【正文】 謝橋煤礦通風區(qū)測氣員崗位描述引言瓦檢工是煤礦安全生產(chǎn)關(guān)口上的一道重要防線，隨著礦井開采瓦斯治理的要求越來越高，就需要有一支業(yè)務水平高，操作行為規(guī)范的專業(yè)化瓦檢工隊伍。 目前礦井安全生產(chǎn)要求瓦檢工不但要精確的檢測瓦斯?jié)舛龋匾氖且咚綄ν咚惯M行管理。杜絕發(fā)生各類瓦斯、煤塵事故，這就需要瓦檢員有高水平的業(yè)務素質(zhì)和技能，掌握規(guī)范的操作行為。因此特編寫這本小冊子，供瓦檢工在工作之余隨時查閱，不足之處，敬請指正。 通風區(qū)測氣隊 目錄 淮南礦業(yè)集團二十條紅線 淮南礦業(yè)集團2012年安全一號文摘要 謝橋礦2012年安全一號文摘要 謝橋礦三違管理相關(guān)規(guī)定 淮南礦業(yè)集團較嚴重三違界定標準 2012年通風區(qū)及測氣隊安全管理制度 瓦檢工操作規(guī)程 瓦檢工操作行為規(guī)范標準 瓦檢工基礎(chǔ)理論知識 瓦檢工實際操作知識淮南礦業(yè)集團二十條紅線職工有以下違反安全管理規(guī)定情形的，給予解除勞動合同處理。 （一）瓦斯超限作業(yè)，隱瞞瓦斯超限。 (二）擅自高定監(jiān)控斷電值或縮小斷電范圍。 （三）虛報、假報瓦斯抽采鉆孔量和瓦斯抽采量。 （四）一風吹排放瓦斯。 （五）測氣員、安監(jiān)員、防突員弄虛作假、虛報檢查數(shù)據(jù)。 （六）嚴重違章放炮。 （七）人為破壞風門、瓦斯傳感器。 （八）“三專兩閉鎖”不按規(guī)程規(guī)定安裝或人為造成閉鎖失效。 （九）石門揭穿突出危險煤層和突出危險工作面不執(zhí)行防突措施而進行采掘作業(yè)或超采超掘。 （十）井口20米范圍內(nèi)、井下無措施燒焊及使用明火。 （十一）違反規(guī)程、措施空頂作業(yè)，煤巷錨桿（錨索）支護擅自修改支護參數(shù)。 （十二）提升絞車的安全保護、安全設(shè)施及立井井口閉鎖不按《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定裝設(shè)或失效；違反斜井“行車不行人，行人不行車”規(guī)定；扒、蹬、跳車；乘坐皮帶；帶電作業(yè)。 （十三）采煤、掘進、開拓工作面、回風順槽及回風流中，電氣設(shè)備失爆（五類）。 (十四）個人違章作業(yè)造成他人死亡的，解除直接責任人勞動合同。 （十五）年度內(nèi)觸犯其他較嚴重“三違”的，第一次進“三違”學習班；第二次待崗3個月；第三次解除勞動合同。 （十六）安全培訓管理人員為受訓不合格人員或未參加培訓人員頒發(fā)培訓合格證書的，解除直接責任人勞動合同。 （十七）職工接受安全培訓考試不合格的，待崗3個月。第一次補考不合格的，待崗半年；第二次補考仍不合格的，解除勞動合同。 （十八）擅自調(diào)整供電系統(tǒng)保護整定值，造成越級跳電的，或違反“誰停電、誰掛牌、誰摘牌、誰送電”停送電制度的，解除直接責任人勞動合同。 （十九）沒有按規(guī)程實施探放水而進行采掘活動的，或有突然出水等透水征兆沒有及時停止作業(yè)撤出人員的，解除直接責任人勞動合同。 （二十）因脫崗發(fā)生鉆孔著火或瓦斯高值超限等事故的，解除直接責任人勞動合同。 （以上規(guī)定分別經(jīng)二屆四次職代會和二屆六次職代會審議通過）附： 嚴重“三違”二十條紅線的執(zhí)行說明 （一）“瓦斯超限作業(yè)”，系指：在作業(yè)范圍內(nèi)，監(jiān)控探頭記錄或瓦斯檢查員檢查瓦斯超限時，仍進行作業(yè)。 （二）“隱瞞瓦斯超限”，系指：未按集團公司《關(guān)于規(guī)范瓦斯超限統(tǒng)計工作的通知》要求統(tǒng)計上報瓦斯超限。 （三）“擅自高定監(jiān)控斷電值或縮小斷電范圍”，系指：規(guī)程或措施規(guī)定斷電值、斷電范圍而沒有按規(guī)定達到。 （四）“虛報、假報瓦斯抽采鉆孔量和瓦斯抽采量”，系指： 、鉆孔量或瓦斯抽采量一次超過實際數(shù)值20％及以上； 、抽采鉆孔未經(jīng)驗收而直接投入使用。 （五）“一風吹排放瓦斯”，系指：未使用三通調(diào)節(jié)風量造成第一匯風點瓦斯?jié)舛冗_到3％及以上。 （六）“測氣員、安監(jiān)員、防突員弄虛作假、虛報檢查數(shù)據(jù)”，系指： 、安監(jiān)員、防突員班中空班漏檢，造假作弊； 。 （七）“嚴重違章放炮”，系指：放炮未裝填炮泥或炮泥充填長度達不到應封孔長度的二分之一，不執(zhí)行“一炮三泥”、“一炮三檢”，不按作業(yè)規(guī)程或安全技術(shù)措施規(guī)定設(shè)置警戒，不用放炮器放炮，違章處理瞎炮、殘炮，采煤工作面同時使用兩個及以上放炮器放炮（特殊情況下編制專門措施并經(jīng)審批后放炮不屬此范圍）。 （八）“人為破壞風門、瓦斯傳感器”，系指： ，造成風門損壞，失去作用或漏風量超過正常使用時的30％的； 。 （九）“石門揭穿突出危險煤層和突出危險工作面不執(zhí)行防突措施而進行采掘作業(yè)或超采超掘的”，系指：石門揭穿突出危險煤層沒有防突措施或不執(zhí)行揭煤措施進行揭煤作業(yè)的。突出危險采掘工作面進行采掘作業(yè)時，沒有按規(guī)程規(guī)定預留足夠措施孔或預測（效驗）孔的壓茬距。 （十）“井口20米范圍內(nèi)、井下無措施燒焊及使用明火”?！熬?0米范圍內(nèi)”系指：從井口邊沿線外延20米范圍。 （十一）“違反規(guī)程、措施空頂作業(yè)，煤巷錨桿（錨索）支護擅自修改支護參數(shù)”，系指：（或措施）要求采用前探梁等做臨時支護作業(yè)；錨（網(wǎng)）噴支護巷道未按規(guī)程（或措施）規(guī)定在前探梁、臨時棚或點柱掩護下作業(yè)；在最大控頂距內(nèi)未按措施規(guī)定完成頂部永久支護，繼續(xù)向前施工作業(yè)的（拱形巷道拱基線以上為頂，巷修施工比照上述規(guī)定執(zhí)行）；（特殊需要進入以所編制的措施為準）；（錨索）支護參數(shù)修改未經(jīng)礦總工程師批準；人為故意截短錨桿（錨索）長度。 （十二）第十二條紅線中“提升絞車”系指：滾筒直徑2米及以上的?！鞍踩O(shè)施”系指：立井緩沖托罐裝置、斜井防跑車裝置。“帶電作業(yè)”系指：無措施開蓋檢修36伏以上的電氣設(shè)備且其腔室內(nèi)有帶電體的，在規(guī)定的電氣設(shè)備裸露帶電部分最小安全距離內(nèi)作業(yè)。 （十四）個人違章作業(yè)系指：個人違反煤礦安全規(guī)程、操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程或安全技術(shù)措施規(guī)定的行為。 （十五）其他較嚴重“三違”系指集團公司界定的84條較嚴重“三違”。 （十六）安全培訓管理人員指：二級單位負責培訓、考核、頒證人員；集團公司負責培訓、考核、頒證人員。 （十七）安全培訓系指：特種作業(yè)人員取證培（復）訓、一般工種作業(yè)人員主崗位取證培（復）訓。 一般工種作業(yè)人員中的文盲學員參加考試采取統(tǒng)一試卷，有兩位或兩位以上老師監(jiān)考，一位老師提問，被考學員口述，另一位老師執(zhí)筆（操作），監(jiān)考老師及學員共同在試卷（簽名單）上簽名認可。 集團公司鼓勵一崗多能，一人多證。參加本人主崗位外的工種取證培（復）訓考試不合格，取消其培訓期間待遇，不再執(zhí)行本條款。 （十八）“擅自調(diào)整供電保護整定值“系指：未經(jīng)礦機電管理部門審核同意擅自改變整定值或未按機電管理部門下達的供電保護整定值進行整定的 “誰停電、誰掛牌、誰摘牌、誰送電”系指：電工進行停電操作時，停電、掛牌、摘牌、送電等操作程序必須由同一人完成；如果有多家單位同時進行停電時，必須分別掛牌、摘牌，送電由最后一個摘牌的電工來操作。 （十九）沒有按規(guī)程實施探放水系指：不按照探放水設(shè)計、作業(yè)規(guī)程或安全技術(shù)措施要求，實施探放水而進行采掘活動；突然出水等征兆系指：炮眼、探眼、錨（索）眼等各類煤巖眼（孔）或煤巖裂隙突然出水。 （二十）工作期間擅自離開工作崗位，造成自己負責的鉆孔著火，或自己負責區(qū)域內(nèi)瓦斯高值（瓦斯?jié)舛取?%）超限。 謝橋礦“三違”管理規(guī)定第一章 總則第一條 為進一步規(guī)范各級管理人員的管理行為和職工的操作行為，促進礦井安全生產(chǎn)，特制定本規(guī)定。第二條 各級人員在煤礦安全生產(chǎn)過程中違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律的行為均屬于“三違”行為。第三條 各級人員都有權(quán)利、有責任和有義務查處他人工作中出現(xiàn)的“三違”行為，有責任杜絕自身“三違”行為。第四條 對“三違”行為的查處是一項非常嚴肅的工作，必須認真對待，按規(guī)定程序和界定標準執(zhí)行。第二章 “三違”界定標準第五條 集團公司嚴重“三違”20條紅線界定標準及執(zhí)行說明。（附件1）第六條 集團公司84條較嚴重“三違”界定標準。（附件2）第七條 謝橋礦較嚴重“三違”界定標準。（附件3）第八條 謝橋礦一般“三違”界定標準。（附件4）第三章 “三違”匯報程序第九條 礦查“三違”匯報程序（一）所有人員查到“三違”必須填寫信息單，當班向安監(jiān)處安全質(zhì)量信息站報送查處信息。信息內(nèi)容包括：“三違”人員姓名、工種、單位、燈號、發(fā)生時間、地點及詳細情節(jié)，查處人簽名。（二）安監(jiān)處值班人員每日向安全質(zhì)量信息站收集“三違”信息單，并進行初審、核實，當日報安監(jiān)副處長審簽后下發(fā)學習通知單。第十條 自送“三違”匯報程序（一）自送一般“三違”，各單位每周二、周四下午書面報送安監(jiān)處集中審批（每人一份報告；除報送人、單位主要領(lǐng)導簽字外，嚴禁手寫）。非特殊情況，“三違”發(fā)生時間超過一周的不予審批。（二）自送嚴重、較嚴重“三違”，各單位必須立即報安監(jiān)處審批。自送“三違”報告內(nèi)容包括：“三違”人員姓名、工種、用工類型，“三違”發(fā)生時間、地點及詳細情節(jié)、觸犯條款，并經(jīng)報送人、單位主要領(lǐng)導簽字。第四章 “三違”行為認定第十一條 礦成立“三違”仲裁委員會。黨委副書記、安監(jiān)處長任主任，黨委工作部（紀委）、群眾工作部、安監(jiān)處、技術(shù)科、機電辦、通防科、地測科、調(diào)度所等部門負責人任成員。仲裁委員會具有“三違”最終