設(shè)想 1 8 遠(yuǎn)大的領(lǐng)導(dǎo)人自認(rèn)為是平凡而又平凡的普通人 。 他們的人生道路也曾經(jīng)一波三折充滿坎坷 ， 只不過他們是 “ 拼命三郎 ” ， 工作就是他們的全部 目光遠(yuǎn)大的公司完全不需要深謀遠(yuǎn)慮 、 能力超凡的領(lǐng)導(dǎo)人 ，實(shí)際上這種領(lǐng)導(dǎo)人可能不利于公司的長期發(fā)展 。 他們比較多地關(guān)心創(chuàng)建長盛不衰的公司 ，而不是自己的 “ 偉大 ” 18家優(yōu)秀企業(yè) 遠(yuǎn)大 目光遠(yuǎn)大的公司都需要偉大的領(lǐng)導(dǎo)人 2 9 遠(yuǎn)大如果以利潤為追求的唯一目標(biāo)的話 ， 就不會把許多附屬項目讓別人去做 ， 就會同意上市 幾乎所有的優(yōu)秀企業(yè)利潤都不是他們的重要動力和首要目標(biāo) ，利潤只是他們追求的眾多目標(biāo)之一 18家優(yōu)秀企業(yè) 遠(yuǎn)大 最成功的公司的首要目標(biāo)是最大限度地贏利 3 10 所有優(yōu)秀企業(yè)都沒有 “ 正確的 ” 核心價值觀可言 ，兩家公司也不可能有相同的價值觀 。 優(yōu)秀企業(yè)的價值觀甚至沒有必要是 “ 開明的 ” 或 “ 人道主義的 ” ，他們更重視價值觀的實(shí)現(xiàn) 遠(yuǎn)大的價值觀系統(tǒng)如 “ 遠(yuǎn)大宣言
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1