督查督辦工作管理辦法-文庫吧
2024-11-25 17:54 本頁面
【正文】 支書記兼任，組員由 辦公室 、人力資源部相關(guān)人員 兼職 組成。 第六條 督查督辦的內(nèi)容主要包括： （一） 公司 年度工作目標(biāo)任務(wù)和月度重點工作計劃的落實情況 ； （二） 公司重點項目和重點事項的推進和落實情況 ； （三） 公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作及有關(guān)會議、文件等的落實情況 ； （四） 各部門目標(biāo)責(zé)任及工作任務(wù)的完成情 況 ； （五）其他需要督查督辦的事項。 第七條 督查組職權(quán)： （一） 對將到時限尚未辦結(jié)的重點工作進行預(yù)告 ； （二） 對超過時限尚未辦結(jié)的重點工作進行催辦 ； （三） 對領(lǐng)導(dǎo)批辦的其它重要 工作實行跟蹤督辦 ； （四） 協(xié)調(diào)、處理督辦工作中的有關(guān)事項 ； （五） 對督查 情況進行匯總、通報， 對未完成目標(biāo)工作任務(wù)的部門及項目責(zé)令限期整改，并對執(zhí)行結(jié)果進行跟蹤反饋。 第八條 督查采取不定期的明查抽查方式進行。 第九條 督察組對各部門、項目
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