職務(wù)工資管理制度(已修改)
2025-08-28 17:07 本頁(yè)面
【正文】 制度名職務(wù)工資管理制度電子文件編碼GLZD061頁(yè)碼51一、總則第一條 本制度依據(jù)本公司職員管理制度制定。第二條 職員的各項(xiàng)工資待遇除在本公司職員管理制度中另有規(guī)定者外，均依照本制度辦理。第三條 本公司職員的工資待遇項(xiàng)目為：1基本工資；2加班費(fèi)；3獎(jiǎng)金；4補(bǔ)助費(fèi)。第四條 下列款項(xiàng)須從工資待遇中扣除：1工資收入所得稅；2產(chǎn)業(yè)工會(huì)會(huì)費(fèi)；3職員福利金及對(duì)職員福利社的欠款；4勞工保險(xiǎn)費(fèi)或人壽保險(xiǎn)費(fèi)；5其他必要的款項(xiàng)。第五條 凡是按工資點(diǎn)數(shù)計(jì)發(fā)的各項(xiàng)待遇，其換算成貨幣的公式如下：工資點(diǎn)數(shù)工資指數(shù)生活補(bǔ)助指數(shù)=貨幣工資量其中，工資指數(shù)根據(jù)政府編印的統(tǒng)計(jì)月報(bào)上刊載的城市消費(fèi)者物價(jià)總指數(shù)進(jìn)行換算 。二、基本工資第六條 本公司職員的基本工資體系如下：工資支給基本工資——職務(wù)加給第七條 職員的工資根據(jù)所任用的職務(wù)等級(jí)每月發(fā)給1次。第八條 在下列情況下對(duì)職員的工資不予扣減：1按職員管理辦法的規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù)者；2奉調(diào)參加培訓(xùn)者；3因公出差者；4奉派外出考察者。簽發(fā)人責(zé)任人簽名
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