【總結(jié)】院政發(fā)〔2005〕41號(hào)湖南人文科技學(xué)院內(nèi)部分配制度改革方案為了深化學(xué)院內(nèi)部分配制度改革,充分發(fā)揮分配的導(dǎo)向和激勵(lì)作用,充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,吸引和穩(wěn)定高層次人才,促進(jìn)學(xué)院的進(jìn)一步改革和發(fā)展,根據(jù)湖南省委組織部、省人事廳、省財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于深化我省事業(yè)單位內(nèi)部收入分配制度改革的試行意見(jiàn)〉的通知》(湘人發(fā)[
2025-04-25 00:29
【總結(jié)】上海市延安中路小學(xué)深化人事制度改革方案指導(dǎo)思想:認(rèn)真學(xué)習(xí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》,根據(jù)中共中央組織部、人事部《關(guān)于加快推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革的意見(jiàn)》的精神,貫徹靜安區(qū)人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)的區(qū)教育局、人事局制定的《關(guān)于進(jìn)一步深化靜安區(qū)學(xué)校人事制度改革的意見(jiàn)》的有關(guān)規(guī)定,積極、穩(wěn)妥地推進(jìn)學(xué)校人事制度改革,進(jìn)一步激發(fā)教職工的積極
2025-07-13 17:05
【總結(jié)】 工資制度改革方案 工資制度改革方案(一) 按照黨的十八大關(guān)于“完善干部職務(wù)與職級(jí)相結(jié)合的制度,建立干部激勵(lì)和保障機(jī)制”的精神和公務(wù)員法規(guī)定,經(jīng)黨中央、國(guó)務(wù)院批準(zhǔn),改革公務(wù)員現(xiàn)行工資制度,實(shí)行國(guó)家...
2025-01-17 00:22
【總結(jié)】歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們參加深圳市事業(yè)單位人事制度改革培訓(xùn)班!深圳市事業(yè)單位人事制度改革概要深圳市人事局劉衛(wèi)翔2023年12月深圳·國(guó)際人才培訓(xùn)中心基本內(nèi)容一、為什么改革?——背景二、改革好嗎?——試點(diǎn)三、改什么?——內(nèi)容三、怎么改?——制度四、怎
2025-01-07 00:12
【總結(jié)】深圳市水價(jià)改革實(shí)施方案為進(jìn)一步深化水價(jià)改革,更好地發(fā)揮價(jià)格杠桿作用,引導(dǎo)水資源合理配置,促進(jìn)節(jié)約用水,推動(dòng)綠色低碳發(fā)展,根據(jù)國(guó)家和省水價(jià)改革工作部署,結(jié)合我市實(shí)際,制定本實(shí)施方案。一、總體目標(biāo)進(jìn)一步深化水價(jià)改革,建立充分體現(xiàn)我市水資源緊缺狀況,以節(jié)水和合理配置水資源、提高用水效率、促進(jìn)水資源可持續(xù)利用、推動(dòng)綠色低碳發(fā)展為核心的水價(jià)政策體系。二、基本原則(一)保障
2025-05-10 12:42
【總結(jié)】DOC格式論文,方便您的復(fù)制修改刪減預(yù)算審批制度改革研討(作者:___________單位:___________郵編:___________)摘要:審查和批準(zhǔn)財(cái)政預(yù)算,監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行,是憲法和法律賦予各級(jí)人大及其常委會(huì)的重要職權(quán)。強(qiáng)化對(duì)預(yù)算的審批監(jiān)督,保障經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展,需要努
2025-04-26 08:46
【總結(jié)】17說(shuō)明XXXX年10月,XX企業(yè)戰(zhàn)略研究所承擔(dān)了“X酒名牌戰(zhàn)略暨湖北X酒廠五年規(guī)劃”研究課題,經(jīng)XX所和湖北X酒廠主要負(fù)責(zé)人共同研究,確立了向現(xiàn)代釀酒公司轉(zhuǎn)型的戰(zhàn)略選擇。在國(guó)家大力推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革、放開(kāi)放活中小企業(yè)的有利環(huán)境下,在張嗣義市長(zhǎng)等XX市黨政領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)的大力支持下,湖
2025-08-21 08:25
【總結(jié)】 第1頁(yè)共8頁(yè) 農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革方案 為深入貫徹中央關(guān)于深化農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革的決策部 署,按照《中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改 革的意見(jiàn)》、《農(nóng)業(yè)部、中農(nóng)辦和國(guó)家林業(yè)...
2025-08-18 03:55
【總結(jié)】 第1頁(yè)共5頁(yè) 經(jīng)貿(mào)局人事制度改革方案 一、 基本情況 市外經(jīng)貿(mào)局為差額補(bǔ)貼事業(yè)單位,機(jī)構(gòu)規(guī)格為正科,編制人 員8人,股級(jí)領(lǐng)導(dǎo)14人,實(shí)有人數(shù)46人,其中付科級(jí)以上3人。 二、改革范圍 ...
2025-08-18 00:36
【總結(jié)】華山中學(xué)人事制度改革方案(試行)(第二屆四次教工代表大會(huì)通過(guò))根據(jù)中組部、人事部《關(guān)于加快推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革的意見(jiàn)》、國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部《關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)》、兵團(tuán)《關(guān)于事業(yè)單位人事制度改革的實(shí)施意見(jiàn)》等文件及農(nóng)二師教育改革和事業(yè)單位人事制度改革的精神,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,進(jìn)一步深化和穩(wěn)妥推進(jìn)學(xué)校人事制度改革,優(yōu)化用人機(jī)制,增強(qiáng)學(xué)校管理效能,提高整體辦學(xué)水平。特制
2025-05-12 22:50
【總結(jié)】學(xué)校人事制度改革方案(教代會(huì)審議稿)考核制度教工任職情況考評(píng)暨年度考核工作實(shí)施意見(jiàn)教工月常規(guī)考核辦法教師任職情況考核標(biāo)準(zhǔn)職工任職情況考核標(biāo)準(zhǔn)干部行政績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)來(lái)自....中國(guó)最大的資料庫(kù)下載分配制度崗位津貼實(shí)施辦法工作績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)制度2008年度獎(jiǎng)金分配方案聘任制度
2025-04-27 01:53
【總結(jié)】15/18公司改革方案之三上海理光傳真機(jī)有限公司分配制度改革方案策劃設(shè)計(jì):專家組上海三元企業(yè)管理有限公司目錄第一部分:改革的基本原則 1第二部分:現(xiàn)行職務(wù)系列及分配制度狀況 2一、現(xiàn)行崗位的職務(wù)系列與工資收入 2二、現(xiàn)行工
2025-05-14 00:11
【總結(jié)】公司第二屆董事會(huì)第三次會(huì)議材料之六公司工資薪酬管理制度第一章總則第一條目的為了規(guī)范公司員工薪資標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算發(fā)放辦法,進(jìn)一步增強(qiáng)激勵(lì)和考核功能,明確勞資雙方勞動(dòng)與薪酬關(guān)系,結(jié)合公司第一屆董事會(huì)通過(guò)的【薪酬管理制度】及原工資制度的執(zhí)行情況,特修訂并頒布本制度。第二條適用范圍本制度適用于公司及下屬各分公司全體員工。第三條修訂依據(jù)總公司關(guān)于全面實(shí)施
2025-04-25 13:47
【總結(jié)】 小學(xué)人事制度改革方案 為加快推進(jìn)我校人事制度分配制度改革,建立健全學(xué)校內(nèi)部分配激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)教師的工作積極性和創(chuàng)造性,根據(jù)市局《關(guān)于深化中小學(xué)、幼兒園人事分配制度改革的實(shí)施意見(jiàn)》,現(xiàn)對(duì)我校人事制...
2025-09-16 18:25
【總結(jié)】財(cái)政管理制度改革方案 為進(jìn)一步深化我市財(cái)政管理體制改革,規(guī)范財(cái)政收支行為,加強(qiáng)財(cái)政收支管理監(jiān)督,提高財(cái)政資金使用效益,按照財(cái)政部《關(guān)于深化地方國(guó)庫(kù)集中收付制度的指導(dǎo)意見(jiàn)》(財(cái)庫(kù)〔*〕51號(hào))、省...
2024-10-01 04:20