聚成精密鍛造公司管理規(guī)章制度(廠規(guī))(已修改)
2025-06-14 09:31 本頁面
【正文】 重慶聚成精密鍛造 有限公司 公司制度 （廠 規(guī)） 全公司每位員工必須熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨。遵守國家制定的各項(xiàng)法律，法規(guī)；遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度：嚴(yán)格按照：可持續(xù)發(fā)展的程序化，規(guī)范化，制度化執(zhí)行。嚴(yán)格遵守：【誰做事，誰負(fù)責(zé)】的原則。 1． 安全生產(chǎn)： . 全公司員工絕對服從公司領(lǐng)導(dǎo)，車間主任和班組長的安排， 指揮，否則考核 50— 200元 /次。 全公司員工必須無條件，保質(zhì)，保量的完成生產(chǎn)任務(wù)。否則 考核 20— 200元 /次。情節(jié)嚴(yán)重追究其經(jīng)濟(jì)損失和主機(jī)廠索賠， 主管領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)管理責(zé)任和領(lǐng) 導(dǎo)責(zé)任，細(xì)則參閱 《重慶 聚成精密鍛造有限公司質(zhì)量責(zé)任劃分制度》 全公司員工必須對公司忠 誠，嚴(yán)禁說假話，做假事。嚴(yán)禁 行私舞弊，以假亂真，欺上瞞下否則考核 50— 500元。 嚴(yán)禁酒后上班。因酒后上班造成的所有事故自行負(fù)責(zé)：損 壞設(shè)備 影響生產(chǎn)進(jìn)度或產(chǎn)品質(zhì)量等問題，應(yīng)承擔(dān)全部的經(jīng)濟(jì)損 失責(zé)任。酒后上班核 200元 /次。 一切以安全為主，嚴(yán)禁違章作業(yè)、違章指揮。凡是違章作業(yè) 的責(zé)任全部由 嚴(yán)禁聚眾鬧事，罷工。有問題及時(shí)反映，（口頭或書面 反映） 尋求解決，逐層匯報(bào)，嚴(yán)禁停工等待解決問 題，否則考核參與者 50— 20xx元 /次。如果給公司造成重大經(jīng)濟(jì)損失，參與者賠償公 司的全部經(jīng)濟(jì)損失，帶頭者重處、重罰。 凡是發(fā)生安全，質(zhì)量，生產(chǎn)，設(shè)備事故， 5分鐘 — 1小時(shí)之 內(nèi)必須上報(bào)到公司辦公室備案，審查，重大事故先電話上報(bào)。主 管領(lǐng)導(dǎo)必須以第一時(shí)間到現(xiàn)場，凡是不上報(bào)，相關(guān)任人考核 50 — 20xx元 /次，并承擔(dān)全部責(zé)任。 全公司每位職工的各種福利待遇及勞保， 細(xì)則具體參閱 《重 慶聚成精密鍛造有限公司員工勞保、福利待遇管理制度》；《重慶 聚成精密鍛造有限公司最低生活保障規(guī)定》 全公司第一線職工實(shí)行單價(jià)計(jì)件制；計(jì)時(shí)員工實(shí)行月薪制。 細(xì)則具體參閱 《重慶聚成精密鍛造有限公司薪酬管理制度》《重 慶聚成精密鍛造有限公司單價(jià)管理制度》 、技術(shù)、銷售，機(jī)修，模 修，后勤、檢驗(yàn)人員等 計(jì)時(shí)工，全部基本工資 +拿績效工資，細(xì)則具體參閱 《重慶聚成 精密鍛造有限公司績效工資制度》
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