有關完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的實施意見[001](已修改)
2025-04-30 08:04 本頁面
【正文】 n 更多資料請訪問.(.....)更多企業(yè)學院：...../Shop/《中小企業(yè)管理全能版》183套講座+89700份資料...../Shop/《總經(jīng)理、高層管理》49套講座+16388份資料...../Shop/《中層管理學院》46套講座+6020份資料...../Shop/《國學智慧、易經(jīng)》46套講座...../Shop/《人力資源學院》56套講座+27123份資料...../Shop/《各階段員工培訓學院》77套講座+ 324份資料...../Shop/《員工管理企業(yè)學院》67套講座+ 8720份資料...../Shop/《工廠生產(chǎn)管理學院》52套講座+ 13920份資料...../Shop/《財務管理學院》53套講座+ 17945份資料...../Shop/《銷售經(jīng)理學院》56套講座+ 14350份資料...../Shop/《銷售人員培訓學院》72套講座+ 4879份資料...../Shop/云南省人民政府關于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的實施意見（云政發(fā)[2006]139號）各州、市、縣（市、區(qū)）人民政府，省直各委、辦、廳、局： 為貫徹落實《國務院關于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》（國發(fā)[2005]38號），進一步健全完善我省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度，結合云南實際，特提出以下實施意見。 一、確?；攫B(yǎng)老金按時足額發(fā)放和建立基本養(yǎng)老金正常調整機制 ?。ㄒ唬┐_保企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放是當前社會保障工作的重中之重。各地要下一步鞏固和完善已有的各項政策和工作機制，繼續(xù)做好確保按時足額發(fā)放工作，不得發(fā)生新的拖欠，保障離退休人員的基本生活和合法權益。省勞動保障廳要定期對全省基本養(yǎng)老金的發(fā)放情況進行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。 ?。ǘ┦趧颖Ｕ蠌d、財政廳要按照國家的統(tǒng)一部署，結合我省實際情況提出適時調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平的具體方案，經(jīng)省人民政府同意，報勞動保障部、財政部審批后及時組織實施?！ 《⑦M一步完善省級統(tǒng)籌辦法 ?。ㄈ├^續(xù)完善統(tǒng)一制度、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一調劑使用基金的省級統(tǒng)籌辦法?！ 。ㄋ模┤』攫B(yǎng)老保險基金預算由省勞動保障廳和省財政廳按照規(guī)定程序編制，經(jīng)批準后下達各州（市）執(zhí)行。各地必須嚴格按照下達的基金預算執(zhí)行，不得擅自調整繳費比例、降低繳費基數(shù)、擴大統(tǒng)籌支付項目范圍和提高支付標準，不得突破基金支出數(shù)和當年新增離退休人數(shù)等預算控制指標。如遇特殊確需調整時，應按照規(guī)定程序進行報批?！ 。ㄎ澹┤』攫B(yǎng)老保險基金的管理使用權限在省級，留存在當?shù)氐幕鸱e累由省級委托各地代管，各地原則上不得自行動用。因當期收不抵支或其他特殊原因確需運用時，應提前報省勞動保障廳、財政廳批準?！ 。└鶕?jù)《國務院辦公廳關于保留部分非行政許可審批項目的通知》（國辦發(fā)[2004]62號）的規(guī)定，參保人員提前退休由省勞動保障廳審批；達到法定退休年齡的不再進行審批，由縣以上勞動保障部門按照規(guī)定發(fā)放退休證，社會保險經(jīng)辦機構審核和計發(fā)基本養(yǎng)老金?！ 。ㄆ撸┦趧颖Ｕ蠌d要會同省財政廳等部門，研究制定具體辦法，明確在省級統(tǒng)籌模式下，省與州（市）、縣（市、區(qū)）的責任和權限，進一步理順、規(guī)范管理體制。對違反國家和省基本養(yǎng)老保險政策的，由省級有關部門責令糾正；拒不糾正的，將扣減基本養(yǎng)老保險財政
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