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20xx產(chǎn)假期間工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)(已修改)

2025-01-13 22:12 本頁面

　

【正文】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識。產(chǎn)假期間工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
產(chǎn)假期間工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
　　產(chǎn)假，是指女性在分娩前后一段時間內(nèi)的特殊休假待遇。2014年我國產(chǎn)假規(guī)定，女職工若順產(chǎn)生育單胎，可享有98天的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前休息15天，產(chǎn)后休息83天。難產(chǎn)者增加15天產(chǎn)假。多胞胎生育者，每多生育一個嬰兒，增加15天產(chǎn)假。　
　 amp。nbsp。 amp。nbsp。產(chǎn)假期間工資怎么算
　　中國《女職工勞動保護(hù)條例》第四條規(guī)定，不得在女職工懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期降低其基本工資。這就從法律上保證了女性的產(chǎn)假是帶薪休假，它是最基本的產(chǎn)假工資規(guī)定。但是，你了解產(chǎn)假工資是如何支付的嗎?　　如果你所在單位沒有為

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