【正文】 經(jīng)驗(yàn)和網(wǎng)絡(luò)管理能力，能確保教育信息網(wǎng)的正常運(yùn)行；具有維護(hù)網(wǎng)站、制作主頁能力，掌握相關(guān)編程語言。能有效管理維護(hù)網(wǎng)絡(luò)中心的各類服務(wù)器，PC機(jī)、交換機(jī)，路由器，防火墻、防毒墻等設(shè)備以及節(jié)點(diǎn)線路。二、網(wǎng)管員崗位職責(zé)加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)，堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高職業(yè)道德水平、思想政治水平和業(yè)務(wù)工作水平。嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和《泰順教育信息化設(shè)施管理制度》，積極推進(jìn)本單位教育信息化進(jìn)程。具有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和科學(xué)、細(xì)致周到的工作作風(fēng)。按時(shí)上、下班，堅(jiān)守崗位，確保網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行正常。負(fù)責(zé)組織對(duì)單位（學(xué)校）網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)硬、軟件的維護(hù)和管理、數(shù)據(jù)的備份與恢復(fù)。13負(fù)責(zé)本單位（學(xué)校）內(nèi)、外的信息傳輸、交流、發(fā)布與管理。管理好教育網(wǎng)站（或?qū)W校網(wǎng)站）信息的錄入與更新，保證其科學(xué)性、時(shí)效性、安全性。負(fù)責(zé)本單位（學(xué)校）網(wǎng)絡(luò)的安全、保密管理，并杜絕利用網(wǎng)絡(luò)從事與教學(xué)、科研、管理無關(guān)的活動(dòng)。負(fù)責(zé)本單位教育信息化工作計(jì)劃的制定和工作總結(jié)的撰寫，積極完成上級(jí)有關(guān)部門交辦的任務(wù)。負(fù)責(zé)本單位教職員工信息化應(yīng)用能力的培訓(xùn)提高工作（每學(xué)期要舉行不少于2次的相關(guān)講座），指導(dǎo)教師對(duì)各自負(fù)責(zé)的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和上網(wǎng)資源進(jìn)行管理。負(fù)責(zé)建立網(wǎng)絡(luò)中心機(jī)房值班制度負(fù)責(zé)建立應(yīng)對(duì)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案 14會(huì)計(jì)崗位職責(zé)一、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央、國務(wù)院以及上級(jí)機(jī)關(guān)方針、政策掌握財(cái)經(jīng)規(guī)定和教育工作的特點(diǎn)，及時(shí)熟悉上級(jí)的新精神、新政策。二、做好財(cái)務(wù)分析和監(jiān)督。及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)工作的進(jìn)展情況和存在問題，積極向領(lǐng)導(dǎo)提出建議，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好財(cái)務(wù)工作，當(dāng)好參謀。三、認(rèn)真貫徹《會(huì)計(jì)法》，做到以法理財(cái)，聚財(cái)用財(cái)，按會(huì)計(jì)法的要求做到憑證、帳簿、報(bào)表的真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)。四、處理好服務(wù)于監(jiān)督的關(guān)系，要嚴(yán)格掌握財(cái)經(jīng)制度，按規(guī)定辦事，立足與監(jiān)督是為了更好地服務(wù)。五、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，實(shí)行民住主理財(cái)，做到財(cái)務(wù)公開，嚴(yán)格控制非教學(xué)開支。六、做好對(duì)全校各核算單位的審計(jì)、監(jiān)督工作，妥善處理財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)的問題，實(shí)事求是地分析各方面的情況，力求做到圓滿地解決問題。七、嚴(yán)格執(zhí)行結(jié)算，及時(shí)清理債權(quán)、債務(wù)，按期結(jié)算存、貸款利息。八、做好預(yù)算，及時(shí)編造工資表，填寫工資單，定期整理會(huì)計(jì)檔案。九、不斷學(xué)習(xí)，自覺進(jìn)修業(yè)務(wù)，更新知識(shí)，提高業(yè)務(wù)水平。15目錄責(zé)校長職責(zé)..................................................................................1德育副校長職責(zé)......................................................................2教育副校長職......................................................................3政教主任責(zé)...............................................................................4教導(dǎo)主任（副主任）職責(zé)......................................................5總務(wù)主任職責(zé)..........................................................................7少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作職責(zé)..........................................................8教研組長職責(zé)..........................................................................9班主任職責(zé)............................................................................10門衛(wèi)員職責(zé)（門衛(wèi)制度）....................................................11圖書管理員職責(zé)..................................................................121網(wǎng)絡(luò)管理人員崗位責(zé)門衛(wèi)員職責(zé)（門衛(wèi)制度）...............131會(huì)計(jì)職責(zé)..............................................................................15 15 4崗位職責(zé)匯編 第三小學(xué) 15 5第三篇：崗位職責(zé)目錄第一章各委員會(huì)職責(zé)一、醫(yī)院管理委員會(huì)二、醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)三、醫(yī)院學(xué)術(shù)委員會(huì)四、藥事管理委員會(huì)五、安全防火管理委員會(huì)六、醫(yī)院女工委員會(huì)七、醫(yī)院感染管理委員會(huì)八、病案管理委員會(huì)九、計(jì)劃生育委員會(huì)十、愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)委員會(huì) 第二章管理部門職責(zé)一、院長職責(zé)一、院辦公室職責(zé)三、門診部職責(zé)四、人事科職責(zé)五、醫(yī)務(wù)部職責(zé)六、護(hù)理部職責(zé)七、信息科職責(zé)八、質(zhì)控部職責(zé)九、財(cái)務(wù)科職責(zé)十、后勤部職責(zé)十一、器械科職責(zé) 第三章門診部崗位職責(zé)一、門診部主任職責(zé)二、門、急診首診負(fù)責(zé)制三、急診科主任負(fù)責(zé)制四、門診部護(hù)士長職責(zé)五、臨床主任醫(yī)師職責(zé)六、臨床主治醫(yī)師職責(zé)七、臨床住院醫(yī)師職責(zé)八、進(jìn)修、實(shí)習(xí)醫(yī)師職責(zé)九、門診服務(wù)臺(tái)、導(dǎo)診職責(zé)十、主任護(hù)師職責(zé)十一、主管護(hù)師職責(zé)十二、護(hù)師職責(zé)十三、護(hù)士職責(zé)十四、護(hù)理員、衛(wèi)生員工作十五、急診室護(hù)士長職責(zé)十六、急診室輸液班護(hù)士職責(zé)十七、急診室急診班護(hù)士職責(zé)十八、急診室注射班護(hù)士職責(zé)十九、急診室輸液班護(hù)士職責(zé)二十、急診室中班護(hù)士職責(zé)二十一、急診室夜班護(hù)士職責(zé)二十二、婦科門診護(hù)士職責(zé)二十三、產(chǎn)科門診護(hù)士職責(zé)二十四、兒科門診護(hù)士職責(zé) 第四章保健部崗位職責(zé)一、婦女保健科職責(zé)二、保健部主任醫(yī)師職責(zé)三、保健部主治醫(yī)師職責(zé)四、保健部主管護(hù)師職責(zé)五、保健部護(hù)師（士）職責(zé)六、健康教育人員職責(zé)七、生殖保健組職責(zé)八、生殖保健組人員工作職責(zé)九、女工保健組組長職責(zé)十、女工保健組工作人員職責(zé)十一、產(chǎn)后康復(fù)醫(yī)師職責(zé)十二、婚前保健組組長職責(zé)十三、婚前保健組工作人員職責(zé)十四、婚前保健主檢醫(yī)師職責(zé)十五、圍產(chǎn)保健組組長職責(zé)十六、圍產(chǎn)保健組組長工作人員職責(zé)十七、更年期保健組組長職責(zé)十八、乳腺保健組組長職責(zé)十九、乳腺保健組工作人員職責(zé)二十、婦女心理咨詢醫(yī)師職責(zé) 第五章婦產(chǎn)科崗位職責(zé)一、婦產(chǎn)科主任職責(zé)二、產(chǎn)科主任職責(zé)三、計(jì)劃生育科主任職責(zé)四、婦產(chǎn)科主任醫(yī)師職責(zé)五、婦產(chǎn)科主治醫(yī)師職責(zé)六、婦產(chǎn)科住院醫(yī)師職責(zé)七、婦產(chǎn)科護(hù)士長職責(zé)八、臨產(chǎn)室護(hù)士長職責(zé)九、臨產(chǎn)室助產(chǎn)士職責(zé)十、全程結(jié)對(duì)助產(chǎn)士職責(zé)十一、主班護(hù)士職責(zé)十二、中班護(hù)士職責(zé)十三、夜班護(hù)士職責(zé)十四、手術(shù)室護(hù)士長職責(zé)十五、手術(shù)室器械護(hù)士職責(zé)十六、手術(shù)室巡回護(hù)士職責(zé)十七、婦產(chǎn)科治療室主任職責(zé)十八、婦產(chǎn)科治療室人員職責(zé)十九、麻醉科主任職責(zé)二十、麻醉科醫(yī)師職責(zé)二十一、母嬰同室護(hù)士職責(zé)二十二、ICU護(hù)士長職責(zé)二十三、ICU護(hù)士職責(zé)二十四、病區(qū)護(hù)士職責(zé) 第六章兒科職責(zé)一、兒科科主任職責(zé)一、兒童保健科工作職責(zé)三、兒童保健科科長職責(zé)四、兒科主班護(hù)士職責(zé)五、兒科治療班護(hù)士職責(zé)六、兒保門診醫(yī)師職責(zé)七、兒保門診護(hù)師職責(zé)八、兒童營養(yǎng)組組長職責(zé)九、兒童營養(yǎng)組工作人員職責(zé)十、兒?？谇婚T診醫(yī)師職責(zé)十一、兒童眼保健組組長職責(zé)十二、兒童眼保健組工作人員職責(zé)十三、兒童心理衛(wèi)生組組長職責(zé)十四、兒童心理衛(wèi)生組工作人員職責(zé)十五、兒童康復(fù)專業(yè)工作人員職責(zé)十六、青春期保健組組長職責(zé)十七、青春期保健組工作人員職責(zé)十八、新生兒疾病篩查中心主任職責(zé)十九、NICU醫(yī)生職責(zé)二十、NICU室護(hù)士職責(zé)二十一、兒科護(hù)理班護(hù)士職責(zé)二十二、兒科中班護(hù)士職責(zé)二十三、兒科夜班護(hù)士職責(zé) 第七章醫(yī)技藥劑部門職責(zé)一、檢驗(yàn)科主任職責(zé)二、檢驗(yàn)科主任技師職責(zé)三、檢驗(yàn)科主管檢驗(yàn)職責(zé)四、檢驗(yàn)科檢驗(yàn)師職責(zé)五、放射科主任職責(zé)六、放射科主任醫(yī)師職責(zé)七、放射科主治醫(yī)師職責(zé)八、放射科住院醫(yī)師職責(zé)九、超聲診斷科主任職責(zé)十、超聲診斷科主任醫(yī)師職責(zé)十一、超聲診斷科主治醫(yī)師職責(zé)十二、心電圖主管技師職責(zé)十三、超聲診斷科住院醫(yī)師職責(zé)十四、藥劑科主任十五、藥劑科主任（副主任）（中、西）藥師職責(zé)十六、藥劑科主管（中、西）藥師職責(zé)十七、藥劑科藥劑師（中、西）職責(zé)十八、藥劑科藥劑士（中、西）職責(zé)十九、供應(yīng)室護(hù)士長（副護(hù)士長）職責(zé)二十、供應(yīng)室護(hù)士職責(zé)二十一、院內(nèi)感染監(jiān)測(cè)員職責(zé) 第八章行政后勤工作人員職責(zé)一、后勤部主任職責(zé)二、后勤物質(zhì)采購員職責(zé)三、庫房保管員職責(zé)四、財(cái)務(wù)科成本核算員職責(zé)五、收費(fèi)員職責(zé)六、掛號(hào)員職責(zé)七、門衛(wèi)工作人員職責(zé)八、被服供應(yīng)員職責(zé)九、駕駛員職責(zé)十、財(cái)務(wù)科會(huì)計(jì)職責(zé)十一、財(cái)務(wù)科出納員職責(zé)十二、會(huì)計(jì)報(bào)表崗位職責(zé)十三、污水處理管理員職責(zé)十四、送檢員職責(zé)十五、修理工職責(zé)十六、病區(qū)清潔職責(zé)第一章各委員會(huì)職責(zé)（一）醫(yī)院管理委員會(huì)1．醫(yī)院管理委員會(huì)在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下工作，主要負(fù)責(zé)醫(yī)院發(fā)展、建設(shè)中的重大問題，對(duì)重要問題作出決議。2．審議醫(yī)院的各項(xiàng)辦院方針、發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃、目標(biāo)任務(wù)、人才培養(yǎng)、科室設(shè)置、重要設(shè)備引進(jìn)等工作。3．審議醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度、各項(xiàng)管理?xiàng)l例、工資獎(jiǎng)金分配方案等重要問題。4．審議醫(yī)院經(jīng)營方針、重要人事任免、大型項(xiàng)目建設(shè)報(bào)批等重要問題。5．醫(yī)院管理委員會(huì)由總經(jīng)理主持召開，一般每兩個(gè)月召開一次?？商崆盎蜓悠谡匍_。6．醫(yī)院管理委員會(huì)由總經(jīng)理、董事會(huì)成員、院長、顧問、業(yè)務(wù)院長、總經(jīng)理助理、院辦主任等組成。（二）醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)的目標(biāo)任務(wù)是對(duì)醫(yī)院的一切質(zhì)量因素進(jìn)行 調(diào)查，研究，提出控制標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行辦法。通過對(duì)人、設(shè)備、材料、方法、環(huán)境的全面質(zhì)量管理，到達(dá)提高雙重效益，確保醫(yī)院信譽(yù)、品牌不斷提升。1．在院長的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，成立三級(jí)質(zhì)量管理小組，形成至下而上的網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)，全面加強(qiáng)醫(yī)院質(zhì)量管理。一級(jí)質(zhì)量管理小組，由院長負(fù)責(zé)，由院辦、醫(yī)務(wù)、護(hù)理、質(zhì)控企劃、后勤、門診等部門參加，負(fù)責(zé)全院醫(yī)療質(zhì)量管理，監(jiān)督檢查二級(jí)質(zhì)量管 理小組的工作。二級(jí)質(zhì)量管理小組由各行政職能部門負(fù)責(zé)人任組長，負(fù)責(zé)制定本部 門的質(zhì)量管理工作條例，每月定期向一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)工作。三級(jí)質(zhì)量管理小組由各醫(yī)療科室主任，護(hù)士長負(fù)責(zé)。自查、自糾本 科室，本部門的工作質(zhì)量，并將醫(yī)療質(zhì)量控制評(píng)判結(jié)果每月報(bào)一、二級(jí) 質(zhì)控小組。醫(yī)院每月召開醫(yī)療質(zhì)量管理工作匯報(bào)會(huì)，各部門要認(rèn)真負(fù)責(zé)作好書 面匯報(bào)工作，并接受一級(jí)質(zhì)量管理小組和院長的檢查。（三）醫(yī)院學(xué)術(shù)委員會(huì)1．在院長的領(lǐng)導(dǎo)下工作，參與醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃的指導(dǎo)和評(píng)審。2．學(xué)術(shù)委員會(huì)的人選由院長、業(yè)務(wù)院長、主要臨床、醫(yī)技科室正、副主任，有關(guān)專家、教授及中青年技術(shù)骨干組成。3．學(xué)術(shù)委員會(huì)審議并決定各級(jí)專業(yè)技術(shù)人員技術(shù)權(quán)限。4．參加醫(yī)院醫(yī)療事故，醫(yī)療糾紛的討論和決策。5．組織醫(yī)院新業(yè)務(wù)，新技術(shù)的開展、創(chuàng)新，不斷提高技術(shù)水平。6．審議醫(yī)院各科室專業(yè)技術(shù)操作常規(guī)，規(guī)范醫(yī)院各項(xiàng)工作流程。7．醫(yī)務(wù)科作為它的常設(shè)機(jī)構(gòu)，收集和辦理學(xué)術(shù)委員會(huì)的各種議案，負(fù)責(zé)處理日常事務(wù)工作。（四）藥事管理委員會(huì)1．審定醫(yī)院用藥計(jì)劃，監(jiān)督檢查醫(yī)院貫徹執(zhí)行藥政法規(guī)的情況，定期總結(jié)，分析上報(bào)。2．指定和不斷完善醫(yī)院基本用藥目錄和處方手冊(cè)。3．組織評(píng)價(jià)臨床藥新、老藥品的臨床療效和不良反應(yīng)。不斷推建臨床用新藥品，并確保質(zhì)量和價(jià)格。4．每季度研究用藥中存在的問題，提出改進(jìn)意見，總結(jié)利、弊，及時(shí)改進(jìn)，及時(shí)上報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)提供決策。5．監(jiān)督，檢查醫(yī)院藥品采供渠道，杜絕假冒偽劣藥品進(jìn)入臨床各科。6．結(jié)合臨床開展合理用藥研究，每季度至少出版一期用藥通訊，供應(yīng)床各科用。7．藥事委員會(huì)設(shè)主任一名，由主管院長擔(dān)任，副主任二名由藥劑科主任，醫(yī)務(wù)科主任擔(dān)任，委員若干。（五）安全防火管理委員會(huì)1．全面負(fù)責(zé)醫(yī)院的安全，保衛(wèi)工作和預(yù)防火災(zāi)工作。2．認(rèn)真搞好安全保衛(wèi)和預(yù)防火災(zāi)的教育工作，不斷提高醫(yī)院員工的法律意識(shí)和預(yù)防火災(zāi)的自覺性。3．執(zhí)制行之有效的安全保衛(wèi)制度和預(yù)防火災(zāi)制度，確保全院不發(fā)生任何重大的安全火災(zāi)事故。4．定期召開安全、保衛(wèi)、防火管理工作會(huì)議（每季度作少一次）。認(rèn)真落實(shí)公安機(jī)關(guān)，防火部門的各種文件要求。5．定期召開社會(huì)治安綜合管理工作會(huì)議，研究布置具體任務(wù)和措施。（六）醫(yī)院女工委員會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)公司和上級(jí)的各項(xiàng)方針、政策 和規(guī)章法則，不斷提高女工自強(qiáng)，自尊，自愛的高尚道德。2．在地區(qū)和社會(huì)廣泛開展女性知識(shí)講座，孕產(chǎn)婦知識(shí)講座，女性健 康教育等活動(dòng)，不斷提高醫(yī)院在全社會(huì)的地位和知名度。3．積極開展，發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)女員工中的業(yè)務(wù)骨干，技術(shù)人才，并及時(shí)提 出培養(yǎng)，晉升，晉級(jí)意見。4．關(guān)心女工的思想、工作、家庭、生活、積極開展有利女工身心健 康的文化、娛樂、體育活動(dòng)。5．開展愛崗敬業(yè)，熱愛本職工作教育，樹立我以“同仁婦科醫(yī)院為 榮”的主人翁思想。6．做好女工節(jié)假日，喜慶日，孕產(chǎn)日的安排，切實(shí)解決她們實(shí)際生活中的問題。7．女工委員會(huì)設(shè)主任一名，副主任二名，委員若干。（七）醫(yī)院感染管理委員會(huì)1．在院長的領(lǐng)導(dǎo)下工作，全面負(fù)責(zé)院內(nèi)感染的監(jiān)測(cè)和控制，提高醫(yī)療質(zhì)量。2．負(fù)責(zé)制定控制院內(nèi)感染的各種措施和制度，有計(jì)劃的開展院內(nèi)感染流行病的分析，查明原因，提出進(jìn)改意見。3．掌握院內(nèi)感染的控制，監(jiān)測(cè)，動(dòng)態(tài)，分析監(jiān)控情況，查明原因，及時(shí)制定改