【正文】 部 門：病案室 崗位名稱：主任員工編號： 崗位編號：140001 執(zhí)行日期：工作概要 負責病案信息系統(tǒng)管理，并使之符合醫(yī)療、行政、醫(yī)學倫理以及醫(yī)療保健的合法 要求的各項規(guī)定。管理本科室所有員工，不斷激勵員工的潛在工作能力，達到員 工的個人目標與醫(yī)院的組織目標保持一致的目的。請示上報 醫(yī)療副院長。工作職責 組織管理 1．建立并發(fā)展病案服務系統(tǒng)，使之達到醫(yī)院的目標和標準。 2．分析、評估病歷及檢索系統(tǒng)。 3．設立和指導病歷摘要系統(tǒng)。 4．參加與病歷及醫(yī)療信息有關的委員會。 5．收集整理與醫(yī)療及醫(yī)療機構(gòu)有關的資料。 6．為醫(yī)院和院外相關部門提供病案統(tǒng)計數(shù)據(jù)。 7．協(xié)助醫(yī)院完成相關研究工作。 8．為醫(yī)院員工提供病案管理的崗前培訓和在職教育。 9．提供對外醫(yī)療機構(gòu)的病案管理咨詢服務。 10．在已批準的預算控制下管理本部門，選擇定購相關的設備和物品。 11．完成醫(yī)療表格的編號和基本格式核對工作。 人員管理 1．負責制定和實施本部門新員工的崗前培訓計劃。 2．負責做好本部門員工的年度績效評估工作，并將評估結(jié)果及時與被評估者進 行面對面交流。達到不斷提高下屬員工工作積極性和主動性的目的，有利于 工作質(zhì)量和效率不斷提升。 (部門內(nèi)部學習、督促員工自學、參 加外部組織培訓)，主動關心員工的職業(yè)生涯發(fā)展。 4．負責制訂醫(yī)院病案管理專業(yè)進修生、實習生業(yè)務培訓與指導的計劃。 質(zhì)量管理 ，并完善評估的標準和方法。 ，建立有關的標準，必要時進行適當修改，使各 項工作順利完成，并努力使之與其它科室共同達到醫(yī)院規(guī)定的目標。 ，以滿足醫(yī)務人員、行政管理和政 府機構(gòu)、保險業(yè)和病人的需要。 4．組織科務會議，傳達醫(yī)院周會內(nèi)容，討論各崗位的困難和問題的解決方法。 5．協(xié)助醫(yī)療的持續(xù)質(zhì)量改進活動。 。 7．具有較好的時間管理意識，工作計劃性強，并以提高工作質(zhì)量與效率為前提 不斷調(diào)整和改進工作流程。經(jīng)濟有效在利用本部門的人力和物力資源。崗位要求 素質(zhì)能力 1．明確醫(yī)院的使命和服務理念，以主人翁的姿態(tài)熱情接待每一位來訪者，能體 現(xiàn)對工作熱情、真誠的職業(yè)形象。 ，工作時間不做與工作無關的事情，在科內(nèi)做好表率作用。 3．上班時佩戴工作牌，服裝穿著整齊清潔，著裝及發(fā)型等符合(員工手冊)的要求。 4．熟悉并遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，保守工作崗位所要求的機密。 5．掌握行政管理的基礎理論和專業(yè)知識。 6．工作注重細節(jié)，責任心強，實事求是，具有較強的計劃性、預測和判斷能力。 7．具有創(chuàng)新意識，以提高工作質(zhì)量與效率為前提不斷改進工作流程。 8．具有良好的計算機操作能力和英語語言基礎。 9．愿意接受額外的臨時指派性工作任務。 合作交流 1．具有較強的組織、協(xié)調(diào)能力，與醫(yī)院各部門主管及員工、醫(yī)院領導、上級各 主管部門保持良好的關系。 ，主動為同事提供幫助，促進本部門的團隊合作。 3．具有良好的交流和溝通能力，關注下屬員工的工作質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問題及時交流，達到員工的個人目標與醫(yī)院的組織目標基本保持一致的目的。虛心接受同事和主管的建議和意見并及時改進。 4．碰剄困難和問題時應保持情緒穩(wěn)定，妥善處理。學歷要求 本科及以上學歷。工作經(jīng)歷 有行政管理崗位工作經(jīng)歷十年以上，其中從事病案管理工作至少五年。體能要求 健康的身體、充沛的精力、持久的工作干勁。工作條件 相對獨立的辦公空間，配備計算機、打印機、電話和常規(guī)消防設施的一般辦公條件。部 門：病案室 崗位名稱：協(xié)調(diào)員員工編號： 崗位編號：140006 執(zhí)行日期：工作概要 協(xié)助主任管理病案室日常事務及病案信息系統(tǒng)管理，并使之符合醫(yī)療、行政、醫(yī) 學倫理以及醫(yī)療保健的合法要求的各項規(guī)定。在主任不在崗的時候，全面負責 管理科室。請示上報 主任。工作職責 ，分析、評估病歷及檢索系統(tǒng)，設立和指 導病歷摘要系統(tǒng)。 、制度、程序使之滿足醫(yī)務人員、行政 管理和政府機構(gòu)、保險業(yè)和病人的需要。 、本部門員工的年度考核 工作及員工在職教育工作。 。 。 ，并完善評估的標準和方法。 ，基本格式核對工作。 8．協(xié)助醫(yī)院完成相關研究工作。 。 ，參加與病歷及醫(yī)療信息有關的委員會。 ，組織科務會議，傳達醫(yī)院周會內(nèi)容，討論各崗位的困 難和問題和解決方法。 12．完成各項臨時性任務。 ，各類物品、資料存放整齊有序。工作標準1．積極協(xié)助主任管理病案室日常事務，使之正常、有序運行。 。 。 ，不斷完善評估的標準和方法。 ，表格編號及核對工作。 ，準時參加病歷及醫(yī)療信息有關的委員會，醫(yī)院周會，并及時向 科室其它員工傳達。，明確醫(yī)院的使命和服務理念。 ，上下班不遲到、早退。 ，尊重他人的隱私。 ，外表、著裝符合《員工手冊》要求。 5．具有創(chuàng)新意識，根據(jù)本崗位的實際需要，提出新的方法和建議。 6經(jīng)濟、有效地利用工作資源。具備安全意識，按操作程序及相關制度開晨工作。 7．在意外情況下仍能靈活、有效地完成工作，并及時向上級主管匯報。 8．工作期間，將手機置振動提醒，接聽電話以不影響工作為前提，通話時間盡可 能縮短。專業(yè)技能1．具有良好的計算機操作能力和中級英語水平。 2．掌握扎實的專業(yè)知識，具備醫(yī)學術語、解剖學、生理學及疾病發(fā)生發(fā)展等必要 的知識，熟悉本崗位相關的操作技能。 3．利用計算機網(wǎng)絡主動學習新知識、新技能，積極參加業(yè)務學習，不斷提高自身 的業(yè)務水平。合作交流1．熱情接待醫(yī)師、病人／家屬及所有的來訪者。 2．關心同事、自覺合作、樂于助人，能有效地將獲得的信息和理念分享給他人。 3．虛心接受同事的建議和反饋，并及時改進。 4．與臨床各科的醫(yī)師、病理科、醫(yī)務部、計算機中心保持照好的合作關系。學歷要求 大專及以上學歷。工作經(jīng)歷 具有病案管理的學習經(jīng)歷，以有疾病分類編碼經(jīng)驗為佳。體能要求 身體健康、精力充沛。工作條件 配備計算機、打印機、電話和常規(guī)消防設施的一般辦公條件。病案室 崗位名稱：疾病分類編碼主管員工編號： 崗位編號：140007 執(zhí)行日期：工作概要 根據(jù)國際疾病和手術編碼和分類規(guī)則，對疾病診斷及手術操作進行精確而完整的 分類編碼。負責培訓編碼員，確保疾病和手術分類的準確性和完整性，并與疾 病分類方面發(fā)展保持同步。管理所有的編碼員。請示上報 主任。工作職責 1．對所有疾病分類工作進行計劃和監(jiān)督指導，解決分類編碼實際工作中的問題。 2．必要時檢查編碼員工作的準確率并提供編碼培訓學習。 3．每一季度利用未完成病歷管理程序查出所有未完成疾病分類的病歷，并加以完 成，以保證所有病歷在上架前已完成疾病分類。 4．組織開展本崗位的質(zhì)量改進工作。 5．仔細翻閱病人的病歷，并結(jié)合病理報告和會診情況以及出院診斷，得到完整準 確的疾病和手術的名稱。 6．利用《國際疾病標準分類手冊，臨床修訂本版》1—3卷，為所有疾病和手術