員工安全意識教育課程(已修改)
2025-01-16 09:38 本頁面
【正文】 提高員工安全意識 企業(yè)管理辦公室 曹寧 2023年 12月 安全視頻案列觀看 2023年清河特殊鋼公司事故 不按要求佩戴勞保防護(hù)用品 違章超載吊運(yùn) 目標(biāo)：掌握提高安全意識的方法 要領(lǐng)：講授、故事、案例、視頻等 收獲：通過培訓(xùn)及課件講解，認(rèn)識上有所提升，不斷創(chuàng)新培訓(xùn)方式、不斷創(chuàng)新提升安全意識的教育方式方法。 安全意識是一項硬指標(biāo) 事故人為的因素中，安全意識占到 90%多，而安全技術(shù)水平所占比例不到 10%。 安全工作主要依賴于物質(zhì)和精神兩個方面 物質(zhì)主要是安全設(shè)施 精神主要是安全意識 前言 海因里希統(tǒng)計，人的不安全行為因素 88 %，物的不安安全狀態(tài)因素 12% 杜邦的統(tǒng)計，人的不安全行為因素 96 %，物的不安安全狀態(tài)因素 4% 我國的統(tǒng)計，人的不安全行為因素 85%，物的不安安全狀態(tài)因素 15% 我公司 “ 2023年 111月 37起工傷事故 ” ，人的不安全行為因素 73%，物的不安安全狀態(tài)因素 27% 事故原因統(tǒng)計 絕大部分事故是由人的不安全行為引起的。 一切不安全行為都是由安全意識的缺失引起的。 安全決定于安全意識。 多數(shù)事故都是因安全意識引起的 已成為企業(yè)安全生產(chǎn)的瓶頸 由安全意識淡薄釀成的安全事故 操作時不正確佩戴防護(hù)用品、設(shè)備點(diǎn)檢時敷衍了事、工件不按要求擺放，高處作業(yè)不系安全帶等等 操作行車時操作人員在前面走行車在后面過、使用吊具時不檢查吊具拿來就用、維修設(shè)備停機(jī)不掛警示牌、不按安全操作規(guī)程操作、多人操作時指揮不統(tǒng)一。 …… 安全意識淡薄 是指員工對安全生產(chǎn)問題的反映、思維、觀念、態(tài)度等諸種心理過程的總和。包括對有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)的了解和對有關(guān)安全生產(chǎn)知識的掌握。 是指人體行為發(fā)生前從大腦中產(chǎn)生的，受內(nèi)外部環(huán)境或具體事物對人有所作用和影響后，把大腦中已有的知識同現(xiàn)實中情景結(jié)合起來進(jìn)行分析處理， 所產(chǎn)生的指揮人體安全行為的 意向、命令、計劃、方法和方案。 安全意識 ： 要我安全 我要安全 我會安全 安全意識提高的三個階段 讓員工知道 “ 安全為了誰 ” 借用 “ 影子效益 ” 來比較出現(xiàn)事故后，職工與企業(yè)的損失。 第一章 “ 安全為了誰 ” 提高安全意識 方法一 請設(shè)想一下：發(fā)生了一起工亡事故造成 1人死亡，對企業(yè)的損失有多大。這也許僅僅是一般事故，連 重大 都說不上，更不要說是 特大 了。而對你本人的損失，對你家庭的損失，不僅 重大，而且絕對是 特大 了。企業(yè)失去一個員工，承受經(jīng)濟(jì)損失之外，也許會很快找到人來替補(bǔ)你的位置。而對于你本人、你的家庭，則是永遠(yuǎn)的失去，永遠(yuǎn)無法彌補(bǔ)。所以，我們說，員工是企業(yè)安全工作的最大受益者。 影子效益 莫忘子女的祝福 莫忘妻子的心愿 莫忘父母的期盼 上 班 三 莫 忘
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