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正文內(nèi)容

實(shí)習(xí)生合作管理協(xié)議書(shū)-文庫(kù)吧

2024-11-15 03:14 本頁(yè)面


【正文】 試,合格后方能開(kāi)始實(shí)習(xí)。二、雙方的權(quán)利與義務(wù)在工作期間,乙方服從甲方的工作安排,遵守工作紀(jì)律和工作制度;甲方在乙方工作結(jié)束的2個(gè)工作日結(jié)算工資本著公平、公正的原則,甲方根據(jù)一定要求和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)乙方輸送的學(xué)生進(jìn)行面試及相關(guān)技能和知識(shí)培訓(xùn),最終擇優(yōu)錄取,確定正式實(shí)習(xí)的人員;甲方提供企業(yè)情況如下: 實(shí)習(xí)地點(diǎn)為,從事相關(guān)的工作。工作崗位為,工資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定,按下列要求:嚴(yán)格按照工廠提供的招工簡(jiǎn)章執(zhí)行。甲方收取乙方實(shí)習(xí)生管理費(fèi)用詳見(jiàn)甲方與實(shí)習(xí)生所簽訂合同。甲方保證實(shí)習(xí)生薪資待遇與事前宣傳的相符;實(shí)習(xí)生工資需按時(shí)發(fā)放,如無(wú)擅自離職、違法違紀(jì)行為或其他特殊原因,甲方不得扣發(fā)實(shí)習(xí)生工資;如實(shí)習(xí)生不能按時(shí)領(lǐng)得工資,所有后果由甲方自負(fù),與乙方無(wú)關(guān)。甲方按照勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定為乙方輸送之實(shí)習(xí)生必須提供必要的勞動(dòng)保障,負(fù)責(zé)在工廠工作期間的勞動(dòng)安全,發(fā)生工傷事故時(shí),甲方根據(jù)勞動(dòng)法并結(jié)合有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理;實(shí)習(xí)生需遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,若有違反且情節(jié)惡劣者將被開(kāi)除出公司,并終止其實(shí)習(xí)行為,乙方責(zé)任自負(fù);實(shí)習(xí)生不得擅自離職,如有正當(dāng)原因確需離職的,需提前一周提交書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)乙方和甲方批準(zhǔn)后方可離職,學(xué)生離職后甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任;如無(wú)正當(dāng)原因而離職的,甲方有權(quán)扣留學(xué)生的實(shí)習(xí)推薦表并扣發(fā)學(xué)生當(dāng)月工資;學(xué)生在培訓(xùn)期間無(wú)特殊情況下擅自離開(kāi)崗位或退出崗位給甲方帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)損失由學(xué)生本人負(fù)責(zé),乙方必須協(xié)助解決。三、乙方的工作要求:甲方與乙方組織之暑假實(shí)習(xí)生簽訂的《實(shí)習(xí)協(xié)議》由甲方統(tǒng)一提供,乙方不得修改,不得自行擬草,乙方不得與暑假實(shí)習(xí)生簽訂其他任何輔助協(xié)議或書(shū)面文件。發(fā)生下列情況之一的甲方有權(quán)扣發(fā)乙方全部費(fèi)用:a、乙方同時(shí)代理其它類似工作;b、乙方未經(jīng)甲方允許擅自跨區(qū)域展開(kāi)發(fā)行工作的;c、乙方借用甲方名義展開(kāi)其它營(yíng)利活動(dòng)的。四、其他條款乙方在任期內(nèi)因不可抗拒的原因不能繼續(xù)開(kāi)展工作的,須提前向甲方提交相關(guān)書(shū)面手續(xù),甲方在乙方提交申請(qǐng)之日15日內(nèi)另安排人員到位。乙方如在2014年9月之前主動(dòng)辭職,須向甲方交納違約金5000元?,F(xiàn)行相關(guān)網(wǎng)絡(luò)屬于甲方所有,乙方離職后,不得使用甲方的渠道資源。五、爭(zhēng)議的解決因違反或終止本協(xié)議而引起的對(duì)方損失和損害的賠償,雙方應(yīng)協(xié)商解決,如未能達(dá)成一致,可提交當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)仲裁機(jī)關(guān)仲裁;本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。在執(zhí)行過(guò)程中一方如需變更條款,必須與對(duì)方協(xié)商一致,否則將承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。甲方簽字: 張杰乙方:甲方代表電話: ***地址:時(shí)間:__2014 _年_5__月__18_日時(shí)間:____年___月___日附:中 國(guó) 銀 行 卡 號(hào):□□□□□□□□□□□□□□□□□□□乙 方 電 話:實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同書(shū)范本,我20個(gè)積分下的,太黑了,我5個(gè)積分,實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同書(shū)甲方:_____________ 乙方:_________ 為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。一、實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間乙方_________名學(xué)生到甲方實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)時(shí)間自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)工作時(shí)間。二、實(shí)習(xí)崗位甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排實(shí)習(xí)學(xué)生到_________部門,從事_________工作。實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,認(rèn)真實(shí)習(xí)。三、實(shí)習(xí)津貼依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)津貼,月津貼人民幣_(tái)______元。如實(shí)習(xí)學(xué)生需變動(dòng)實(shí)習(xí)崗位,甲方相應(yīng)調(diào)整實(shí)習(xí)津貼。四、實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定1.實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);遵守甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。2.因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實(shí)習(xí)基地財(cái)物損失的,按甲方規(guī)定處理。五、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。2.甲方根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際情況,按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。3.實(shí)習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定執(zhí)行。六、合同解除乙方在本合同履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同,但必須提前 天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),在為實(shí)習(xí)學(xué)生履行實(shí)習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本合同。七、未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。八、法律效力本合同
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