【總結(jié)】天津市實(shí)施《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》辦法天津市人民政府令第32號 第一條 為維護(hù)女職工的合法權(quán)益,根據(jù)國務(wù)院發(fā)布的《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》,結(jié)合本市實(shí)際情況,制定本辦法?! 〉诙l 本辦法適用于本市的國家機(jī)關(guān),人民團(tuán)體,企業(yè)、事業(yè)單位的女職工。 第三條 本辦法所稱女職工是指女性干部,女性固定工、合同制工、臨時工和其他用工形式的人員?! 〉?/span>
2025-08-05 05:39
【總結(jié)】廠職工代表大會實(shí)施辦法 第一章總 則 第一條為了進(jìn)一步落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級的根本指導(dǎo)方針,依法保障職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利,保護(hù)和調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)我廠的改革、發(fā)展和穩(wěn)定,根據(jù)《中華人民共和國工會法》、《中華人民共和國勞動法》、《﹡﹡某某職工代表大會條例》等有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合本廠實(shí)際,制定《﹡﹡廠職工代表大會實(shí)施辦法》。 第二
2025-04-17 08:38
【總結(jié)】教職工績效工資考核分配實(shí)施辦法(修訂)為深化教育人事制度改革,建立科學(xué)規(guī)范的績效考核和收入分配制度,推進(jìn)義務(wù)教育學(xué)??冃ЧべY有效分配,根據(jù)《關(guān)于彭陽縣其他事業(yè)單位實(shí)施績效工資辦法的通知》(彭人社發(fā)[2011]34號)精神,結(jié)合我校實(shí)際,特制定本辦法。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹落實(shí)黨的教育方針,建立科學(xué)規(guī)范的收入分配機(jī)制,充分
2025-04-19 03:41
【總結(jié)】第一篇:解讀《職工帶薪年休假實(shí)施辦法》 解讀《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》 2008年09月28日15:50:45來源:大江網(wǎng) 【字號大中小】【留言】【打印】【關(guān)閉】【Email推薦:】 27...
2024-10-15 12:57
【總結(jié)】第一篇:職工帶薪年休假實(shí)施辦法[推薦] 文件編號:RX/PF0109-2009 《職工帶薪年休假實(shí)施辦法》為了維護(hù)職工休息休假權(quán)利,調(diào)動職工工作積極性,根據(jù)勞動法我公司特制定本條例。職工連續(xù)工作1...
2024-10-15 12:50
【總結(jié)】武漢大學(xué)本科學(xué)生素質(zhì)綜合測評實(shí)施辦法(2009年6月修訂)第一章總則第一條為了全面貫徹黨的教育方針,鼓勵學(xué)生爭取優(yōu)秀、發(fā)展特長、開拓創(chuàng)新,引導(dǎo)學(xué)生在知識、能力、素質(zhì)諸方面協(xié)調(diào)發(fā)展,培養(yǎng)適應(yīng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)要求的高素質(zhì)創(chuàng)新人才,根據(jù)高等學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)和我校實(shí)際,特制定本辦法。第二條學(xué)生素質(zhì)綜合測評是對學(xué)生在校期間各方面表現(xiàn)的
2025-04-07 21:01
【總結(jié)】第一篇:安全標(biāo)準(zhǔn)化三級達(dá)標(biāo)考評實(shí)施辦法 附件1: 危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)單位 安全標(biāo)準(zhǔn)化三級達(dá)標(biāo)考評實(shí)施辦法 為貫徹落實(shí)2009年全國、全省危險(xiǎn)學(xué)品安全監(jiān)管工作會議精神,認(rèn)真完成我市危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)單位...
2024-11-15 13:10
【總結(jié)】女職工維權(quán)知識競賽試題及答案一、填空(20*1分) 1、《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第七條第二款規(guī)定:女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受(15)天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受(42)天產(chǎn)假?! ?、《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第七條第一款規(guī)定:女職工生育享受(98)天的產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休(15)天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假(15)天;生育多胞胎的,每多生育一個嬰兒
2025-06-28 13:58
【總結(jié)】女職工部工會知識競賽題目一、填空1、維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益是工會女職工組織的基本職責(zé)。2、工會女職工委員會代表和組織女職工依照法律規(guī)定,參加本單位的民主管理和民主監(jiān)督。3、工會女職工工作的特點(diǎn):特殊性、相對獨(dú)立性、綜合性。4、基層工會女職工組織是開展工會女職工工作的組織基礎(chǔ)。5、工會女職工組織規(guī)范化建設(shè)的主要內(nèi)容:規(guī)范建立組織和規(guī)范建設(shè)
2025-06-28 13:04
【總結(jié)】第一篇:如何全面提高女職工素質(zhì) 文章標(biāo)題:如何全面提高女職工素質(zhì) 在市場經(jīng)濟(jì)條件下,女職工面臨著勞動就業(yè)的挑戰(zhàn)、優(yōu)勝劣汰的挑戰(zhàn)、地位下降的挑戰(zhàn)和自身素質(zhì)的挑戰(zhàn)?!疤岣吲毠に刭|(zhì),使傳統(tǒng)的企業(yè)管理、...
2024-10-13 10:55
【總結(jié)】第一篇:女職工素質(zhì)提升計(jì)劃 供電公司女職工 建功立業(yè)、素質(zhì)提升工程活動計(jì)劃 實(shí)施“女職工建功立業(yè)工程”,要以“三個代表“重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo),圍繞公司中心任務(wù),結(jié)合實(shí)際,帶領(lǐng)廣大女職工...
2024-10-21 09:12
【總結(jié)】女職工綜合素質(zhì)提升培訓(xùn)心得4篇 【篇一】 4月15日,我懷著滿滿的求知欲參加了集團(tuán)公司2020年女職工綜合素質(zhì)提升視頻培訓(xùn)。通過三個小時的學(xué)習(xí),讓我受益匪淺,且感慨頗多。 在視頻學(xué)習(xí)過程中,王多...
2024-10-21 09:35
【總結(jié)】教職工常規(guī)工作考核、年度考核以及年末綜合考核具體實(shí)施辦法第一部分教職工常規(guī)工作考核一、常規(guī)工作考核劃分:教師常規(guī)考核根據(jù)實(shí)際情況隨時進(jìn)行,分為備課、作業(yè)檢查、聽課、課堂教學(xué)檢查、考勤、值周教師工作檢查、班級日常工作及備品檢查、教師日常工作過程
【總結(jié)】第一篇:女職工維權(quán)月知識競賽試題 昆船女職工維權(quán)行動月知識競賽題 一、單選題(共85題) 1、《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》經(jīng)2012年4月18日國務(wù)院第200次常務(wù)會議通過,自()中華人民共和國國...
2024-11-14 18:36
【總結(jié)】第一篇:行政問責(zé)制實(shí)施辦法行政問責(zé)制實(shí)施辦法 行政問責(zé)制實(shí)施辦法行政問責(zé)制實(shí)施辦法 第一章總則 第一條為強(qiáng)化各部門負(fù)責(zé)人的行政職責(zé),增強(qiáng)責(zé)任意識、服務(wù)意識、效能意識,促進(jìn)恪盡職守、依法檢測,為服...
2024-11-09 12:16