【總結(jié)】17/18美的企業(yè)集團(tuán)員工手冊(cè)內(nèi)容(修訂稿)第一部分:公司概況及發(fā)展1、美的企業(yè)集團(tuán)簡(jiǎn)介2、美的集團(tuán)大事記3、“十五”發(fā)展藍(lán)圖第二部分:企業(yè)文化理念1、美的商標(biāo)寓意2、文化理念第三部分:?jiǎn)T工管理1、第一章入職 指引2、第二章工作紀(jì)律3、第三章職業(yè)發(fā)展4、第四章員工關(guān)系5、第五章勞動(dòng)合同管理6、
2025-06-19 14:48
【總結(jié)】17/17(酒店)員工手冊(cè)第一章總則1、編制目的我們熱誠(chéng)歡迎您加入xxxx大酒店工作,為了造就一流的酒店從業(yè)人員,保持本酒店系統(tǒng)化的管理水平,特編制此本《員工手冊(cè)》。冊(cè)中所有條文已經(jīng)酒店總經(jīng)理批準(zhǔn),各位員工務(wù)必全面了解并切實(shí)遵守。忠于職守,熱心勤勉及禮貌主動(dòng)是本酒店提倡的精神,深盼大家能充分投入,發(fā)揮一技之長(zhǎng),彼此真誠(chéng)合作,共為xxxx酒店
2025-06-17 15:37
【總結(jié)】7/8聯(lián)想集團(tuán)有限公司員工手冊(cè)目錄l前言l人力資源規(guī)范k勞動(dòng)合同k新員工入職培訓(xùn)k新員工指導(dǎo)與考核k考勤k著裝k回避制度k工薪福利k獎(jiǎng)懲規(guī)定k離開(kāi)公司l行政后勤規(guī)范k安全與保密k資產(chǎn)k通訊k環(huán)境k郵政k宿舍k會(huì)議室儀
2025-06-27 05:07
【總結(jié)】13/13員工手冊(cè)范本第一部分公司的經(jīng)營(yíng)理念 客戶 客戶的滿意與成功是度量我們工作成績(jī)最重要的標(biāo)尺 員工 是公司最重要的財(cái)富,員工素質(zhì)及專業(yè)知識(shí)水平的提高就是公司財(cái)富的增長(zhǎng),員工的福利待遇及生活水平是公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的具體體現(xiàn) 產(chǎn)品 不斷創(chuàng)新的產(chǎn)品是公司發(fā)展的軌跡 質(zhì)量 產(chǎn)品及服務(wù)質(zhì)量是公司發(fā)展的生命線 品牌 是公司產(chǎn)品及服務(wù)的一面明鏡 市場(chǎng)
2025-06-24 07:12
【總結(jié)】7/8 員工手冊(cè)(酒店餐廳類)????客人是酒店餐廳、直接和間接交往中至關(guān)重要的人。????客人不依靠我們,但我們要依靠他。????不要把客人誤認(rèn)為工作中的累贅,他們要酒店工作的目的所在。????我們?yōu)?/span>
2025-06-23 19:46
【總結(jié)】河北**釀酒有限公司質(zhì)量管理手冊(cè)前言質(zhì)量作為產(chǎn)品的信譽(yù)的標(biāo)志和企業(yè)形象的象征,是企業(yè)將產(chǎn)品推向市場(chǎng)的橋梁和紐帶。然而,質(zhì)量好不單純是指充分利用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù),研制和生產(chǎn)出功能最佳的產(chǎn)品,也就是說(shuō)最佳產(chǎn)品并不能反映質(zhì)量的全部含義和內(nèi)容。質(zhì)量不僅指產(chǎn)品的質(zhì)量,工作,生產(chǎn)或銷售的過(guò)程也存在著質(zhì)量的優(yōu)劣問(wèn)題。在全面質(zhì)量管理中,質(zhì)量的概
2025-04-18 03:16
【總結(jié)】電子技術(shù)通用規(guī)范手冊(cè)5-作者:-日期:河南省電力公司集中規(guī)模招標(biāo)采購(gòu)設(shè)備材料招標(biāo)文件范本kV交流架空線路用復(fù)合絕緣子招標(biāo)文件(技術(shù)規(guī)范通用部分)年月通用部分目錄1總則????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????
2025-04-18 22:42
【總結(jié)】25/25員工手冊(cè)序言歡迎您加入廣州xxxxx服飾有限公司本公司是一家中外合資企業(yè),中方是廣州xx實(shí)業(yè)有限公司,外方是香港xx(集團(tuán))有限公司和香港xx制衣有限公司,經(jīng)營(yíng)范圍主要是生產(chǎn)、銷售休閑系列服飾和職業(yè)休閑女裝等,產(chǎn)品銷售地區(qū)為美國(guó)、歐洲、東南亞和中國(guó)大陸。本公司之所以能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中不斷發(fā)
2025-06-22 19:11
【總結(jié)】15/15大中電器有限公司員工手冊(cè)(2002年版)目錄董事長(zhǎng)致辭----------------(1)公司致辭—————————(2)企業(yè)理念—————————(3)組織結(jié)構(gòu)——————————管理手冊(cè)·董事長(zhǎng)致辭董事長(zhǎng)致辭二十年前,我同大家一樣,是一個(gè)精力充沛,渴望生活充實(shí),能夠?qū)ι鐣?huì)有所作為
2025-06-27 04:28
【總結(jié)】XXX公司能力素質(zhì)模型手冊(cè)目錄第一章 能力素質(zhì)模型概述第一節(jié)能力素質(zhì)模型的概念 什么是能力素質(zhì) 能力素質(zhì)的分類 什么是能力素質(zhì)模型第二節(jié)能力素質(zhì)模型與人力資源管理整體框架 人力資源管理整體框架 能力素質(zhì)模型在人力資源整體框架中的運(yùn)用第二章 能力素質(zhì)模型數(shù)據(jù)庫(kù)制定/更新流程第二節(jié) 范圍第二節(jié)控制目標(biāo)第三節(jié)流
2025-06-24 12:50
【總結(jié)】25/26員工手冊(cè)二零零四年八月編訂辦公室印行目錄第一章總則第二章員工手冊(cè)第三章人事管理制度第四章行政管理制度第五章工資福利及社會(huì)保險(xiǎn)第六章離職(辭退)手續(xù)的辦理第七章獎(jiǎng)懲制度第八章
2025-06-21 18:24
【總結(jié)】萬(wàn)科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前言1.本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程,就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定,為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。2.本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源部批準(zhǔn)錄用的所有職員。3.本條例所稱“公司”(或“集團(tuán)”)指萬(wàn)科企業(yè)股份有限公司,包括總部及所有控股企業(yè)和參股企業(yè)。4.本條例所稱“控股企業(yè)和參股企業(yè)第一負(fù)責(zé)人”(以下簡(jiǎn)稱“負(fù)
2025-06-29 09:23
【總結(jié)】2012版最新目錄目錄 2前言 3公司簡(jiǎn)介 4企業(yè)政策 5基本要求 7員工管理?xiàng)l例 8第一章總則 8第二章義務(wù)和權(quán)利 9第三章職位分類 10第四章錄用 11第五章
2025-06-22 04:20
【總結(jié)】圖面管制辦法1.目的:為規(guī)範(fàn)本公司所有生產(chǎn)用圖面之收發(fā)、保管、更新、廢止、存檔等相關(guān)之作業(yè)。2.範(fàn)圍:適用於所有客戶、分包商提供之圖面,及自行繪制之圖面。3.定義:估價(jià)圖:新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)作為模具之產(chǎn)品估價(jià)及備料用。圖上蓋有“估價(jià)圖”章。試作圖:模具開(kāi)發(fā)依此圖作設(shè)計(jì)、開(kāi)模、試作(含檢治具及其它機(jī)臺(tái)設(shè)備圖)。圖上蓋有“試作
2025-04-08 11:26
【總結(jié)】第八章成功要素_______________________________________Ⅰ.你的專業(yè)形象無(wú)處不在.......................................8-2_______________________________________Ⅱ.禮儀與著裝............
2025-06-25 17:50