七匹狼釀酒公司銷售分部辦公管理制度(已修改)
2025-04-27 22:19 本頁面
【正文】 西安銷售分部管理制度前言本制度系針對西安銷售分部管理工作的特性和要點，在結合公司統(tǒng)一管理、科學規(guī)范的標準上制訂和出臺的。本制度體系在對西安銷售分部的行政流程、人事工資、財務準則以及員工的行為等做出了詳見的規(guī)范和指導，以便于西安銷售分部日常工作的良好開展和銷售業(yè)務的順利開拓，從而在日益激烈的市場競爭中立于不敗之地！制度永遠是第一位的，望西安銷售分部所屬員工嚴格履行。本制度體系的解釋權屬西安分部的行政管理?！ ∑咂ダ轻劸朴泄疚靼蹭N售分部 二00四年三月十六日行政管理制度一、總則1．分部為健全管理體系，培育團隊精神，提高員工隊伍整體素質，有效地理順銷售分部工作秩序，依據(jù)公司各管理制度體系，特制定本制度。2． 西安銷售分部所屬員工都應遵守本制度之規(guī)定。二、員工基本守則1． 員工應遵守國家的法律、法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律和工作紀律，愛護公共財物，團結協(xié)作，努力工作，完成工作任務。2．一般守則2．1．遵循“挑戰(zhàn)人生、永不回頭”的公司經(jīng)營理念和員工價值理念。2．2．品行端正，廉潔奉公，不利用職務之便謀私利。2．3．精誠團結，友好待人，互相幫助。2．4．熱愛公司、關心集體、愛護公物，工作認真負責，主動協(xié)助其他員工的工作，同損失浪費、假公濟私、歪風邪氣作斗爭。2．5．自覺維護公司整體利益，增強名牌和質量意識。2．6．努力學習，不斷提高自身的業(yè)務水平和理論知識。2．7．忠誠公司，愛崗、敬業(yè)，安心本職工作，富有競爭意識，勇于開拓創(chuàng)新，及時高效地完成任務。2．8．積極參加有益身心健康的社會公益和文體活動。2．9．講究衛(wèi)生，衣著整潔大方，言行舉止文明禮貌。2．10．服從指揮，緊急情況下應無條件主動參與故障、險情等的報告、排除、搶救等工作。3．1．上班時間不準看與工作無關的書、報，不準做與工作無關的事。 3．2．工作時間應著裝整潔，不準穿拖鞋、打赤膊、赤腳。3．3．早餐、午餐和上班前非因公務不準喝酒。3．4．愛護公共衛(wèi)生，保證辦公、生活環(huán)境清潔。3．5．做好有關工作、來電來訪記錄，涉及經(jīng)濟手續(xù)的必須保證各項手續(xù)完備。3．6．對來賓、客戶等熱情相待，做到有禮、有節(jié)，無條件滿足客人的合理要求。3．7．不該說的不說，不該問的不問，不該看的不看，不該聽的不聽，不該記的不記。3．8．遵守作息時間，遇有工作需要應服從安排，請假應嚴格遵守考勤管理制度。三、考勤管理1．工作時間：1．1．每周一至周六上午，周六下午和周日休息，法定節(jié)假日按國家法定規(guī)定。1．2．夏季，上午：08：30――12：00； 下午：14：00――18：00。1．3．冬季，上午：08：30――12：00； 下午：13：30――17：30。1．4．特殊情況為配合工作需要，由負責人安排上班時段。2．因工作需要值班（或加班）的，員工應予以配合。值班（或加班）的，當月或下月安排補休，具體由負責人依情況進行安排。3．考勤制度3．1．銷售分部實行簽到考勤制度，上下班必須嚴格按考勤表簽到；不得代替簽到或不按時間亂簽。每日員工必須佩帶工作牌。3．2．遲到、早退、中途因私離崗、曠工以及忘記簽到由負責人或指定考勤人員進行記載。3．3．各種假例按請假制度辦理手續(xù)后轉負責人或指定考勤人員進行考勤。3．4． 因公出差半天以上的應填具《出差申請單》（銷售人員填寫《銷售部出差申請計劃單》）表單。3．5．上班期間中途需因公外出的應填具《公出申報表》
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