【正文】 “太平官”，安于現(xiàn)狀、甘于平庸，不求有功、但求無過，落實(shí)上級部署敷衍塞責(zé)、行動遲緩，開展工作懶散消極、拈輕怕重；有的甘當(dāng)“逍遙官”，遇事“難”字當(dāng)頭，遇難“退”字為先，碰到矛盾和問題東閃西躲，玩“擊鼓傳花”；有的甘當(dāng)“滑頭官”，只想當(dāng)官不想干事，只想攬權(quán)不想擔(dān)責(zé)，只想出彩不想出力。這些現(xiàn)象，都是為官不為、懶政怠政的具體體現(xiàn)。每周我的辦公室都會收到10余封群眾來信，有的反應(yīng)部分基層干部作為不夠、擔(dān)當(dāng)不足的問題，一些事本來在基層就可以解決好的，但有的同志總是拖著、推著，最后導(dǎo)致了群眾越級上訪，不但耽擱了各級領(lǐng)導(dǎo)許多抓發(fā)展的時間，而且在群眾中造成了不良影響。又如，我前久接訪，一名群眾反映在城市開發(fā)建設(shè)中，他的宅基地被征用，從xx年9月簽訂了房屋征收補(bǔ)償安置合同，約定解決拆遷安置問題，過渡期為18個月，但由于安置房久久未建，導(dǎo)致群眾多次上訪。三是能力不強(qiáng)。有的專業(yè)能力不強(qiáng)，對本職工作不懂行、不在行、不內(nèi)行，甘當(dāng)“南郭先生”濫竽充數(shù)；有的創(chuàng)新能力不強(qiáng)，習(xí)慣于“吃老本”，不善于學(xué)習(xí)研究和應(yīng)用新生事物，結(jié)果是老辦法不管用，新辦法不會用；有的群眾工作能力不強(qiáng)，不愿、不會甚至不敢與群眾打交道。比如，新常態(tài)下，在如何應(yīng)對經(jīng)濟(jì)下行壓力、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)增長上，一些地方和部門束手無策、茫然無措、應(yīng)對無力。不認(rèn)真研究金融政策、創(chuàng)新融資模式，對PPP、IPO、TOT等融資辦法不懂得如何運(yùn)用。四是工作不實(shí)。有的華而不實(shí)，花拳繡腿，熱衷于搞形象工程、面子工程、作秀工程，危房改造“刷白墻、戴帽子”，甚至“打腫臉來充胖子”。調(diào)研時我就發(fā)現(xiàn)，為了應(yīng)付檢查，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新農(nóng)村建設(shè)，前面刷白墻，后面破瓦房，隔遠(yuǎn)看去亮堂堂，走近一看亂又臟，嚴(yán)重影響了政府形象，傷害了群眾感情。有的辦事拖沓、效能低下，工作推進(jìn)不實(shí)，缺乏“釘釘子”精神，談到重點(diǎn)項(xiàng)目就“有望開工”，談到難點(diǎn)問題就“正在研究”，致使一些重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目長期停留在規(guī)劃中、停留在文件上。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”嚴(yán)重，三天打魚兩天曬網(wǎng)，找各種理由借口呆在城里不下去，打聽到領(lǐng)導(dǎo)要檢查工作才“火速趕回”。有的部門衙門作風(fēng)嚴(yán)重，推諉扯皮，遇到問題“打太極”，遇到困難“踢皮球”，導(dǎo)致“群眾跑來跑去，領(lǐng)導(dǎo)批來批去，部門轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去，會議議來議去，問題從哪來又回哪去”，證明“你媽是你媽”之類事情仍然屢屢發(fā)生。如貴州華宏能源開發(fā)有限公司在辦理甲醇加氣項(xiàng)目有關(guān)手續(xù)時，就遭遇“冷硬橫推”行為，我接到舉報(bào)后立即進(jìn)行督辦，追究了市發(fā)改委產(chǎn)業(yè)科、大方縣發(fā)改局有關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。五是自律不嚴(yán)。有的交友不慎，人際關(guān)系庸俗化，你哥我弟，搞小圈子，織關(guān)系網(wǎng)，不講黨性講私情，不講紀(jì)律講義氣，不講原則講關(guān)系，為個人利益互相拉攏、互相利用。少數(shù)權(quán)力較為集中的單位違紀(jì)違法問題仍然存在，一些重要領(lǐng)域腐敗現(xiàn)象仍然易發(fā)多發(fā)。xx年城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險基金專項(xiàng)整治共發(fā)現(xiàn)問題1062個，查處和接受自首人員118名，收繳違紀(jì)違法資金759萬余元。今年全市“民生整治鑄廉行動”已發(fā)現(xiàn)問題5232個，整改4621個，立案83個，給予黨政紀(jì)處分40人，移送司法機(jī)關(guān)20人。一些干部頂風(fēng)違紀(jì)，膽大妄為。在去年省人口計(jì)生目標(biāo)考核中，市計(jì)生協(xié)會個別干部收受被調(diào)查單位禮金后隱瞞真相，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分。個別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以權(quán)謀私、腐化墮落，走向犯罪深淵。xx縣一名副縣長濫用職權(quán)，致使國家應(yīng)收繳入庫的罰款損失50萬元，利用職務(wù)之便先后收受他人財(cái)物101萬元，已被司法機(jī)關(guān)判處有期徒刑十年零六個月；某中學(xué)校長利用職務(wù)便利，個人所得100萬元，已被司法機(jī)關(guān)判處有期徒刑十二年。這些事例發(fā)人深思、令人警醒。上述問題，從表面上看，都是作風(fēng)不正的表現(xiàn)，但從根子上講，還是違背“三嚴(yán)三實(shí)”、對黨不忠誠、個人不干凈、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)膯栴}，盡管只存在少數(shù)黨員干部身上，但務(wù)必要引起我們高度警醒。一定要采取更加有力有效的措施，切實(shí)加以改進(jìn)，否則，對我們的事業(yè)將帶來嚴(yán)重影響。第一，要做到以德修身。上善若水，厚德載物。德是做人之本、立世之要、為官之基。一要堅(jiān)定理想信念?！鞍l(fā)展的列車匆匆駛過精神的站臺，現(xiàn)實(shí)的變化把心靈的地圖拋在身外”，這是一句詩化的語言，道出的卻是令人痛心的“價值失落”。生活的日漸富裕，并未自動引來幸福的敲門，卻讓一些人感到精神的空虛、思想的迷茫。面對消費(fèi)主義、拜金主義、物質(zhì)主義的沖擊，我們個別黨員干部迷失了方向。作為黨員干部，必須永不動搖理念信念，堅(jiān)持鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀，廓清思想迷霧，排除思想干擾，腳踏實(shí)地，埋頭苦干，矢志不渝為中國特色社會主義共同理想而奮斗。作為試驗(yàn)區(qū)的黨員干部，當(dāng)前和今后一個時期，就是要緊緊圍繞決戰(zhàn)貧困、提速趕超、同步小康這個目標(biāo)，立足崗位實(shí)際扎扎實(shí)實(shí)工作，為確保與全國全省同步小康作出應(yīng)有貢獻(xiàn)！二要深懷愛民之心。心無百姓莫為官。共產(chǎn)黨的核心價值是為人民服務(wù)。要多深入基層、深入一線，多走訪困難群眾，了解他們的生產(chǎn)生活狀況，為廣大人民群眾多做“雪中送炭”的工作。要多問民生，多問政事，既要看到發(fā)展的變化和亮點(diǎn)，又要看到小康任務(wù)的艱巨和緊迫，不斷從基層汲取營養(yǎng)、得到力量，進(jìn)一步增強(qiáng)干好工作的信心和決心，讓工作更接地氣、更有底氣。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向、需求導(dǎo)向，切實(shí)增強(qiáng)法治意識、服務(wù)意識，依法依規(guī)、合情合理調(diào)處信訪案件，解剖典型案例，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，轉(zhuǎn)變政府職能，努力提高做好群眾工作的能力和水平。三要始終慎獨(dú)慎微?！抖Y記》上說：“莫見乎隱，莫顯乎微，故君子慎其獨(dú)也。”所謂慎獨(dú)，就是在獨(dú)處之時能夠反躬自省、謹(jǐn)言慎行、一絲不茍。一個人在眾目睽睽之下往往能夠遵規(guī)守矩，但在沒有人監(jiān)督的時候能不能做到始終如一？這關(guān)鍵要看慎獨(dú)的功夫，嚴(yán)格要求自己，不靠別人監(jiān)督，自覺遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。所謂慎微，就是要在細(xì)微之處能夠保持警惕、警覺、警醒，不以善小而不為，不以惡小而為之。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要牢記“從善如登，從惡從崩”的古訓(xùn)，以“吾日三省吾身”的精神警醒自己、鞭策自己，防微杜漸、警鐘常鳴，不斷增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。第二，要做到以才強(qiáng)身。腹有詩書氣自華。養(yǎng)才氣長本領(lǐng)是應(yīng)對“能力不足危險”的有效途徑。新形勢下，要實(shí)現(xiàn)決戰(zhàn)貧困、提速趕超、同步小康的目標(biāo)，政府系統(tǒng)黨員干部要切實(shí)增強(qiáng)“四種能力”。一要增強(qiáng)辯證統(tǒng)籌的思維力。唯物辯證法是馬克思主義哲學(xué)的本質(zhì)核心，黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要善于運(yùn)用唯物辯證的立場、觀點(diǎn)和方法去研判形勢、解決問題、推動發(fā)展。結(jié)合我市實(shí)際，我們既要看到試驗(yàn)區(qū)建立27年來取得的巨大成就，堅(jiān)定發(fā)展信心和決心；又要找準(zhǔn)與發(fā)達(dá)地區(qū)的差距、小康指標(biāo)的短板，增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感；既要清醒認(rèn)識新常態(tài)下面臨的困難和挑戰(zhàn)，又要善于抓住機(jī)遇，順勢而為，逆勢而上；既要立足長遠(yuǎn)，大力培育新興產(chǎn)業(yè)、搶抓發(fā)展先機(jī)，又要兼顧當(dāng)前、鞏固提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，持續(xù)做大經(jīng)濟(jì)總量。二要增強(qiáng)科學(xué)民主的決策力。陽光是最好的“防腐劑”。權(quán)力行使符合規(guī)則、符合制度，才能“用權(quán)不任性”。要自覺貫徹民主集中制，嚴(yán)格按規(guī)則和程序辦事，做到個人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級、全黨服從中央；既要積極發(fā)表個人意見，又要自覺維護(hù)集中統(tǒng)一，認(rèn)真負(fù)責(zé)地貫徹執(zhí)行集體的決定。要善于團(tuán)結(jié)同志共謀發(fā)展，善于聽取不同的意見，大事講原則，小事講風(fēng)格。對涉及經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局的重大決策和涉及公眾切身利益的重大事項(xiàng)，必須履行公眾參與、專家論證、風(fēng)險評估等程序，確保決策的科學(xué)化、民主化。三要增強(qiáng)敢為人先的創(chuàng)造力。當(dāng)前，xx試驗(yàn)區(qū)的發(fā)展處于重要戰(zhàn)略機(jī)遇期，我們要珍惜難得的歷史發(fā)展機(jī)遇，深化改革、銳意創(chuàng)新、埋頭苦干、同心攻堅(jiān)，闖出新路子、探索新經(jīng)驗(yàn)，不辱使命，不負(fù)眾望。要解放思想、開拓創(chuàng)新，學(xué)習(xí)借鑒發(fā)達(dá)地區(qū)干部“見到綠燈大膽走、見到黃燈快步走、見到紅燈繞著走”的發(fā)展理念，堅(jiān)決克服左顧右盼、循規(guī)蹈矩、停滯不前，只要法律不禁止、政策不限制的，大膽地闖、大膽地試，努力闖出一條后發(fā)趕超之路。堅(jiān)持敢啃“硬骨頭”的勇氣、敢闖險灘的底氣、敢打破藩籬的豪氣，奮力打好打贏扶貧攻堅(jiān)這場硬仗。四要增強(qiáng)攻堅(jiān)克難的落實(shí)力。一分部署，九分落實(shí)。抓工作，不要當(dāng)夸夸其談的“思想家”“理論家”，要做埋頭做事的“實(shí)干家”，對定下來的工作部署，要繪出施工圖，排出時間表，像做工程一樣倒排工期、倒排時間，一件事一件事地抓住不放、抓出成效。必須拿出舍得脫幾層皮的“吃苦勁”，使出一步接著一步的“過山勁”，不斷取得扶貧攻堅(jiān)的新勝利。第三，要做到以實(shí)立身。革命先賢李大釗曾經(jīng)說過：“凡事都要腳踏實(shí)地去做，不馳于空想，不騖于虛聲，而惟求實(shí)的態(tài)度，作踏實(shí)的工夫?！爆F(xiàn)在社會上普遍存在“急”的問題、“浮”的問題、“虛”的問題，“急”就是急躁、急于求成，“浮”就是飄浮、浮在面上，“虛”就是虛假、虛與委蛇。作為黨員干部，對此要有清醒的認(rèn)識，加強(qiáng)自身修煉，努力克服這些不良現(xiàn)象。一要正確對待自己。要做到正確對待自己，就要善于把握自己。努力保持平和寧靜與積極主動相統(tǒng)一。當(dāng)干部要求進(jìn)步是正常的，關(guān)鍵是要把這種進(jìn)取的愿望轉(zhuǎn)化成努力學(xué)習(xí)、增強(qiáng)本領(lǐng)、提高境界、干好工作的動力，把自己的崗位作為