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太和縣人民醫(yī)院黨委工作制度匯編(已修改)

2024-11-15 08:07 本頁面
 

【正文】 太醫(yī)黨建 1 、醫(yī)院黨委是黨的基層組織,由黨員(代表)大會選舉產生,上級黨委審批。其主要任務是根據(jù)黨章要求:黨必須按照總攬全局,協(xié)調各方的原則。參與行政管理,并在醫(yī)院各個組織中發(fā)揮領導核心作用。同時對包括行政負責人在內的每個黨員進行監(jiān)督。院黨委在縣直屬機關黨委的領導下工作。 二、黨委會嚴格執(zhí)行民主集中制原則,實行集體領導與分工負責相結合制度,充分發(fā)揮黨委會的作用。凡屬重大問題必須由黨委會民主討論,做出決定。對一時不能決定的事宜,應暫緩做出決定,相互交換意見,下次再議。如遇特殊情況,必須由黨委書 記做出決定時,事后要向黨委會報告。黨委會形成的決議,每個委員都要認真執(zhí)行,嚴守黨的組織紀律。委員要根據(jù)集體的決定和分工,切實履行自己的職責。 三、堅持黨委工作例會制度。 黨委會由院黨委書記(副書記)主持,一般情況下每月召開一次,如工作需要隨時召開,團委書記列席黨委會。 召開黨委會之前一般由黨委書記、副書記提前研究,確定會議議題,并將會議內容、討論的問題,事先通知黨委委員,以便作好準備。 需經黨委會討論和決定的重大問題是: ( 1)傳達貫徹上級黨組織的會議、文件精神,直屬機關黨委有關黨建工 作的指示,以及需要及時通報的有關事宜。 ( 2)黨委工作計劃和總結。 ( 3)審批建立、撤消、確定或變更黨支部的設置、黨支部負責人人選及黨支部換屆、調整等問題。 太醫(yī)黨建 2 ( 4)黨建目標考核評比工作。 ( 5)思想作風建設工作。 ( 6)黨的建設各項規(guī)章制度。 ( 7)預審和審批新黨員發(fā)展、預備黨員轉正工作。 ( 8)討論決定先進黨支部、優(yōu)秀黨員等表彰,處分犯有錯誤的黨員,處置不合格黨員。 ( 9)監(jiān)督、檢查黨支部開展民主評議黨員、組織生活會情況。 ( 10)需討論決定其它重大事宜。 四、堅持書記辦公會議。一般為 每個月召開一次,由黨委書記召集,根據(jù)需要可請有關人員列席。 五、認真制定年度工作計劃和總結全年工作,并報縣直屬機關黨委。 六、黨委制度健全,管理規(guī)范,工作資料齊全。 七、加強對群團工作的領導,支持這些組織依照各自的章程獨立負責地開展工作。 黨組織生活制度 一、黨的組織生活是黨組織對黨員組織學習、進行教育和管理、實施監(jiān)督的基本形式,是貫徹 從嚴治黨 方針的重要措施,必須嚴格制度,狠抓落實。每個黨員,不論職務高低,都必須積極參加所在支部和黨小組的活動,自覺接受黨組織的監(jiān)督。 二、堅持?三會一課?制度 黨支部黨員大會一般情況下每季度召開一次,由黨支部書記主持,全體黨員參加。支部大會的主要內容是:聽太醫(yī)黨建 3 取、討論支部工作計劃,措施和辦法;傳達貫徹有關重要會議和文件精神;討論接收新黨員和討論通過預備黨員轉正;實施黨員的表彰和處分;選舉產生新的支部委員會和出席上級黨代會的代表;討論決定其它重大事宜。 黨支部委員會一般每 2個月召開一次,會議由支部書記主持。遇有特殊情況可臨時召開支委會。因工作需要還可召開支委擴大會,吸收黨小組長和黨員骨干參加。支委會的主要內容是:研究貫徹上級黨組織的指示、決定和支部黨員大會的決 議;研究制定支部工作的計劃和總結,以及完成工作任務的措施和辦法;研究黨的建設和黨員教育管理方面的問題;研究分析干部職工的思想狀況;布置黨員民主評議、審定黨員民主評議格次;討論黨員發(fā)展工作有關事宜;討論先進黨員表彰和犯錯誤黨員處理工作。 黨小組會一般每月召開一次,由黨小組長主持。內容是:根據(jù)黨支部的布置,組織黨員學習政治理論,討論落實黨支部決議的措施;組織黨員考評;作好預備黨員和入黨積極分子考察工作;召開小組黨員民主生活會等。 黨課教育每年不少于 2 次,其中一次必須由本部門黨員領導干部上課。 三 、黨的組織生活形式,要立足于提高組織生活質量,增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。力求內容豐富,形式多樣,生動活潑。除安排正常的學習討論外,還可以組織專題討論和專題輔導講座,開展電化教育,觀看電視錄像,外出參觀學習,舉辦知識競賽,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動等。 四、全年黨組織生活(主要指聽黨課、學習黨內文件、匯報思想、總結報告工作等為主要內容的活動或會議,以及黨支部布置的組織生活。其他活動不計算在內)不少于 16太醫(yī)黨建 4 次,其中黨小組會不少于 12 次。 五、每次組織生活黨員參加率達 90%以上。 六、持有黨員臨時組織關系的黨員,其組織關 系仍在原單位,應參加原單位的選舉,向原單位黨組織交納黨費。在臨時工作單位只參加黨的組織生活和一定的黨內活動,沒有表決權、選舉權和被選舉權。 黨員領導干部民主生活會制度 醫(yī)院黨委黨員領導干部民主生活會每年進行二次,會議由黨委書記主持,必要時可邀請縣衛(wèi)生局黨組或直屬機關黨委派員到會監(jiān)督和指導。 民主生活會前要采取多種形式,廣泛征求意見,特別是批評意見,匯總后發(fā)至參會人員。黨委要根據(jù)收集的意見和建議,討論確定民主生活會的議題,重點解決一、二個問題。 參加民主生活會的黨委委員,應認真準備發(fā)言提綱 ,發(fā)言重點突出,切入要害。如有特殊情況不能參會,應事前書面請假,并提交書面發(fā)言稿。 民主生活會上要敢于開展批評與自我批評,溝通思想,統(tǒng)一認識,增強團結。要防止把民主生活會開成匯報、總結工作的會議。 到會監(jiān)督和指導的黨組成員在領導成員發(fā)言結束后,要針對民主生活會的情況進行講評,指導班子成員對民主生活會上檢查出來的問題提出整改意見。 民主生活會后 10 日內向縣直屬機關黨委報送會議小結和會議記錄。報送的會議小結,一是召開會議的時間,參太醫(yī)黨建 5 加會議的人員名單和缺席人員名單,缺席的原因。二是會議的主要議題、檢查出 來的主要問題,民主生活會的主要收獲。三是存在主要問題的改進措施。報送的會議記錄必須是原始記錄,并做到真實、完整。 黨費收繳管理制度 凡有工資收入的黨員,每月必須按規(guī)定比例交納黨費,黨組織在計算交納黨費基數(shù)時,必須嚴肅認真,嚴格執(zhí)行規(guī)定,做到準確無誤。 黨員必須按期交納黨費,一般情況下每月一次。黨費一般不宜由別人代交。特殊情況,經支部同意可委托他人代交。黨組織不能從工資中直接扣除黨費。 嚴格專人收繳黨費。黨小組長負責本小組黨員黨費的收繳,支部組織委員負責本支部黨費的收繳。各支部上交黨辦黨費時 間為每月的 15 日前。 黨委辦公室每年底向各黨支部匯報一次黨費收繳的情況。 黨員增加工資后,以新工資為基數(shù),重新按比例交納黨費。 對不按規(guī)定交納黨費的黨員,黨組織應對其進行批評教育及時糾正。無正當理由連續(xù)六個月不交納黨費的,按自行脫黨處理。 預備黨員從支部大會通過其為預備黨員之日起交納黨費。 太醫(yī)黨建 6 黨員發(fā)展工作制度 黨支部發(fā)展黨員工作要貫徹 堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展 的指導方針,有領導、有計劃地進行,嚴格堅持黨章規(guī)定的黨員標準,切實保證新黨員質量。 申請人經黨小組(共 青團員經團組織)推薦,支委會研究同意,可確定為入黨積極分子。入黨積極分子經過一年以上的培養(yǎng)教育,可被列入重點培養(yǎng)對象并及時安排參加黨的基本知識培訓班。未經廳業(yè)余黨校統(tǒng)一培訓或培訓課時不足、培訓考試不合格的不予發(fā)展。要加強對入黨積極分子的考察、教育和管理。主要內容是:入黨動機、思想覺悟、政治品質和工作表現(xiàn)等。要注重教育入黨積極分子提高對黨的認識,樹立共產主義信念,理解黨的基本理論知識和黨的基本路線,嚴格要求自己,努力在兩個文明建設中起帶頭作用。要經常與其談話教育,肯定成績,指出缺點和努力方向,考察工作要廣泛聽 取黨內外意見。要建立入黨積極分子檔案,包括入黨申請書、思想?yún)R報、考察材料等。要建立入黨積極分子定期半年向黨組織作思想?yún)R報的制度,密切黨組織與入黨積極分子的聯(lián)系。 實行共青團組織向黨組織推薦優(yōu)秀團員入黨的辦法。凡 28 周歲以下青年入黨,一般應從團員中發(fā)展,應經過團組織推薦。具體步驟是:召開團小組會和團員大會,團支部介紹申請入黨的團員的情況;團員進行民主評議,提出推薦對象;團支部委員會討論確定 推優(yōu) 名單,填寫 推優(yōu) 登記表,報廳團委審定,然后向其所在黨支部推薦。 推優(yōu) 工作在黨組織領導下進行。條件成熟的 可確定為發(fā)展對象,需進一步培養(yǎng)的可作為入黨積極分子進行培養(yǎng)教育。黨支部對列入發(fā)展計劃的團員,要及時提請團組織討論推薦。如多數(shù)團太醫(yī)黨建 7 員持反對意見的,暫不列入發(fā)展計劃。 推優(yōu) 工作一般每年11 月進行一次,時間安排在黨組織研究制定發(fā)展黨員計劃之前。推薦對象在本年度末被吸收入黨,團組織認為符合條件的,下一年可繼續(xù)推薦,但不得超過兩年。 確定發(fā)展對象時,應廣泛征求黨內外群眾的意見,遵循自下而上的原則,黨小組醞釀提名,經黨支部委員會集體研究后上報院黨委。 各黨支部每年 11月底前,要研究上報下年度的發(fā)展計劃。沒有 列入發(fā)展計劃的,不得發(fā)展,中途也不得補定發(fā)展計劃。凡是列入下年度發(fā)展計劃的對象,必須是當年度已列入重點考察、并完整填寫考察登記表一年以上、培養(yǎng)成熟的入黨積極分子,沒有達到這一要求的不能列入下年度發(fā)展計劃。擬定發(fā)展計劃時,要正確處理質量與數(shù)量的關系,堅持質量第一。發(fā)展計劃要根據(jù)所在部門現(xiàn)有黨員數(shù)、非黨員數(shù)以及入黨積極分子隊伍狀況全面進行衡量,不單純追求數(shù)量。沒有培養(yǎng)成熟的堅決不能發(fā)展,真正做到成熟一個發(fā)展一個。要注意優(yōu)化發(fā)展對象的年齡結構,重點吸收學科帶頭人、業(yè)務骨干和 35 歲以下的優(yōu)秀分子入黨。 認真 指導發(fā)展對象填寫《入黨志愿書》。入黨介
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