【總結(jié)】在管理學(xué)中,組織有兩種含義:組織實(shí)體、組織工作。本章主要內(nèi)容有:組織管理基礎(chǔ)、組織結(jié)構(gòu)與設(shè)計(jì)、組織力量整合、組織文化。第三章組織組織管理基礎(chǔ)第三章組織——組織管理基礎(chǔ)1.組織實(shí)體組織實(shí)體是指為了完成共同任務(wù),實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo),按一定規(guī)
2025-01-18 11:24
【總結(jié)】計(jì)劃是判斷一個(gè)企業(yè)管理水平的主要標(biāo)準(zhǔn)之一。第三章計(jì)劃故事一:有一年,一群大學(xué)生從哈佛大學(xué)畢業(yè)了。在臨出校門(mén)時(shí),哈佛對(duì)他們進(jìn)行了一次關(guān)于人生目標(biāo)的調(diào)查。結(jié)果是:§27%的人,沒(méi)有目標(biāo);§60%的人,目標(biāo)模糊;§10%的人,有清晰但比較
2025-01-22 01:10
【總結(jié)】第四章組織主要內(nèi)容:?組織設(shè)計(jì)?人力資源管理若拿走我的財(cái)產(chǎn)——但留給我這個(gè)組織,五年之內(nèi),我就能卷土重來(lái)?!“柛ダ椎?第四章組織(一)——組織設(shè)計(jì)主要內(nèi)容:?第一節(jié)組織設(shè)計(jì)概述?第二節(jié)組織力量整合?第三
2025-01-18 09:09
【總結(jié)】第三章運(yùn)輸問(wèn)題第三章特殊的線性規(guī)劃——運(yùn)輸問(wèn)題?模型及其特點(diǎn)?求解思路及相關(guān)理論?求解方法——表上作業(yè)法?運(yùn)輸問(wèn)題的推廣?產(chǎn)銷(xiāo)不平衡的運(yùn)輸問(wèn)題?轉(zhuǎn)運(yùn)問(wèn)題第三章運(yùn)輸問(wèn)題運(yùn)輸問(wèn)題模型與性質(zhì)一、運(yùn)輸問(wèn)題的數(shù)學(xué)模型1、運(yùn)輸問(wèn)題的一般提法:人們?cè)趶氖律a(chǎn)活動(dòng)
2024-12-08 01:35
【總結(jié)】第三章顧客資格審查p108第一節(jié)為什么進(jìn)行資格評(píng)定和審查分析案例:為什么炮竹廠遭受重大損失?河北省某縣某炮竹廠與哈爾濱市某工業(yè)總廠簽訂炮竹購(gòu)銷(xiāo)合同,合同規(guī)定:被告購(gòu)買(mǎi)原告雙響炮五千萬(wàn)支,每支五分五厘,總價(jià)款27500元。交貨日期為同年12月份,收貨付款。合同簽訂后,炮竹廠按合同規(guī)定,于同年12月15日將
2025-10-06 12:24
【總結(jié)】護(hù)理管理學(xué)第三章計(jì)劃?1.計(jì)劃的概念廣義:制訂計(jì)劃、執(zhí)行計(jì)劃和檢查計(jì)劃的執(zhí)行情況等整個(gè)工作的全過(guò)程。狹義:制訂計(jì)劃,指為實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)而對(duì)未來(lái)的行動(dòng)做出具體的安排,即通過(guò)計(jì)劃的編制,合理安排組織內(nèi)一切具體的管理活動(dòng),有效地利用人力、物力和財(cái)力資源,以期達(dá)到?jīng)Q策目標(biāo)的過(guò)程。第三章計(jì)劃
2025-01-06 04:48
【總結(jié)】廣州銘軒教育集團(tuán)Tel:84429463第三章計(jì)劃導(dǎo)師:林卓君Mail:廣州銘軒教育集團(tuán)廣州銘軒教育集團(tuán)學(xué)習(xí)目標(biāo)計(jì)劃的含義1計(jì)劃工作的重要性和性質(zhì)2計(jì)劃的主要分類(lèi)3計(jì)劃工作的程序4預(yù)測(cè)、滾動(dòng)計(jì)劃法等制訂計(jì)劃的方法5內(nèi)容框架圖戰(zhàn)略計(jì)劃與作業(yè)計(jì)劃計(jì)劃與計(jì)劃
2025-10-07 20:42
【總結(jié)】第三章總賬學(xué)習(xí)目標(biāo)?掌握總賬系統(tǒng)基本功能結(jié)構(gòu)?熟悉總賬系統(tǒng)初始化工作?掌握總賬系統(tǒng)日常業(yè)務(wù)流程?熟悉部門(mén)管理、項(xiàng)目管理等輔助管理賬簿解決什么問(wèn)題??效率:財(cái)務(wù)核算效率、準(zhǔn)確率低,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)反應(yīng)不及時(shí)——由于財(cái)務(wù)工作繁重、繁瑣,造成憑證編制
2025-01-06 22:52
【總結(jié)】2021-4-151第一章管理信息系統(tǒng)概述——導(dǎo)論部分2021-4-152?管理信息系統(tǒng)的有關(guān)概念?MIS設(shè)計(jì)的技術(shù)基礎(chǔ)?建設(shè)MIS的基本要求和MIS發(fā)展趨勢(shì)?小結(jié)目錄2021-4-153一、管理信息
2025-10-10 02:07
【總結(jié)】【本章內(nèi)容】管理信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)的特點(diǎn)與原則管理信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)策略和方法管理信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)生命周期信息系統(tǒng)建設(shè)的相關(guān)人員【本章重點(diǎn)】1.常用的幾種管理信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)方法;2.結(jié)構(gòu)化的生命周期法和快速原型法的特點(diǎn)和適用情況;3.管理信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)的基本步驟6管理信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)概述在M
2025-10-06 12:20
【總結(jié)】管理信息系統(tǒng)研究MIS專(zhuān)題:管理視角?組織(公司)與環(huán)境?組織資源與資源管理?信息資源管理與信息系統(tǒng)?管理信息系統(tǒng)及其學(xué)科的發(fā)展?管理信息系統(tǒng)相關(guān)模型?管理信息系統(tǒng)理論體系?企業(yè)位于什么環(huán)境中??企業(yè)的目標(biāo)是什么??為了實(shí)現(xiàn)目標(biāo),企業(yè)與環(huán)境之間交換了什么?組織(公司)與環(huán)境
2025-01-19 09:15
【總結(jié)】第2章管理信息系統(tǒng)的基礎(chǔ)應(yīng)用南京郵電大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院2本章內(nèi)容?事務(wù)處理系統(tǒng)?管理信息系統(tǒng)?信息系統(tǒng)集成?企業(yè)資源計(jì)劃南京郵電大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院3蘇寧的信息化之路?1993,售后服務(wù)系統(tǒng)信息化–送貨、安裝、維修信息?1995,銷(xiāo)售與財(cái)務(wù)系統(tǒng)信息化–零售電腦開(kāi)票?
2025-10-10 01:25
【總結(jié)】6-1?教學(xué)內(nèi)容和要求:詳細(xì)了解結(jié)構(gòu)化系統(tǒng)開(kāi)發(fā)方法的系統(tǒng)設(shè)計(jì)階段的工作內(nèi)容,包括代碼設(shè)計(jì)與代碼的校驗(yàn)、信息系統(tǒng)流程圖設(shè)計(jì)、系統(tǒng)物理配置方案設(shè)計(jì)、輸出設(shè)計(jì)、輸入設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)設(shè)計(jì)、處理流程圖設(shè)計(jì)等,并了解程序說(shuō)明書(shū)和系統(tǒng)設(shè)計(jì)報(bào)告的編寫(xiě)。?教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn):要求學(xué)生了解系統(tǒng)設(shè)計(jì)的主要任務(wù),能夠在新系統(tǒng)的邏輯方案的指導(dǎo)下進(jìn)行系統(tǒng)的設(shè)計(jì)工作,內(nèi)容包括代碼設(shè)計(jì)、
2025-01-14 21:46
【總結(jié)】第三章醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的環(huán)境本章主要內(nèi)容:■醫(yī)院概述■醫(yī)院組織結(jié)構(gòu)與醫(yī)院治理結(jié)構(gòu)■金融市場(chǎng)第一節(jié)醫(yī)院概述◆一、醫(yī)院的歷史演進(jìn)(一)古代醫(yī)院古代醫(yī)院產(chǎn)生和發(fā)展的歷史已有兩千年之久。公元前五、六世紀(jì)的古印度、古希臘、古埃及和古代中國(guó),在相近的時(shí)期內(nèi)都有了古代醫(yī)院的雛形,如錫蘭的佛
2025-01-04 18:44
【總結(jié)】2021/11/101第三章生產(chǎn)理論及其在管理決策中的應(yīng)用?本章重點(diǎn)、難點(diǎn):?生產(chǎn)函數(shù)從理性思路上啟示我們:依靠各種要素投入量的合理組合才符合集約型發(fā)展的要求。?線性規(guī)劃模型啟示我們:要運(yùn)用科學(xué)管理方法提高對(duì)現(xiàn)有資源優(yōu)化配置的水平。?規(guī)模收益遞增(減)法則啟示我們:評(píng)價(jià)組織經(jīng)濟(jì)效益應(yīng)把投入規(guī)模與產(chǎn)出收益作為一個(gè)有機(jī)整體加以考慮。
2025-10-10 02:05