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正文內(nèi)容

煤礦各種管理制度(已修改)

2025-04-28 06:35 本頁面
 

【正文】 安全投入保障制度為了加強(qiáng)對安全投入的管理,建立企業(yè)安全生產(chǎn)投入長效機(jī)制,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《煤炭法》、財政部及山西省《煤炭生產(chǎn)安全費(fèi)用提取和使用管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。一、安全費(fèi)用是在生產(chǎn)成本中提取的專門用于改善和加大安全投入的費(fèi)用。安全費(fèi)用的提取和使用堅持項目部整體統(tǒng)籌、自留、??顚S?、重點(diǎn)保障、分級實施、合理使用的基本原則。二、安全費(fèi)用提取標(biāo)準(zhǔn):要求安全設(shè)施依照礦井安全專篇設(shè)計要求按照“三同時”原則進(jìn)行建設(shè)。所建項目安全投入從投資中列支。三、安全費(fèi)用具體使用范圍礦井主要通風(fēng)設(shè)備的更新改造;完善和改造礦井瓦斯監(jiān)測系統(tǒng)與抽放系統(tǒng);完善和改造礦井綜合防治煤與瓦斯突出;完善和改造礦井防滅火系統(tǒng);完善和改造礦井綜合防塵;完善和改造礦井防治水系統(tǒng);完善和改造礦井機(jī)電設(shè)備的安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施;完善和改造礦井供配電系統(tǒng)的安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施;完善和改造礦井運(yùn)輸(提升)系統(tǒng)的安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施;按國家標(biāo)準(zhǔn)為員工配備勞動保護(hù)用品;1員工工傷保險和意外傷害保險費(fèi)用;1安全教育費(fèi)用包括培訓(xùn)、資料、常用設(shè)施、器材等;1其他與煤礦安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。四、財務(wù)部門建立安全費(fèi)用專項管理臺賬,詳細(xì)記錄安全費(fèi)用提取及使用情況,用于一般安全隱患治理的安全費(fèi)用,也必須在專項臺帳中清晰記載。五、安全費(fèi)用的提取、使用、工程建設(shè)中出現(xiàn)下列情況,將按照國家規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任:不按規(guī)定保證資金投入;致使安全項目不具備安全生產(chǎn)條件的;有違法違紀(jì)行為的;導(dǎo)致發(fā)生安全生產(chǎn)事故的。事故應(yīng)急救援制度一、目的為提高對生產(chǎn)安全事故的快速反應(yīng)能力,迅速有效地做好應(yīng)急救援工作,保障搶險救援工作安全、有效、迅速、有序地進(jìn)行,最大限度的縮小事故影響范圍和危害程度,防止事故進(jìn)一步擴(kuò)大,減少人員傷亡和財產(chǎn)損失,特制定本制度。 二、事故應(yīng)急救援組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)項目部設(shè)立應(yīng)急救援指揮中心,指揮中心設(shè)在項目部辦公室。發(fā)生重大事故后要求在指揮中心的統(tǒng)一指揮下開展搶險救援工作??傊笓]由項目經(jīng)理擔(dān)任,副總指揮由安全副經(jīng)理及其他副職擔(dān)任,成員由項目部有關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成。項目部應(yīng)急救援指揮中心由項目部各部門所組成,基地設(shè)在項目部辦公室。聯(lián)系電話:內(nèi)線80009 外線15034367986三、應(yīng)急救援保障體系應(yīng)急救援指揮中心負(fù)責(zé)全項目部范圍內(nèi)礦井事故、地面火災(zāi)事故或爆炸事故的應(yīng)急救援。超過項目部應(yīng)急救援指揮中心能力范圍的,由項目經(jīng)理負(fù)責(zé)積極聯(lián)系礦應(yīng)急救援中心。辦公室要保證通信系統(tǒng)暢通,確保應(yīng)急報警、指揮等活動的信息交流及時準(zhǔn)確。各部門既要保證足夠的應(yīng)急物資設(shè)備,又要保證快速及時供應(yīng)到位。財務(wù)部要做好應(yīng)急救援費(fèi)用計劃,要建立專項應(yīng)急科目,保證應(yīng)急準(zhǔn)備和應(yīng)急響應(yīng)行動中的各項開支。四、事故應(yīng)急報告程序事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場負(fù)責(zé)人或有關(guān)人員立即報告項目部辦公室,項目部辦公室按預(yù)案匯報程序進(jìn)行匯報。項目部辦公室接到事故匯報后,必須以最快的方式,將事故簡要情況,向上一級調(diào)度室報告,最遲不能超過1小時。現(xiàn)場匯報程序:事故現(xiàn)場人或知情人→項目部辦公室→主管安全生產(chǎn)的項目部負(fù)責(zé)人→項目經(jīng)理。礦匯報程序:項目部辦公室→主管安全生產(chǎn)的項目部負(fù)責(zé)人→項目經(jīng)理→礦調(diào)度室→通知救護(hù)大隊(待命或出險)→礦醫(yī)務(wù)室(待命或出險)事故報告內(nèi)容1)、發(fā)生事故的單位及事故發(fā)生的時間、地點(diǎn); 2)、事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟(jì)損失的估計;3)、事故原因、性質(zhì)的初步判斷;4)、事故搶救處理的情況和采取的措施;5)、需要有關(guān)部門、單位協(xié)助事故救援和處理的有關(guān)事宜;6)、上報人姓名、聯(lián)系電話。 五、事故應(yīng)急救援預(yù)案的響應(yīng)二級非傷亡事故或一般傷亡事故,啟動應(yīng)急救援預(yù)案,由項目部組織搶險救災(zāi),礦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及職能部門到事故現(xiàn)場,協(xié)助處理。發(fā)生一級非傷亡事故或3人以上(含3人)的傷亡事故,啟動應(yīng)急救援預(yù)案,由總指揮統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)、調(diào)度各方面的資源和力量組織搶險救災(zāi)。六、事故應(yīng)急救援原則統(tǒng)一指揮的原則。在應(yīng)急行動中,凡應(yīng)急救援活動涉及的單位和人員,必須在應(yīng)急指揮中心的統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)下,做到統(tǒng)一號令,步調(diào)一致。發(fā)生事故、事件或災(zāi)情時,應(yīng)遵循分級響應(yīng)的原則,依據(jù)災(zāi)情狀況,逐級啟動應(yīng)急預(yù)案,先啟動我項目部事故應(yīng)急預(yù)案,再啟動礦事故應(yīng)急預(yù)案,最后請求地方政府或上級機(jī)關(guān)增援。事故、事件或災(zāi)情發(fā)生后,以自救為主,先組織現(xiàn)場搶救,再請求上級增援。事故、事件或災(zāi)情發(fā)生后,要充分發(fā)動廣大員工積極參加事故搶險救災(zāi)。七、應(yīng)急預(yù)案的管理編制應(yīng)急預(yù)案必須按照《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案編制導(dǎo)則》(AQ/T90022006)進(jìn)行。應(yīng)急救援總指揮部成員及各單位必須認(rèn)真宣傳、貫徹學(xué)習(xí)事故應(yīng)急救援預(yù)案,做到人人皆知。要求制定應(yīng)急演練計劃,根據(jù)計劃有針對性地對應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行演練。每次演練后要及時進(jìn)行總結(jié),針對存在的問題,及時對應(yīng)急預(yù)案修改完善。安全與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤制度 為了全面強(qiáng)化員工安全生產(chǎn)責(zé)任意識、風(fēng)險意識和法律意識,充分利用經(jīng)濟(jì)杠桿調(diào)動全體員工抓好安全生產(chǎn)的主動性、積極性和創(chuàng)造性,依據(jù)國家及上級安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī),特制定本制度。一、 考核堅持分級考核、標(biāo)準(zhǔn)量化、過失追究、崗薪相連、獎罰分明和公開、公平、公正的原則。二、建立健全安全與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤的獎懲考核制度。主要包括安全生產(chǎn)問責(zé)制度;安全風(fēng)險抵押制度;各級管理干部安全績效考核制度;安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查考核制度;職工個人安全技能賬戶管理制度;以上制度要求由安全負(fù)責(zé)人牽頭相關(guān)業(yè)務(wù)部門配合編制,經(jīng)審定后執(zhí)行。三、由安全負(fù)責(zé)人牽頭相關(guān)業(yè)務(wù)部門配合,建立健全考核體系,制定考核標(biāo)準(zhǔn),落實考核職責(zé)。 四、考核職責(zé)及獎懲權(quán)限安全負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對項目部各單位及其個人進(jìn)行考核獎懲;各單位負(fù)責(zé)對所屬班組及崗位人員進(jìn)行考核獎懲;安全負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對同級單位職能管理部門的業(yè)務(wù)保安考核獎懲。五、建立健全安全與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤督辦報告制度,每季度由安全負(fù)責(zé)人組織、相關(guān)部門參加,對制度的制定、執(zhí)行情況進(jìn)行全面檢查,形成書面報告,并就檢查結(jié)果進(jìn)行通報。安全舉報制度為充分發(fā)揮安全監(jiān)督監(jiān)查的效能,激勵全員及社會各屆人士共同為安全把關(guān),為安全負(fù)責(zé),特制定安全舉報制度。一、舉報人凡從事煤炭生產(chǎn)的管理人員、職工及關(guān)心關(guān)注安全管理的社會各界人士均可舉報。二、舉報對象礦長、安全管理人員、礦工。上級主管部門、執(zhí)法部門、安全監(jiān)察員。三、舉報行為發(fā)生工傷事故不報、謊報或弄虛作假的行為。證件不全或失效違法組織生產(chǎn)的行為。違法開采、破壞國家資源的行為。違章指揮或強(qiáng)令職工違章冒險作業(yè)的行為。礦井通風(fēng)、防瓦斯爆炸、防滅火、防治水等安全生產(chǎn)條件和設(shè)備嚴(yán)重和不符合《安全規(guī)程》要求的行為。生產(chǎn)現(xiàn)場有事故隱患,不及時采取措施整改的行為。管理人員未執(zhí)行下井帶班作業(yè)或中途提前脫崗的行為。礦工嚴(yán)重“三違”現(xiàn)象及行為。管理人員、安全檢查人員失職、瀆職違法違紀(jì)問題。四、投訴地
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