【總結(jié)】前廳部規(guī)章制度第一節(jié)概述及組織結(jié)構(gòu)一、概述前廳部是酒店為賓客提供服務的中心環(huán)節(jié),是酒店各種業(yè)務活動的神經(jīng)中樞,主要負責為賓客辦理入住登記手續(xù)、問訊服務、委托代辦服務、商務服務、外幣兌換及電話接轉(zhuǎn)服務等。另外,酒店設立行政樓層,方便商務客人的住宿,為商務客人提供特別服務。大堂要為客人提供“金鑰匙”服務,以滿足客人的一切合理需求,充分體現(xiàn)酒店的管理特色。前廳部的管理水平與服務質(zhì)量
2025-04-08 13:11
【總結(jié)】文件編號:ZY/CJ規(guī)章制度規(guī)章制度匯編(作業(yè)指導書-質(zhì)量體系三層次文件之三)制規(guī)章制度匯編目錄序號名稱頁碼第
2025-04-14 10:25
【總結(jié)】規(guī)章制度為了加強店內(nèi)記錄管理,增加全體員工的工作積極性,充分利用工作時間做好本職工作,提高工作效率和質(zhì)量,特制定一定程度上寬松又嚴謹?shù)囊?guī)章制度:1、員工嚴格遵守公司所制定的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、不無故曠工。2、員工應注重儀表形象,保持發(fā)型和服裝的整潔。3、員工在無顧客的特殊要求下。洗頭時間不得少于40分鐘。4、員
2025-04-23 07:12
【總結(jié)】定稿4S店銷售部規(guī)章制度第一篇:定稿4S店銷售部規(guī)章制度銷售部規(guī)章制度一、新員工入職二、日常規(guī)范三、顧客信息制度四、訂單及交車制度五、商品車管理制度六、試駕車管理制度一。新員工入職1.新員工試用期為個月,轉(zhuǎn)正需填寫《試用期員工轉(zhuǎn)正申請》根據(jù)其銷售情況及工作表現(xiàn),由銷售經(jīng)理評定其能否轉(zhuǎn)正,簽字生效后
2025-03-14 05:09
【總結(jié)】第一篇:4s店售后規(guī)章制度 4s店售后規(guī)章制度 1、汽車4S店售后服務管理規(guī)章制度 維修車間管理規(guī)定 ; ,并核對維修項目,如有差錯及時報告; 、正確、及時地進行任務訂單上的所有修理項...
2025-09-24 13:37
【總結(jié)】第一篇:定稿4S店銷售部規(guī)章制度 銷售部規(guī)章制度 一、新員工入職 二、日常規(guī)范 三、顧客信息制度 四、訂單及交車制度 五、商品車管理制度 六、試駕車管理制度 一。新員工入職 1.新員...
2025-10-20 03:03
【總結(jié)】公司規(guī)章制度總則第1條為規(guī)范公司和員工的行為,維護公司和員工雙方的合法權(quán)益,根據(jù)勞動法及其配套法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,結(jié)合公司的實際情況,制定本規(guī)章制度。第2條公司簡介是一家專業(yè)從事********有限公司。第3條本規(guī)章制度所稱的公司是指*******有限公司;員工是指有*******限公司招用的所有人員(包括管理人員、技術(shù)人員普通員
2025-04-24 10:18
【總結(jié)】公司規(guī)章制度目錄:第一章入職指引第一節(jié)入職與試用(用人原則;招聘條件;報到手續(xù);試用期;人事檔案)第二節(jié)考勤管理(工作時間;遲到早退曠工處理;請假;出差;加班;考勤記錄與檢查)第三節(jié)人事調(diào)動(調(diào)動管理,辭職管理;辭退管理)第二章行為規(guī)范第一節(jié)職業(yè)準則(基
【總結(jié)】公司管理規(guī)章制度范本匯總一、遵紀守法,忠于職守,愛崗敬業(yè)。二、維護公司聲譽,保護公司利益。三、服從領導,關心下屬,團結(jié)互助。四、愛護公物,勤儉節(jié)約,杜絕浪費。五、不斷學習,提高水平,精通業(yè)務。六、積極進取,勇于開拓,求實創(chuàng)新。財務管理制度總則為加強財務管理,根據(jù)國家有關法律、法規(guī)及建設局財務制度,結(jié)合公司
2025-04-23 05:47
【總結(jié)】酒店員工規(guī)章制度(一)忠于職守(1)關心企業(yè),熱愛本職工作,講究職業(yè)道德,維護酒店聲譽。(2)服從領導工作安排,切實執(zhí)行直屬上司的工作指令,并努力完成。不得無故拖延、拒絕或終止工作,如遇疑難問題,可向請示或投訴。(3)按時上下班,(4)工作時間不得擅離職守,不得串崗。員工之間要互相互愛,講究禮儀禮貌。
2025-10-09 21:47
【總結(jié)】企業(yè)規(guī)章制度范本目錄總則員工招聘與培訓教育勞動合同管理工作時間與休息休假工資福利與社會保險勞動安全衛(wèi)通過與勞動保護勞動紀律與員工守則獎勵與懲罰保密制度與競業(yè)限制為加強公司的規(guī)范化管理,完善各項工作制度,促進公司發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟效益,根據(jù)國家有關
2025-04-24 16:16
【總結(jié)】企業(yè)規(guī)章制度第一章總則第1條為規(guī)范中小企業(yè)和職工的行為,維護企業(yè)和職工雙方的合法權(quán)益,根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及其配套法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,結(jié)合企業(yè)的實際情況,制定本規(guī)章制度。第2條本規(guī)章制度適用于企業(yè)和全體職工,職工包括管理人員、技術(shù)人員和普通職工;包括試用工和正式工;對特殊職位的職工另有規(guī)定的從其規(guī)定。第3條
【總結(jié)】-1-酒店日常管理規(guī)章制度員工日常管理制度:1、上下班走員工通道,并接受保安員的檢查。2、上下班及用餐時需要打卡,不得漏打或替人代打,如出現(xiàn)漏打要及時告之部門主管。3、確因某種原因不能上班的員工,應事先請假,如有特殊情況,應設法于當日通知部門主管,并得到許可,否則視為曠工。4、工作時間不能穿著制服外出購物,不準吃東西
2025-04-23 10:16
【總結(jié)】第一篇:汽車4S店必用—銷售部規(guī)章制度2 銷售部規(guī)章制度 一、新員工入職 二、日常規(guī)范 三、顧客信息制度 四、訂單及交車制度 五、外拓及巡展制度 六、PDI管理制度 七、銷售助理工作制...
2025-11-06 22:30
【總結(jié)】公司管理規(guī)章制度總則:為了規(guī)范本公司項目運作和管理,實現(xiàn)決策的科學化和經(jīng)營管理的規(guī)范化、制度化,使本公司在競爭激烈的市場經(jīng)濟條件下,贏取良好的社會效益和經(jīng)濟效益,特制定本制度。本公司及屬下各單位在進行各項工作時,均須遵守本制度。一、作息時間:冬季:08:30-17:30午休:12:00-14