【正文】 工傷事故管理 規(guī)定、 制度 相關 傷亡事故報告、調(diào)查、處理制度 （試 行） 為了落實傷亡事故“四不放過 ” 原則（即：事故原因沒有查清不放過；事故責任者沒有受到嚴肅處理不放過；事故單位的職工沒有接受教訓不放過；在事故汲取教訓的基礎上沒有研究提出預防同類事故的措施不放過。）嚴肅傷亡事故處理，根據(jù)國家和上級有關規(guī)定，特制定本制度，望各單位認真貫徹執(zhí)行。 一、名詞： 傷亡事故：企業(yè)職工在生產(chǎn)勞動過程中，發(fā)生的人身傷害、急性中毒。 損失工日數(shù)：被傷害者失能的工作時間。 輕傷：損失工日低于 105 日的失能傷害。 重傷：損失 工日等于和超過 105 工日的失能傷害。 輕傷事故：只有輕傷的事故。 重傷事故：有重傷無死亡的事故。 重大傷亡事故：一次死亡 1－ 2 人的事故。 特大傷亡事故：一次死亡 3 人以上的事故。 二、報告： 發(fā)生傷亡事故，負傷者或者事故現(xiàn)場有關人員應立即直接報告單位負責人，單位負責人應立即采取必要措施搶救人員和財產(chǎn)，防止事故擴大。死亡、重大傷亡事故立即報告至分公司領導和有關部門， 由分公司立即報告公司領導和有關部門。 死亡事故必須在 24小時內(nèi)寫出書面報告，報送分公司、公司。 書面報告內(nèi)容必須有：事故發(fā)生時間、地點、工程項目、單 位名稱、事故經(jīng)過、傷亡人數(shù)、直接經(jīng)濟損失、原因初步分析、事故后果、控制采取措施等。 三、調(diào)查處理： 輕傷事故由單位組織有關人員調(diào)查處理，填報工傷事故登記表一式三份報分公司安全部門。 重傷事故由分公司經(jīng)理或其指定人員組織有關人員調(diào)查處理，填報重傷事故報告，報公司。 死亡事故由分公司報公司安委會按有關規(guī)定調(diào)查處理。 四、事故調(diào)查程序 傷亡、重傷事故，應按如下進行調(diào)查，輕傷事故的調(diào)查，可參照執(zhí)行。 （ 1）現(xiàn)在處理 1． 1 事故發(fā)生后，應救護受傷害者，采取措施制止事故蔓延擴大。 1． 2 認真保護事故現(xiàn)場，凡 與事故有關的物體、痕跡、狀態(tài)，不得破壞。 1． 3 為搶救受傷害者需要移動現(xiàn)場某些物體時，必須做好現(xiàn)場標志。 （ 2）物證搜集 2． 1 現(xiàn)場物證包括：破損部件、碎片、殘留物、致害物的位置 等。 2． 2 在現(xiàn)場搜集到的所有物件均應貼上標簽，地點、時間、管理者。 2． 3 所有物件應保持原樣，不準沖洗擦拭。 2． 4 對健康有危害的物品，應采取不原始語氣的安全防護措施。 （ 3）事故事實材料的搜集 3． 1 與事故鑒別，記錄有關的材料； ａ發(fā)生事故的單位、地點、時間： ｂ受害人和肇事者的姓名、性別、年齡、文化程度、職業(yè)、技術等級、工齡、 本工種工齡、支付工資的形式： ｃ受害人和肇事者的技術狀況，接受安全教育情況： ｄ出事當天，受害人和肇事者什么時間開始工作，工作內(nèi)容、工作量、作業(yè)程序、操作時的動作（或位置）； ｅ受害人和肇事者過去的事故記錄。 3． 2 事故發(fā)生的有關事實； ａ事故發(fā)生前設備、設施等的性能和質(zhì)量狀況； ｂ使用的材料，必要時進行物理性能或化學性能實驗與分析： ｃ有關設計和工藝方面的技術文件、工作指令和規(guī)章制度方面的資料及招待情況： ｄ關于工作環(huán)境方面的狀況：包括照明、濕度、溫度、通風、聲響、色彩度、道路、工作面狀況以及工作環(huán)境中的 有毒有害物質(zhì)取樣分析記錄： ｅ個人防護措施狀況，應注意它的有效性、質(zhì)量、使用范圍： ｆ出事前受害人和肇事者的健康狀況： （ 4）證人材料搜集 要盡快找被調(diào)查者搜集材料。對證人的口述材料，要認真考證其真實程度。 （ 5）現(xiàn)場攝影 5． 1 顯示殘骸和受害者原始存息地的所有照片。 5． 2 可能被清除或被踐踏的痕跡：如剎車痕跡，地面和建筑物的傷痕，火災引起的損害照片，冒頂下落物的空間等。 5． 3 事故現(xiàn)場全貌。 5． 4 利用攝影或錄相，以提供較完善的信息內(nèi)容。 （ 6）事故圖 報告中的事故圖，應包括了解事故情況所必需的信息。如： 事故現(xiàn)場示意圖，流程圖，受害者位置圖等。 （ 7）事故分析 1 事故分析步驟 1． 1 整理和閱讀調(diào)查材料 1． 2 按以下七項內(nèi)容進行分析 ａ受傷部位 ｂ受傷性質(zhì) ｃ起因物 ｄ致害物 ｅ傷害方式 ｆ不安全狀態(tài) ｇ不安全行為 1． 3 確定事故的直接原因 1． 4 確定事故的間接原因 1． 5 確定事故的責任者 2 事故原因分析 2． 1 屬于下列情況者為直接原因 2． 1． 1 機械、物質(zhì)或環(huán)境的不安全狀態(tài)。 2． 1． 2 人的不安全行為。 2． 2 屬于下列情況者為間接原因 2． 2． 1 技術和設計上的缺陷――工業(yè)構(gòu)件、建筑物、機械設備、儀器儀表、工 藝過程、操作方法、維修檢驗等的設計，施工和材料使用存在問題： 2． 2． 2 教育培訓不夠，未經(jīng)培訓，缺乏或不懂安全操作技術知識： 2． 2． 3 勞動組織不合理： 2． 2． 4 對現(xiàn)場工作缺乏檢查或指導錯誤： 2． 2． 5 沒有安全操作規(guī)程或不健全： 2． 2． 6 沒有或不認真實施事故防范措施，對事故隱患整改不力： 2． 2． 7 其他。 2． 3 在分析事故時，應從直接原因入手，逐步深入到間接原因，從而掌握事故的全部原因，再分清主次，進行責任分析。 3 事故責任分析 3． 1 根據(jù)事故調(diào)查所確認的事實，通過對直接原因和間接原因 的分析，確定事故 中的直接責任者和領導責任者： 3． 2 在直接責任和領導責任中，根據(jù)其在事故發(fā)生過程中的作用，確定主要責任者： 3． 3 根據(jù)事故后果和事故責任者應負的責任提出處理意見。 4 事故結(jié)案歸檔材料 當事故處理結(jié)案后，應歸檔的事故資料如下： 4． 1 職工傷亡事故登記表： 4． 2 職工傷亡、重傷事故調(diào)查報告書及批復： 4． 3 現(xiàn)場調(diào)查記錄、圖紙、照片： 4． 4 技術鑒定和試驗報告： 4． 5 物證、人證材料： 4． 6 直接和間接經(jīng)濟損失材料： 4． 7 事故責任者的自述材料： 4． 8 醫(yī)療部門對傷亡人員的診斷書： 4． 9 發(fā)生事故時的工藝條件、操 作情況和設計資料： 4． 10 處分決定和受處分人員的檢查材料： 4． 11 有關事故的通報、簡報及文件： 4． 12 注明參加調(diào)查組的人員姓名、職務、單位。 五、傷亡事故統(tǒng)計上報必須及時準確和規(guī)范，輕傷事故登記表每月用報表上報，重傷、死亡調(diào)查報告書隨時上報。 六、本制度與上級有關文件相抵觸處，以上級有關文件為準。 七、其他未盡事宜將另行通知。 1 總則 為了及時報告、統(tǒng)計、調(diào)查和處理事故，積極采取預防措施，防止事故發(fā)生，特制定本制度。 本制度制定的依據(jù)為國務院《 生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例 》， 適用于公司各部門。 事故的報告、統(tǒng)計、調(diào)查和處理工作必須堅持實事求是、尊重科學的原則。 2 事故的分類 人身事故：在生產(chǎn)過程中所發(fā)生的生產(chǎn)有關的傷亡事故（包括急性中毒事故）。 火災事故：由于火災造成人身傷亡或物資財產(chǎn)損失的事故。 爆炸事故：由于某種原因引起的爆炸，造成人身傷亡或物質(zhì)財產(chǎn)損失的事故。 設備事故 :由于某種原因 (如設計、制造、施工安裝、使用、檢修、管理等 )造成機械、容器、 運輸設備等損壞的事故。 交通事故 :是指車輛在廠區(qū)內(nèi)外行駛中 ,由于違反交通規(guī)則及安全規(guī)定或機 械設備故障或偶發(fā)因素等造成在人員傷亡或物資損失方面的事故 。 3 事故 等級劃分 根據(jù)事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟損失，事故一般分為以下等級： 特別重大事故，是指造成 30 人以上死亡，或者 100 人以上重傷（包括急性工業(yè)中毒，下同），或者 1 億元以上直接經(jīng)濟損失的事故； 重大事故，是指造成 10 人以上 30 人以下死亡，或者 50 人以上 100 人以下重傷，或者 5000 萬元以上 1 億元以下直接經(jīng)濟損失的事故； 較大事故，是指造成 3 人以上 10 人以下死亡，或者 10 人以上 50 人以下重傷，或者 1000 萬元以上 5000 萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故； 一般事故，是指造成 3 人以下死亡，或者 10 人以下重傷，或者 1000 萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。 重大未遂事故， 嚴重違反操作規(guī)程，引起設備異常運轉(zhuǎn)，經(jīng)及時處理未造成經(jīng)濟損失的事故 ，或者雖構(gòu)成死亡或重傷條件，但由于僥幸未造成事實后果的事故 。 4 事故報告 事故發(fā)生后，事故當事人或發(fā)現(xiàn)人應立即直接或逐級報告 總經(jīng)理 ，火災事故應先報消防隊，外部交通事故應先向當?shù)毓步煌ň礻爤蟾妗? 發(fā)生事故的部