【正文】 [和銳方略 ]XXX 公司員工手冊 1 XXX 公司 XXX 公司 員 員 工 工 手 手 冊 冊 目 錄 目 錄 前言 前言 誓詞 董事長簡介 集團(tuán)及公司概況 員工基本要求 員工基本權(quán)利 員工考勤管理 員工獎懲制度 員工福利制度 員工民主管理 1 前 言 女士 /先生： 您好！ 歡迎您加入我們的行列，成為 XX 公司的一員。 您也許不會相信，這里， 曾是一塊貧瘠而蒼涼的土地； 曾是一個遠(yuǎn)近聞名的窮山村； 生活的貧困， 失敗的痛苦， 曾使我們蒙受屈辱， 但我們從未失望和退縮， 從未停止過對幸福生活的追求。 今天， 寬闊的馬路， 漂亮的廠房， 先進(jìn)的設(shè)備和張張燦爛的笑臉， 這正是新一代不屈的 XX 莊人艱苦奮斗的成果！ 成功和榮譽， 鮮花和掌聲， 從未迷亂過我們清醒的頭腦。 請牢記： 務(wù)實、高效、追求卓越是我們企業(yè)的永恒目標(biāo)。 團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)、拚搏實干、勇于爭先、創(chuàng)新發(fā)展是我們的行動指南。 今天， 我們心懷堅定信念， 依靠 科技進(jìn)步， 以高品質(zhì)的產(chǎn)品和日臻完善的服務(wù)造福于大眾。 來吧！ 展開雙翅翱翔吧！ 讓我們攜起手來， 2 共同奔向更加輝煌的明天！ 黃牛默默耕耘苦，震天一吼做雄師 ――董事長 XX 先生簡介 員工朋友，當(dāng)您滿懷對事業(yè)的追求和對美好生活的期盼邁入高新技術(shù)園區(qū)這一方熱 土的時候，當(dāng)您初來乍到、流 連于銀墻藍(lán)頂?shù)膹S房、高高聳立的水塔與縱橫疊翠的麥田 之旁，讓思緒在這里的過去與未來之間徘徊的時候，您一定會追溯那墾荒者的故事，尊 崇他那不屈的個性，繼而便會由衷地欽佩他的膽識和意志。 我們的董事長就是這位墾荒者。他出身于農(nóng)民家庭，幼年貧困的家境使他只讀到小 學(xué)畢業(yè)。然而，清苦和落后沒有使他隨波逐流。如何改變這可親又可憐的窮鄉(xiāng)僻壤，讓 這里人挺起腰桿富裕起來呢？這位性情耿直的農(nóng)民的兒子深感責(zé)無旁貸。1983 年，改革 開放的契機(jī)把他推上了 XX 村委主任的位置，歷史驕傲的成全了這 位值得成全的年輕人。 可是，面對著 XX 村資源匱乏、交通閉塞、窮山惡水的自然條件，要想改變面貌，土里 淘金，談何容易。他心急如焚，他帶著焦慮送走了一個又一個不眠之夜，他捧著希望迎 來了一個又一個燦爛的黎明。一家機(jī)磚廠，一家他求親拜友、東挪西借、甚至賣掉自家 的毛驢和兩頭老母豬來籌集興辦的磚廠和由此而帶來的效益，使村里的集體經(jīng)濟(jì)一步步 壯大起來。 就在磚廠因其磚質(zhì)好，價格廉而紅紅火火的時候，他卻運籌著更大的動作。又是在 村民大會上，他言詞激昂：“鄉(xiāng)親們，玩“泥蛋子”發(fā)展速 度太慢，照這樣我們啥時候 才能共同致富？況且，這里的土地只有那么多，終有一天要用完。我們這一代人吃盡了 世代賴以生存的根本，給我們的子孫留下什么呢？通過市場調(diào)查，我認(rèn)為只有搞高附加 值、高起點、產(chǎn)品市場定位好、最有生命力和競爭力的高新技術(shù)企業(yè)，才是我們的出路！” 就這樣，他帶領(lǐng)著山民們邁出了具有戰(zhàn)略意義的第一步。 泥腿子放下泥蛋子，操起高科技，困難有多大是可想而知的。 3 1988 年 6 月，他背干糧、挎水壺、帶鋪蓋，風(fēng)塵仆仆，轉(zhuǎn)戰(zhàn)南北三萬里，四處考察 洽談項 目。經(jīng)過三下上海，五上天津，一個月的勞累奔波，最后在天津 XXX 研究所選定 當(dāng)時國內(nèi)僅有二家生產(chǎn)的高溫元件―― XXX。作為自己的主攻產(chǎn)品，為了集資辦廠，風(fēng) 燭殘年的父親拿出了棺材本，望著父老鄉(xiāng)親那一雙雙充滿期盼和依賴的眼神，這個倔強(qiáng) 的漢子雙眼噙滿了淚水，他再一次暗暗發(fā)誓，一定要把硅鉬棒廠建成全市一流的高科技 企業(yè)。 自 19