餐飲企業(yè)新招用人員享受政策(已修改)
2025-05-28 13:30 本頁面
【正文】 就業(yè)再就業(yè)政策 米東區(qū)人事勞動和社會保障局就業(yè)促進(jìn)科 閆志禮 米東區(qū)餐飲業(yè)基本情況 餐飲經(jīng)營戶 767家，其中清真餐飲經(jīng)營戶 536家，占到餐飲經(jīng)營戶的 70%，并擁有一批具有一定規(guī)模和檔次的清真餐飲業(yè)品牌，榮獲中華餐飲名店稱號 1家，中華名小吃 3家，中國名菜 7個，新疆名菜 19個，新疆名小吃 10個。金派利爾、北園香、馬森燒烤哨子面、胡子王扁豆面旗子、羊毛工三涼等穆斯林傳統(tǒng)食品，已在首府及周邊地區(qū)享有較高的知名度。清真餐飲業(yè)的發(fā)展不僅滿足了各族群眾對清真飲食的需求，也為富余勞動力轉(zhuǎn)移和就業(yè)提供了大量的就業(yè)崗位。目前全區(qū)清真餐飲業(yè)從業(yè)人員大約有 13000多人，每年創(chuàng)造財富 。 餐飲業(yè)用工現(xiàn)狀 用工缺口大。全疆酒店服務(wù)員、保安、保潔等在內(nèi)的酒店餐飲以及后勤保障類崗位缺口高達(dá)十萬個，烏魯木齊此類人員缺口就有四萬個。 人員流動快。個體餐館基本上半年換一茬服務(wù)員。稍大一點(diǎn)的餐飲企業(yè)常年干的人員也不多。 常年招、常年缺。 基本不簽勞動合同，不繳納社保。 米東區(qū)餐飲經(jīng)營業(yè)留人的幾點(diǎn)做法 管吃住。 提薪。 扣押身份證、押金、保證金。 引進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備減少用工。 存在風(fēng)險 違法風(fēng)險： 一、關(guān)于不簽訂勞動合同。 根據(jù) 《 中華人民共和國勞動合同法 》 第八十二條 “用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資?！?二、關(guān)于不繳納社會保險。依據(jù) 《 中華人民共和國社會保險法 》 第八十四條“用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應(yīng)繳社會保險費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。”第八十六條“用人單位未按時足額繳納社會保險費(fèi)的，由社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。” 三、關(guān)于扣押身份證、收取押金。依據(jù) 《 中華人民共和國勞動合同法 》 第八十四條“用人單位違反本法規(guī)定，扣押勞動者居民身份證等證件的，由勞動行政部門責(zé)令限期退還勞動者本人，并依照有關(guān)法律規(guī)定給予處罰。用人單位違反本法規(guī)定，以擔(dān)?；蛘咂渌x向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責(zé)令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款；給勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的，依照前款規(guī)定處罰。” 工傷風(fēng)險：新修訂的 《 工傷保險條例 》 1月 1日開始實施，調(diào)整擴(kuò)大了工傷認(rèn)定范圍。參保人員及非法用工單位傷亡人員的賠償標(biāo)準(zhǔn) 。 一、企業(yè)社會保險補(bǔ)貼 企業(yè)根據(jù)吸納的人群類別不同，可享受不同的社會保險補(bǔ)貼政策： （一）就業(yè)困難人員企業(yè)社會保險補(bǔ)貼； （二）大中專畢業(yè)生企業(yè)社會保險補(bǔ)貼； （三）新疆籍員工企業(yè)社會保險補(bǔ)貼。 就業(yè)困難人員企業(yè)社會保險補(bǔ)貼 依 據(jù)：烏魯木齊市勞動和社會保障局、烏魯木齊市昌吉州財政局關(guān)于印發(fā) 《 烏魯木齊市社會保險補(bǔ)貼辦法 》 的通知（烏勞 [2021
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