[管理學]第四章計劃(已修改)
2024-10-31 02:04 本頁面
【正文】 2021/11/10 1 第四章 計劃 ?第一節(jié) 計劃概述 ?第二節(jié) 計劃的類型 ?第三節(jié) 計劃工作的程序和原理 ?第四節(jié) 目標管理 ?第五節(jié) 經營戰(zhàn)略管理 2021/11/10 2 第一節(jié) 計劃概述 你足夠聰明嗎？ .f4v 2021/11/10 3 2021/11/10 4 什么是計劃 ? 2021/11/10 5 2021/11/10 6 ?計劃的任務 :預測、決策、部署 ? 5W1H： What、 Why、 When、 Who、Where、 How。 2021/11/10 7 為什么要做計劃？ ?為人們指明努力的方向； ?使人少走彎路，提高效率； ?促使管理者展望未來，預見變化，提高應變能力； ?為檢查和控制提供依據； 總之，計劃能使人思考要干什么和怎么干。 2021/11/10 8 第二節(jié) 計劃的類型 （自學 P114P118） 按表現(xiàn)形式分 ? 目的或使命 （ 區(qū)別標志 ） ? 目標 （ 使命的具體化 ） ? 戰(zhàn)略 （ 行動總計劃 ） ? 政策 (指導思想 、 酌情 ） ? 程序 （ 時間空間 ） ? 規(guī)則 （ 程序的分解 ） ? 規(guī)劃 （ 方案 ） ? 預算 （ 數(shù)字 ） 2021/11/10 9 ?按計劃的期限分類 ⑴長期計劃。 5年以上的計劃。 ⑵中期計劃。 1年以上到 5年的計劃。 ⑶短期計劃。 1年或 1年以下的計劃 。 2021/11/10 10 – 按計劃的層次分類 ⑴戰(zhàn)略計劃 。是由高層管理者制定的，涉及組織長遠發(fā)展目標的計劃。 ⑵戰(zhàn)術計劃 。 是由中層管理者制定的，涉及組織運行、資源分配和使用的計劃。 ⑶作業(yè)計劃 。 是由基層管理者制定的，根據管理計劃確定計劃期間的預算以及其他更為具體的目標，確定工作流程，劃分合理的工作單位，確定權力和責任，分派任務和資源。 2021/11/10 11 – 按計劃對象分類 ⑴綜合計劃 。指具有多個目標和多方面內容的計劃。一般指預算年度的計劃。 ⑵部門計劃 。 為達到組織的分目標而確立的專一內容的計劃。包括各種職能部門制定的職能計劃，執(zhí)行計劃的部門劃分的部門計劃。 ⑶項目計劃 。是指針對組織的特定課題作出決策的計劃。 2021/11/10 12 – 按計劃內容的程序化程度分類 ⑴程序性計劃。 是為那些經常重復出現(xiàn)的工作或問題而按既定的程序來制定的計劃。 ⑵非程序性計劃 。是對那些不確定的問題而采用個別方法制定的計劃。 。 2021/11/10 13 第三節(jié) 計劃工作的程序和原理 ?計劃工作的程序 ? 估量機會 ? 確定目標 ? 確定前提 ? 確定可供選擇的方案 ? 評價方案 ? 選擇方案 ? 制定派生計劃 ? 用預算的形式使計劃數(shù)字化 2021/11/10 14 娃哈哈進軍童裝市場 （ 1）估量機會 ：據娃哈哈所做的一項調查，中國
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