遼寧師范大學教職工出國管理辦法(已修改)
2025-04-25 02:08 本頁面
【正文】 遼寧師范大學教職工出國管理辦法為營造良好的國際交流和出國進修環(huán)境，促進我校對外學術交流與合作，規(guī)范我校在職教職工出國管理工作，根據國家有關文件精神及《遼寧師范大學實行聘用合同制暫行規(guī)定》、《遼寧師范大學實行聘用合同制實施辦法》，結合我校實際制定本管理辦法。一、出國形式根據派出單位及經費來源的不同分為國家公派出國、單位公派出國和自費出國三種形式。、國家公派出國由中央財政?？睿磭伊魧W基金）資助、與國外政府及組織互換獎學金資助和其它項目獎學金或資助金資助，統(tǒng)一由國家選派赴國外（境外）執(zhí)行訪問進修、合作研究、博士后研究、攻讀學位、講學等任務的出國留學行為屬國家公派出國。資助期限、資助內容、資助標準、專業(yè)及國別等內容以當年國家留學基金委批復文件為準。、單位公派出國根據我校與國外大學或科研院所簽訂的合作協議，由對方資助，我校選派赴國外（境外）執(zhí)行訪問進修、合作研究、講學等任務的出國行為或我校通過其它渠道籌措資金資助，學校根據科研教案等工作需要選派赴國外（境外）執(zhí)行訪問進修、合作研究、講學等任務的出國行為屬單位公派出國。資助內容、資助標準、專業(yè)及國別等內容以國外單位正式邀請信和正式資助證明等材料要求為準。單位公派出國的期限最長不超過個月。、自費出國除國家公派出國和單位公派出國以外的出國（境）行為屬自費出國。二、申請人條件、政治立場堅定，熱愛社會主義祖國，能夠積極維護國家和學校的整體利益，熱愛教育事業(yè)，遵守外事紀律，具有良好的職業(yè)道德，承諾學成后按期回國。 、國家公派出國及單位公派出國人員應具有良好的業(yè)務素質和發(fā)展?jié)摿Γ谒鶑氖碌膶I(yè)領域內有較深入的研究并取得一定成果，而且確實有出國留學深造的必要性。至少連續(xù)兩個年度取得專業(yè)技術考核合格（含合格）以上成績。、國家公派出國及單位公派出國申請人至少
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