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[考試資料]專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員權(quán)益保護(hù)試卷考試(已修改)

2025-08-11 04:53 本頁(yè)面
 

【正文】 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員權(quán)益保護(hù)試卷(一)考試會(huì)員名:韋秀春 客觀題得分:98 主觀題得分: 總分:98 一、單選題(每題1分,共15題) 15 下列哪種情況下用人單位可以招用未滿(mǎn)16周歲的未成年人,并須報(bào)縣級(jí)以上的勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)? ( ) A、某私人餐館招用勤雜工 B、某國(guó)有企業(yè)招用電工 C、某職工介紹招用職員 D、某俱樂(lè)部招用體操運(yùn)動(dòng)員 答案:D 我國(guó)《勞動(dòng)法》規(guī)定,國(guó)家實(shí)行帶薪年休假制度。根據(jù)這一規(guī)定 ,勞動(dòng)者連續(xù)工作幾年以上的,享受帶薪休假?( ) A、一年 B、二年 C、三年 D、十年 答案:A 宋紅大學(xué)畢業(yè)后到一科研所工作,雙方訂立勞動(dòng)合同約定:宋紅向科研所保證5年之內(nèi)不離開(kāi)科研所,如調(diào)動(dòng)則需支付科研所違約金1萬(wàn)元;科研所分配給宋紅住房一套。3年后宋紅赴國(guó)外自費(fèi)留學(xué),答應(yīng)科研學(xué)習(xí)后再回來(lái)??蒲兴岢鏊渭t如果回來(lái)保證接收,但現(xiàn)在宋紅提前解除合同,宋紅需支付違約金,退出房屋。宋紅不同意,雙方遂起糾紛。根據(jù)勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定,下列有關(guān)本案的表述哪個(gè)是正確的? ( ) A、宋紅無(wú)須支付違約金1萬(wàn)元,也無(wú)須退出房屋 B、宋紅無(wú)須支付違約金,但應(yīng)退出房屋 C、宋紅應(yīng)退出房屋,并支付違約金 D、宋紅應(yīng)支付違約金,但無(wú)須退出房屋 答案:B 下列糾紛中屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議的是:( ) A、廠長(zhǎng)與職工因個(gè)人債務(wù)的糾紛 B、公司經(jīng)理與會(huì)計(jì)對(duì)社會(huì)上財(cái)稅腐敗問(wèn)題觀點(diǎn)不同的糾紛 C、企業(yè)不服勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)因執(zhí)行勞動(dòng)法引起的糾紛 D、勞動(dòng)者與用人單位因支付工資報(bào)酬引起的糾紛 答案:D 甲乙兩人在機(jī)械廠的同一車(chē)間工作,某日上班時(shí),甲因疏忽大意,操作不當(dāng),致乙右臂傷殘。有關(guān)該事件的下列表述哪個(gè)是正確的?( ) A、假設(shè)乙不能從事原來(lái)的工作,也不能由機(jī)械廠另行安排工作,則機(jī)械廠仍不得解除與乙的勞動(dòng)合同 B、乙所受損失應(yīng)向甲要求賠償 C、機(jī)械廠工會(huì)對(duì)該廠解除與甲或乙的勞動(dòng)合同無(wú)權(quán)提出意見(jiàn) D、機(jī)械廠在對(duì)乙作出相應(yīng)經(jīng)濟(jì)賠償?shù)那疤嵯驴梢越獬c乙的勞動(dòng)合同 答案:A 某甲在一個(gè)企業(yè)工作,試用期未滿(mǎn)便想解除勞動(dòng)合同,請(qǐng)問(wèn)下列表述中哪一項(xiàng)正確? ( ) A、甲應(yīng)當(dāng)提前30日以口頭或書(shū)面形式通知企業(yè)解除合同 B、甲應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知企業(yè)解除合同 C、甲可以隨時(shí)通知企業(yè)解除合同 D、甲在試用期內(nèi)不得解除合同 答案:C 職工在下列情形中,不能認(rèn)定為工傷的是:( ) A、患職業(yè)病的 B、醫(yī)護(hù)人員在救護(hù)“非典”病人過(guò)程中感染“非典” C、因公喝酒導(dǎo)致酒精中毒的 D、在上下班途中,受到機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害的 答案:C 關(guān)于集體合同,下列說(shuō)法錯(cuò)誤的是( )。 A、勞動(dòng)合同關(guān)于勞動(dòng)者權(quán)益的規(guī)定不得低于集體合同的標(biāo)準(zhǔn) B、集體合同的標(biāo)準(zhǔn)是關(guān)于勞動(dòng)者權(quán)益的最高標(biāo)準(zhǔn),勞動(dòng)合同的規(guī)定只能比集體合同低,高于集體合同的部分無(wú)效 C、集體合同具有補(bǔ)充勞動(dòng)合同內(nèi)容的功能。集體合同有明確規(guī)定而勞動(dòng)合同規(guī)定不明確的情況下,集體合同的相關(guān)內(nèi)容可自動(dòng)成為勞動(dòng)合同的組成部分 D、集體合同是用人單位和勞動(dòng)者代表根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)在平等協(xié)商一致基礎(chǔ)上簽訂的書(shū)面協(xié)議 答案:B 甲作詞作曲,創(chuàng)作了一首歌曲《沸騰的母愛(ài)》。在這首歌發(fā)表前,甲請(qǐng)歌手乙試唱。2000年中秋之夜,在某養(yǎng)老院為老人們表演節(jié)目時(shí),乙演唱了甲創(chuàng)作的《沸騰的母愛(ài)》,贏得了老人們的歡迎。乙的行為是一種( )。 A、合理使用行為 B、法定許可使用行為 C、法定免費(fèi)許可使用行為 D、侵權(quán)行為 答案:D 申請(qǐng)專(zhuān)利的發(fā)明是否具有實(shí)用性與該發(fā)明是否已經(jīng)實(shí)施( )。 A、有關(guān) B、有密切關(guān)系 C、有一定關(guān)系 D、無(wú)關(guān) 答案:D 1下列那種情形中可以授予專(zhuān)利的是( ). A、在太陽(yáng)系發(fā)現(xiàn)新行星 B、撲克的新玩法 C、肝癌的治療方法 D、抗癌新藥物 答案:D 1下列哪種情況下可以給予實(shí)施發(fā)明專(zhuān)利或者實(shí)用新型專(zhuān)利強(qiáng)制許可?( ) A、國(guó)家出現(xiàn)緊急狀態(tài) B、為了支援貧困地區(qū) C、為了教學(xué)科研目的 D、為了實(shí)施國(guó)家標(biāo)準(zhǔn) 答案:A 1加利瑪公司是一家生產(chǎn)銷(xiāo)售紅木家具的企業(yè)。2004年8月該公司擬使用含有下列標(biāo)志的新商標(biāo)。根據(jù)我國(guó)法律的規(guī)定,下列標(biāo)志中不得作為商標(biāo)使用的是( )。 A、紅領(lǐng)巾 B、月亮 C、WIPO D、長(zhǎng)城 答案:C 1專(zhuān)利權(quán)人與被許可方簽訂一份專(zhuān)利實(shí)施許可合同。在該合同約定的時(shí)間和地域范圍內(nèi),專(zhuān)利權(quán)人不得再許可任何第三人以此相同的方法實(shí)施該項(xiàng)專(zhuān)利,但專(zhuān)利權(quán)人卻可以自己實(shí)施,則該項(xiàng)許可證是( )。 A、獨(dú)家許可證 B、獨(dú)占許可證 C、普通許可證 D、分許可證 答案:A 1我國(guó)商標(biāo)法規(guī)定,侵犯他人注冊(cè)商標(biāo)專(zhuān)用權(quán)造成商標(biāo)權(quán)人損失的,行為人承擔(dān)損害賠償時(shí),采?。? )。 A、全部賠償原則 B、懲罰賠償原則 C、填平損失原則 D、損益相抵原則 答案:A 二、案例分析題(每題5分,共3題) 15 1 錢(qián)某為謀工廠機(jī)修車(chē)間修理工。一天,錢(qián)某接到另一車(chē)間全某送來(lái)的報(bào)修單。要求錢(qián)某為其修理出了故障的設(shè)備。錢(qián)某將報(bào)修單交給了車(chē)間主任,并轉(zhuǎn)告車(chē)間主任,全某要求第二天就將故障設(shè)備修好。車(chē)間主任對(duì)錢(qián)某說(shuō):你不用聽(tīng)他指揮,你由我來(lái)安排工作任務(wù)。并給錢(qián)某安排了其它工作任務(wù),而沒(méi)有同意錢(qián)某去為全某修理設(shè)備,也沒(méi)有安排其他人去修理全某的設(shè)備。第三天,全某找到錢(qián)某,問(wèn)為什么沒(méi)有將他那臺(tái)出了故障的設(shè)備修好。錢(qián)某回答,車(chē)間主任要求他先修別的設(shè)備,并說(shuō)他聽(tīng)自己的車(chē)間主任的安排,要求全某有什么問(wèn)題可以去找其車(chē)間主任談。全某不滿(mǎn)錢(qián)某的回答,開(kāi)口就罵并動(dòng)手打了錢(qián)某,兩人就撕打起來(lái)。結(jié)果錢(qián)某被全某打成重傷。全某因故意傷害罪被判處有期徒刑五年。其后,錢(qián)某向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi),該勞動(dòng)保障行政部門(mén)對(duì)錢(qián)某的申請(qǐng)做出了不認(rèn)定為工傷的決定。不認(rèn)定的理由有二:一是錢(qián)某所受傷害系由全某毆打所致,不符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定應(yīng)當(dāng)屬于工傷的情形;二是,錢(qián)某與全某在工作時(shí)間內(nèi)打架,違反了工廠規(guī)定的勞動(dòng)紀(jì)律,也違反了勞動(dòng)法第三條第二款有關(guān)勞動(dòng)者應(yīng)該遵守勞動(dòng)紀(jì)律的規(guī)定。因此,錢(qián)某所受傷害是違法行為所致。錢(qián)某不服當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政保障部門(mén)的認(rèn)定,向上級(jí)勞動(dòng)行政保障部門(mén)申請(qǐng)行政復(fù)議。 (1)、受理行政復(fù)議的上級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)做出什么決定? A、上級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)維持下級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)的決定 B、上級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)改變下級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)的認(rèn)定,確認(rèn)錢(qián)某系工傷 C、上級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)裁定撤銷(xiāo)下級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)的認(rèn)定,發(fā)回重新作出認(rèn)定 D、上級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)撤銷(xiāo)下級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)的認(rèn)定,并告知錢(qián)某直接向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V 答案:B 1吳富原是麗水市俊達(dá)儀表有限公司的招聘工人,在該公司整表車(chē)間檢油表崗位工作,實(shí)際拿的是計(jì)件工資。2006年2月28日,吳在上班時(shí),見(jiàn)同車(chē)間班組的鉚上蓋崗位人手緊張,影響到自己崗位的流程操作,遂前去幫忙,在幫忙過(guò)程中因操作不當(dāng)右手被機(jī)器壓傷致殘。市勞動(dòng)社會(huì)保障局認(rèn)定其為工傷,但公司不服向法院提出訴訟。公司認(rèn)為,吳是公司的招用工人,在整表車(chē)間檢油表崗位工作,事發(fā)當(dāng)天,吳未經(jīng)公司和車(chē)間管理人員的指派和許可,擅自到鉚上蓋崗位開(kāi)機(jī)操作導(dǎo)致受傷。因其受傷并非在本職崗位上,又未經(jīng)公司臨時(shí)指派,故不符合工傷認(rèn)定條件,要求依法撤銷(xiāo)。而社保局認(rèn)為,吳在上班時(shí)間、工傷場(chǎng)所,因工作原因受傷,且不屬于蓄意違章等排除工傷認(rèn)定的情形,符合工傷認(rèn)定條件。吳也稱(chēng),出事故前,他曾和其他工人多次到鉚蓋崗位幫忙,公司并沒(méi)制止,他的工作應(yīng)屬正常的工作范圍。 (1)、針對(duì)以上情況,請(qǐng)選出正確答案: A、屬于工傷,其符合工傷認(rèn)定的三個(gè)基本要素,即在工作時(shí)間、工作區(qū)域和因工作原因致傷 B、不屬于工傷,因?yàn)閰俏唇?jīng)公司和車(chē)間管理人員的指派和許可,擅自到其他崗位工作 C、法院應(yīng)駁回起訴,要求該公司向市勞動(dòng)社會(huì)保障局的上級(jí)部門(mén)重新作出認(rèn)定 D、法院應(yīng)撤銷(xiāo)市勞動(dòng)社會(huì)保障局的認(rèn)定,責(zé)成市勞動(dòng)社會(huì)保障局重新認(rèn)定 答案:A 1A公司未經(jīng)許可擅自使用B公司專(zhuān)利技術(shù)生產(chǎn)并銷(xiāo)售了變頻家用空調(diào)器5000臺(tái)。C家電銷(xiāo)售公司在明知A公司侵犯B公司專(zhuān)利權(quán)的情況下,從A公司進(jìn)貨2000臺(tái),并已實(shí)際售出1600臺(tái)。D賓館在不知A公司侵權(quán)的情況下也從A公司購(gòu)入200臺(tái)并已安裝使用。B公司發(fā)現(xiàn)A公司、C公司和D賓館的上述生產(chǎn)、銷(xiāo)售和使用行為后,向法院起訴。 (1)、根據(jù)上述案情,下列說(shuō)法錯(cuò)誤的是 A、A公司構(gòu)成侵權(quán)并應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。因?yàn)锳公司未經(jīng)許可擅自使用B公司專(zhuān)利技術(shù)生產(chǎn)并銷(xiāo)售了變頻家用空調(diào)器,構(gòu)成對(duì)B公司的專(zhuān)利侵權(quán) B、 C公司構(gòu)成侵權(quán)并應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任,且不能繼續(xù)銷(xiāo)售。C公司在明知A侵權(quán)的情況下仍然銷(xiāo)售侵權(quán)產(chǎn)品,屬惡意銷(xiāo)售侵權(quán)產(chǎn)品,應(yīng)停止侵權(quán)并承擔(dān)賠償責(zé)任 C、D賓館的使用行為構(gòu)成侵權(quán)但不需承擔(dān)法律責(zé)任,不能再繼續(xù)使用侵權(quán)產(chǎn)品 D、D賓館的使用行為構(gòu)成侵權(quán)但不需承擔(dān)法律責(zé)任,可以再繼續(xù)使用侵權(quán)產(chǎn)品。因?yàn)橘e館在不知A公司侵權(quán)的情況下使用其產(chǎn)品,屬善意 答案:D 三、多選題(每題2分,共15題) 28 1甲飯店招用乙某為服務(wù)員,雙方簽有聘用協(xié)議。后雙方發(fā)生爭(zhēng)議。根據(jù)設(shè)定的情況,下列哪些選項(xiàng)是正確的?( ) A、因甲強(qiáng)迫乙加夜班,乙可隨時(shí)通知解除合同 B、因甲未按照聘用合同的約定付給乙工資,乙可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同 C、在試用期內(nèi),乙可隨時(shí)通知甲解除勞動(dòng)合同 D、甲沒(méi)有按照約定提供勞動(dòng)條件,乙有權(quán)隨時(shí)通知甲方解除合同 答案:A,B,C,D 依照勞動(dòng)法,通過(guò)協(xié)商與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)合同關(guān)系的主體除企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)經(jīng)織外,還有下列哪些主體? A、部隊(duì) B、國(guó)家機(jī)關(guān) C、事業(yè)組織 D、社會(huì)團(tuán)體 答案:B,C,D 2張某自1980年7月起在甲企業(yè)工作,1998年7月失業(yè),下列有關(guān)張某失業(yè)保險(xiǎn)的表述哪些是正確的?( ) A、張某可以領(lǐng)取最長(zhǎng)不超過(guò)24個(gè)月的失業(yè)救濟(jì)金 B、張某可以領(lǐng)取最長(zhǎng)不超過(guò)18個(gè)月的失業(yè)救濟(jì)金 C、設(shè)張某1999的1月重新就業(yè),則張某仍能領(lǐng)取6個(gè)月的失業(yè)救濟(jì)金 D、設(shè)張某于1998年10犯盜竊罪被判處拘役3個(gè)月,則張某喪失領(lǐng)取救濟(jì)金的權(quán)利 答案:A,D 2在下列何種情況下,用人單位不得解除勞動(dòng)合同?( ) A、職工李某因工負(fù)傷而喪失勞動(dòng)能力 B、職工王某因偷竊汽車(chē)一輛而被法院給予刑事制裁 C、職工徐某因與他人同居而懷孕 D、職工陳某被派往境外逾期未歸 答案:A,C 2 吳某大學(xué)畢業(yè)后到武漢自謀職業(yè),由武漢市人才交流服務(wù)中心推薦到某信息中心 工作。吳某到該中心正式上班后,雙方并未簽訂聘用合同。上班不久,吳某生病住院,花去醫(yī)療費(fèi)若干。該信息中心以未簽訂勞動(dòng)合同為由拒付醫(yī)療費(fèi)。吳某應(yīng)如何請(qǐng)求解決?( ) A、吳某必須首先向該信息中心勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁 B、吳某可直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,無(wú)須先行經(jīng)過(guò)調(diào)解 C、吳某只能向法院起訴,因?yàn)槠渑c用人單位未簽訂協(xié)議 D、吳某必須先向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)此仲裁裁決不服,方可向法院起訴 正確答案:B, D 2當(dāng)事人可以解除合同的情形有( ) A、因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的 B、在履行期限屆滿(mǎn)之前,當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù) C、當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù),經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行 D、當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的 答案:A,B,C,D 2( )注冊(cè)的目的不是為了使用。 A、集體商標(biāo) B、證明商標(biāo) C、聯(lián)合商標(biāo) D、防御商標(biāo) 答案:C,D 2使用注冊(cè)商標(biāo),有下列哪些行為能夠?qū)е律虡?biāo)局責(zé)令使用者限期改正或者撤銷(xiāo)其注冊(cè)商標(biāo)?( ) A、自行轉(zhuǎn)讓注冊(cè)商標(biāo)的 B、商標(biāo)使用許可合同未報(bào)商標(biāo)局備案的 C、自行改變注冊(cè)商標(biāo)標(biāo)識(shí)的 D、連續(xù)三年停止使用的 E、自行改變注冊(cè)商標(biāo)注冊(cè)人名義、地址的 答案:A,C,D
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