勞動保障監(jiān)察員培訓(xùn)講座(已修改)
2025-01-30 12:07 本頁面
【正文】 勞動保障監(jiān)察員培訓(xùn)講座 勞動保障監(jiān)察員培訓(xùn)講座內(nèi)容 第一講 勞動保障監(jiān)察概念、勞動保障監(jiān)察工作的基本原則、勞動保障監(jiān)察的內(nèi)容 第二講 勞動保障監(jiān)察執(zhí)法主體、勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)、勞動保障監(jiān)察管轄權(quán) 第三講 勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)的職權(quán)、勞動保障監(jiān)察對象 第四講 勞動保障監(jiān)察員、勞動保障監(jiān)察員配備、勞動保障監(jiān)察員的任命程序、勞動保障監(jiān)察員的培訓(xùn)和考核 第五講 勞動保障監(jiān)察員準(zhǔn)則、勞動保障監(jiān)察員的義務(wù)、勞動保障監(jiān)察程序與處理、受案規(guī)定、勞動保障監(jiān)察方式 第六講 勞動保障監(jiān)察紀(jì)律規(guī)定、處理舉報勞動保障違法行為規(guī)定 第一講勞動保障監(jiān)察概念、勞動保障監(jiān)察工作的基本原則、勞動監(jiān)察的內(nèi)容 ? （ 一）勞動保障監(jiān)察 ? 勞動保障監(jiān)察是勞動保障行政機(jī)關(guān)對用人單位和勞動者遵守勞動保障法律、法規(guī)、規(guī)章情況進(jìn)行監(jiān)察檢查，并依法對違法行為予以處罰的行政行為。 ? （二）勞動保障監(jiān)察工作的基本原則 ? 勞動保障監(jiān)察工作必須堅持有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究，以事實為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)的原則，準(zhǔn)確、及時地糾正和查處各種違反勞動保障法律的行為。 ? 任何組織和個人對于違反勞動保障法律、法規(guī)的行為有權(quán)檢舉和控告。 一 .（三）勞動保障監(jiān)察的內(nèi)容 ? 社會勞務(wù)中介機(jī)構(gòu)和社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)遵守有關(guān)規(guī)定的情況； ? 勞動合同的訂立和履行情況； ? 單位招聘職工的行為； ? 勞動者的工作時間和休息休假； ? 企業(yè)遵守企業(yè)工資總額宏觀調(diào)控規(guī)定的情況； ? 單位支付職工工資情況； ? 國有企業(yè)經(jīng)營者的收入情況； ? 勞動安全衛(wèi)生情況； ? 用人單位對女職工和未成年工實行特殊保護(hù)情況； ? 單位和勞動者繳納社會保險費情況； ? 1社會保險金給付情況； ? 1單位遵守職工福利規(guī)定的情況； ? 1單位和勞動者遵守職業(yè)技能開發(fā)規(guī)定的情況； ? 1社會職業(yè)技能考核鑒定機(jī)構(gòu)對勞動者職業(yè)技能考核鑒定及發(fā)放證書的情況； ? 1承辦境外承包工程、對外勞動合作、公民個人出境就業(yè)的機(jī)構(gòu)維護(hù)境外就業(yè)人員合法權(quán)益的情況； ? 1法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他事項。 ? （云勞（ 1993） 163號） 二 .(一 )勞動保障監(jiān)察執(zhí)法主體 ? 縣級以上各級人民政府勞動保障行政部門依法對用人單位遵守勞動保障法律、法規(guī)的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對違反勞動保障法律、法規(guī)的行為有權(quán)制止，并責(zé)令改正。 ? 縣級和縣級以上勞動保障行政主管部門的勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)具體負(fù)責(zé)勞動監(jiān)察工作。 二 .(二 )勞動 保障 監(jiān)察機(jī)構(gòu) ? 勞動 保障 行政部門應(yīng)建立專門從事勞動監(jiān)察工作的機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)勞動 保障 監(jiān)察執(zhí)法工作。勞動 保障 監(jiān)察工作為政府行政職能，應(yīng)使用行政編制。 二 .(三 )勞動保障監(jiān)察管轄權(quán) ? 勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)按照下列規(guī)定分級行使勞動監(jiān)察管轄權(quán)： ? 省勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)省屬單位和中央、部隊、省外駐滇單位以及經(jīng)省工商行政管理機(jī)
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