【總結(jié)】戰(zhàn)略與執(zhí)行IBM業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力模型?BusinessLeadershipModel是一個(gè)IBM中高層用于戰(zhàn)略制定與執(zhí)行聯(lián)接的方法與平臺(tái)-它從市場(chǎng)分析、戰(zhàn)略意圖、創(chuàng)新焦點(diǎn)、業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)、關(guān)鍵任務(wù)、正式組織、人才、氛圍與文化以及領(lǐng)導(dǎo)力與價(jià)值觀等各個(gè)方面幫助管理層在企業(yè)戰(zhàn)略制定與執(zhí)行的過(guò)程中幫助系統(tǒng)的思考,務(wù)實(shí)的分析,有效的資源調(diào)配及執(zhí)行跟蹤市場(chǎng)結(jié)果
2025-01-01 18:43
【總結(jié)】第四章競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略孫子曰:兵者,國(guó)之大事也,死生之地,存亡之道,不可不察也!——《孫子兵法》競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略就是要在競(jìng)爭(zhēng)發(fā)生的產(chǎn)業(yè)大舞臺(tái)上追求一種理想的競(jìng)爭(zhēng)地位,旨在針對(duì)決定產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的各作用力建立有利的、持久的地位。
2025-02-20 12:39
【總結(jié)】200XX年10月XXX集團(tuán)管理咨詢項(xiàng)目管理流程1XXX戰(zhàn)略規(guī)劃投資管理運(yùn)營(yíng)管理內(nèi)部審計(jì)預(yù)算管理資金管理集團(tuán)本部業(yè)務(wù)集團(tuán)下屬公司業(yè)務(wù)限額以上限額以下運(yùn)營(yíng)計(jì)劃重大項(xiàng)目跟蹤運(yùn)營(yíng)過(guò)程管理監(jiān)控流程年度審計(jì)離任審計(jì)集團(tuán)本部
2025-02-08 09:57
【總結(jié)】第二講環(huán)境分析第一節(jié)外部宏觀環(huán)境分析一、環(huán)境的分類(lèi)二、外部環(huán)境分析方法三、PEST分析法四、外部因素評(píng)價(jià)矩陣五、腳本法外部環(huán)境中的機(jī)遇?機(jī)會(huì)類(lèi)型:企業(yè)可賺的有政府政策錢(qián)、商業(yè)投機(jī)錢(qián)、管理效率錢(qián)、金融資本錢(qián),只是賺不同的錢(qián)所要求的能力
2025-02-20 12:36
【總結(jié)】寶潔系列培訓(xùn)資料小店銷(xiāo)售管理崔峻1泰達(dá)生物醫(yī)學(xué)工程股份有限公司一小店概述2泰達(dá)生物醫(yī)學(xué)工程股份有限公司小店定義小店原指遍布各地的直接面對(duì)消費(fèi)者的小型零售終端。對(duì)而言,小店指那些主要以食品、日用雜品、藥品等為經(jīng)營(yíng)品種,同時(shí)產(chǎn)品月銷(xiāo)量低于5箱的小型商店、商
2025-02-12 13:48
【總結(jié)】戰(zhàn)略執(zhí)行中的人本管理高賢峰北京大學(xué)人本管理研究中心一個(gè)民營(yíng)企業(yè)家的問(wèn)題創(chuàng)業(yè)時(shí):親歷親為初具規(guī)模時(shí):親自指揮規(guī)模大時(shí):?????戰(zhàn)略與執(zhí)行戰(zhàn)略、任務(wù):做什么、做多少、做到什么程度理念、制度:怎么做、什么該做、什么不該做命令執(zhí)行這種制度能執(zhí)行嗎“不許哄搶游客,做彬彬有禮的猴
2025-01-04 13:53
【總結(jié)】一切從企業(yè)實(shí)際出發(fā)一切為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值一切為企業(yè)創(chuàng)造未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)力一、企業(yè)戰(zhàn)略管理與執(zhí)行二、企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理整合三、銷(xiāo)售隊(duì)伍的管理與訓(xùn)練四、經(jīng)理人的財(cái)務(wù)管理五、管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與培養(yǎng)六、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與員工管理職業(yè)經(jīng)理人系統(tǒng)訓(xùn)練中國(guó)企業(yè)為何短壽?討論什么是企業(yè)的成功戰(zhàn)略什么
2025-01-18 23:13
【總結(jié)】以執(zhí)行為基礎(chǔ)的戰(zhàn)略管理青島啤酒股份有限公司2023年1月目錄青島啤酒公司簡(jiǎn)介實(shí)施背景介紹體系的具體內(nèi)容取得的成果及體會(huì)使命:用我們的激情釀造出消費(fèi)者喜好的啤酒,為生活創(chuàng)造快樂(lè)。愿景:成為擁有全球影響力品牌的國(guó)際化大公司。青啤公司使命、愿景1903德國(guó)人在青島建立日爾曼啤酒公司青島股份公司
2025-01-22 07:17
【總結(jié)】超強(qiáng)執(zhí)行力主講:羅軍上海六一醫(yī)療投資有限公司人力資源部——基層管理運(yùn)作之執(zhí)行密碼篇學(xué)習(xí)宣言:開(kāi)課前,請(qǐng)大家齊聲朗誦我承諾:此次學(xué)習(xí)我將全身心投入手機(jī)關(guān)機(jī)或振動(dòng)靜音狀態(tài)上課期間不隨意走動(dòng)不影響他人學(xué)習(xí)我積極參與認(rèn)真學(xué)習(xí)樂(lè)于互動(dòng)分享使自己在快樂(lè)的學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)!
2025-01-16 03:45
【總結(jié)】主講人:各國(guó)卓越績(jī)效模式——系統(tǒng)思維卓越績(jī)效準(zhǔn)則評(píng)析——管理思想評(píng)價(jià)準(zhǔn)則的方法、展開(kāi)、結(jié)果——因果關(guān)系評(píng)價(jià)準(zhǔn)
2025-01-02 10:56
【總結(jié)】戰(zhàn)略執(zhí)行:聚焦戰(zhàn)略管理體系順馳集團(tuán)第一部分:用聚焦戰(zhàn)略管理體系執(zhí)行戰(zhàn)略第二部分:聚焦戰(zhàn)略管理體系的四個(gè)方面第三部分:聚焦戰(zhàn)略管理體系的五條主線第四部分:聚焦戰(zhàn)略管理體系的六個(gè)關(guān)鍵戰(zhàn)略執(zhí)行:聚焦戰(zhàn)略管理體系順馳集團(tuán)第一部分:用聚焦戰(zhàn)略管理體系執(zhí)行戰(zhàn)略一、戰(zhàn)略執(zhí)行能力比戰(zhàn)略制定更重要二、戰(zhàn)略執(zhí)行比戰(zhàn)略制定更困難三、我們
2025-01-15 02:28
【總結(jié)】第6章公司層戰(zhàn)略本章主要內(nèi)容1公司層戰(zhàn)略概述2多元化層次/類(lèi)型4創(chuàng)造價(jià)值的多元化3多元化動(dòng)機(jī)研究5多元化戰(zhàn)略決策準(zhǔn)則一、公司層戰(zhàn)略概述?公司層戰(zhàn)略(corporate-levelstrategy)指通過(guò)選取和管理一組不同的業(yè)務(wù)來(lái)贏得在不同產(chǎn)品市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的行為
2025-01-18 23:25
【總結(jié)】第六章公司戰(zhàn)略本章內(nèi)容提要:一、引言1、公司戰(zhàn)略類(lèi)型2、實(shí)踐中的戰(zhàn)略選擇二、防御戰(zhàn)略三、穩(wěn)定戰(zhàn)略四、發(fā)展戰(zhàn)略1、密集型成長(zhǎng)戰(zhàn)略2、一體化成長(zhǎng)3、多元化成長(zhǎng)引言一、公司戰(zhàn)略類(lèi)型
2025-01-18 23:24
【總結(jié)】戰(zhàn)略思考與戰(zhàn)略執(zhí)行楊斌博士清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院商討:企業(yè)家的三大問(wèn)題目標(biāo)是否明確戰(zhàn)略是否正確戰(zhàn)略能否執(zhí)行個(gè)人期望什么樣的企業(yè)企業(yè)規(guī)模和可持續(xù)性對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的容忍度明確的業(yè)務(wù)定義競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的來(lái)源可持續(xù)性增長(zhǎng)率資源創(chuàng)業(yè)者的角色組織結(jié)構(gòu)如果回答“否”
2025-01-26 23:32
2025-01-20 23:42