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正文內(nèi)容

20xx來訪人員規(guī)章制度(已修改)

2025-01-17 00:48 本頁面
 

【正文】 來訪人員規(guī)章制度篇一:企業(yè)外來人員管理規(guī)定
外來人員管理規(guī)定
目的
加強(qiáng)外來人員管理,將進(jìn)出管理予以明確化和規(guī)范化。
適用范圍
適用于***公司各類外來人員進(jìn)出管理。
職責(zé)
。
、檢查及考核。
。
管理辦法
,應(yīng)持有效證件到公司門衛(wèi)值班室登記后接待。
、業(yè)務(wù)人員及參觀團(tuán)體需相關(guān)部門同意后進(jìn)行陪同接待: a、銷售客戶進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)憑銷售部門的介紹或內(nèi)部相關(guān)部門確認(rèn),予以聯(lián)系接待部門或個人;
b、供應(yīng)客戶由供應(yīng)或倉儲部門接待;
c、地方政府、行政事業(yè)單位等所有參觀人員,經(jīng)公司經(jīng)理同意后相關(guān)部門協(xié)同接待;
d、其他因業(yè)務(wù)關(guān)系的來訪人員根據(jù)需要由對口部門接待;
e、員工親友、私事來訪時,除特殊緊急事故外,員工不得在上班時間會客。
,由門衛(wèi)值班員電話通知所要聯(lián)系部門或個人,同意后速到門衛(wèi)值班室登記接待,不同意接待時請講明原因,已便于門衛(wèi)值班人員轉(zhuǎn)告。
,必須規(guī)范佩帶由保衛(wèi)佩發(fā)的出入證,服從接待人員的管理,嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度,不可隨意進(jìn)入與其工作無關(guān)的車間、部室等部門。更不得動用機(jī)器設(shè)備和各種公用物資。 各部門全體員工要加強(qiáng)責(zé)任心與
防范措施,發(fā)現(xiàn)外來人員擅自進(jìn)入生產(chǎn)及工作現(xiàn)場,要立即制止,并向部門領(lǐng)導(dǎo)及保衛(wèi)部匯報進(jìn)行處理。
,未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意嚴(yán)禁進(jìn)入公司,相關(guān)部門不得私自接待。
考核
,對他們負(fù)有直接管理責(zé)任,發(fā)生一切不良后果或給工作帶來被動的,由所接待部門與當(dāng)事人承擔(dān)全部責(zé)任。如門衛(wèi)值班人員未經(jīng)相關(guān)部門同意,私自讓外來人員進(jìn)入公司,由保衛(wèi)部承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
,擅自進(jìn)入車間、工作現(xiàn)場對既不制止又不匯報給工作帶來被動的,給予相關(guān)部門罰款1000元,對制止舉報的非本部門員工獎勵200元。
,嚴(yán)禁將外來人員領(lǐng)入車間或工作現(xiàn)場,違者每次給予罰款200元。
,未經(jīng)公司經(jīng)理同意,部門或個人私自接待的,視其情節(jié)每次給予200元以上罰款。
篇二:公司外來人員管理制度
外來人員管理制度
目的
為加強(qiáng)公司外來人員管理,確保公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序,保證內(nèi)部員工及外來人員的安全,特制定本制度。
范圍
適用于進(jìn)入公司的所有外來人員(包括外來參觀人員)。
職責(zé)
。
,對外來參觀人員進(jìn)入廠區(qū)進(jìn)行安全教育和進(jìn)入廠區(qū)后的安全監(jiān)護(hù)。
4.定義
:到企業(yè)參觀考察,不安排到生產(chǎn)崗位的外來人員。
:到企業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí),安排到具體的生產(chǎn)崗位跟班學(xué)習(xí)的外來人員。
:到本企業(yè)從事施工作業(yè)的外來人員。
內(nèi)容
外來參
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