生產(chǎn)與運(yùn)作管理38958761(已修改)
2025-01-28 13:15 本頁面
【正文】 生產(chǎn)與運(yùn)作管理 柳飛紅 13640302682 第一章 緒論 ? 生產(chǎn)和生產(chǎn)管理 ? 生產(chǎn)管理發(fā)展階段 ? 生產(chǎn)管理的歷史演進(jìn) ? 生產(chǎn)管理的內(nèi)容 ? 生產(chǎn)管理的任務(wù) 生產(chǎn)的內(nèi)涵 第一章 緒論 第一章 緒論 第一章 緒論 生產(chǎn)管理的內(nèi)涵 廣義 狹義 生產(chǎn)管理與組織其他職能的關(guān)系 ? 生產(chǎn)管理與經(jīng)營決策的關(guān)系 ? 生產(chǎn)管理與技術(shù)開發(fā)的關(guān)系 ? 生產(chǎn)管理與銷售管理的關(guān)系 第一章 緒論 生產(chǎn)管理的發(fā)展階段 ? 計劃導(dǎo)向 ? 生產(chǎn)導(dǎo)向 ? 市場導(dǎo)向 ? 營銷導(dǎo)向 第一章 緒論 生產(chǎn)管理的歷史演進(jìn) ? 傳統(tǒng)管理階段 —— 產(chǎn)業(yè)革命階段 代表人物：亞當(dāng) 斯密、惠特尼、查爾斯 巴貝奇 ? 科學(xué)管理階段 —— 19C末到 20C40年代 代表人物：泰勒、福特、吉爾布雷斯 ? 行為科學(xué)管理階段 代表人物：梅奧 ? 管理科學(xué)階段 ? 現(xiàn)代管理階段 第一章 緒論 亞當(dāng) 斯密 ? 1776《國富論》中系統(tǒng)地提出了勞動分工理論。勞動分工可以極大提高生產(chǎn)率。 ? 勞動分工的優(yōu)點(diǎn)： ? 技能成熟程度得到提高； ? 節(jié)約工作變換所損失的時間； ? 有利于制造新工具和改進(jìn)及其設(shè)備。 傳統(tǒng)管理階段 ——產(chǎn)業(yè)革命階段 埃爾 惠特尼 ? 零部件標(biāo)準(zhǔn)化和有效的質(zhì)量管理 查爾斯 巴貝奇 ? 成本分析和時間研究得出勞動分工是生產(chǎn)效率提高的原因 傳統(tǒng)管理階段 ——產(chǎn)業(yè)革命階段
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