【正文】 人，要親自研究、親自部署、親自抓好落實(shí)；分管負(fù)責(zé)人是直接責(zé)任人，要全力靠上，具體抓好活動(dòng)的組織實(shí)施。各基層黨委和各園區(qū)管理部門(mén)要牽頭負(fù)責(zé)所屬各單位的活動(dòng)指導(dǎo)和督促工作。（三）強(qiáng)化督導(dǎo)檢查。區(qū)黨工委抽調(diào)專門(mén)力量組成督導(dǎo)組，負(fù)責(zé)各部門(mén)、單位活動(dòng)開(kāi)展情況的督導(dǎo)檢查。各部門(mén)、單位要把開(kāi)展“強(qiáng)素質(zhì)、提標(biāo)準(zhǔn)、樹(shù)形象”活動(dòng)和當(dāng)前突破濱海各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，確保活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果?；顒?dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強(qiáng)面上活動(dòng)開(kāi)展情況的調(diào)度，定期編發(fā)《活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)》，加強(qiáng)交流指導(dǎo)。（四）搞好輿論宣傳。在電視臺(tái)、濱海日?qǐng)?bào)、開(kāi)發(fā)區(qū)政務(wù)網(wǎng)等媒體開(kāi)設(shè)活動(dòng)專欄，充分利用宣傳欄、互聯(lián)網(wǎng)、電子顯示屏等方式，廣泛深入地宣傳開(kāi)展“強(qiáng)素質(zhì)、提標(biāo)準(zhǔn)、樹(shù)形象”活動(dòng)的重大意義和目標(biāo)要求，宣傳全市加快濱海開(kāi)發(fā)推進(jìn)會(huì)議精神和一系列政策、文件，宣傳在突破濱海中涌現(xiàn)出的典型人物、事跡，營(yíng)造加快濱海突破的濃厚氛圍。第二篇：強(qiáng)素質(zhì)、提效能、樹(shù)形象實(shí)施方案阿社險(xiǎn)字[7]號(hào)關(guān)于印發(fā)阿魯科爾沁旗社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局“強(qiáng)素質(zhì)、提效能、樹(shù)形象”主題實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案的通知局內(nèi)各股室：根據(jù)赤峰市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)赤峰市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)“強(qiáng)素質(zhì)、提效能、樹(shù)形象”主題實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案的通知》（赤人社辦發(fā)[2011]252號(hào)）文件要求，結(jié)合我旗實(shí)際，制定了以下實(shí)施方案。請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。附件阿旗社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局“強(qiáng)素質(zhì)、提效能、樹(shù)形象”主題實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單二0一一年七月二十一日一、指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)；以促進(jìn)依法行政、建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo)；以打造服務(wù)型機(jī)關(guān)為根本；以“強(qiáng)素質(zhì)、提效能、樹(shù)形象”為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，緊緊圍繞勞動(dòng)保障中心工作，堅(jiān)持以實(shí)踐促學(xué)習(xí)、以學(xué)習(xí)促提高，進(jìn)一步增強(qiáng)公務(wù)員和職工的學(xué)法、用法的意識(shí)，探索建立科學(xué)、有效的學(xué)習(xí)長(zhǎng)效工作機(jī)制，努力形成比學(xué)習(xí)、比業(yè)務(wù)、比干勁、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的濃厚機(jī)關(guān)建設(shè)氛圍，培養(yǎng)一支具有較高法律素質(zhì)的干部隊(duì)伍，不斷提高勞動(dòng)保障行政部門(mén)法治化管理水平，努力實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)保障事業(yè)又好又快發(fā)展。二、總體要求和任務(wù)強(qiáng)素質(zhì)，就是要著力強(qiáng)化政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全面提升隊(duì)伍素質(zhì)，做到政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精湛；提效能，就是要著力完善工作運(yùn)行機(jī)制，健全各項(xiàng)制度，做到管理規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)高效；樹(shù)形象，就是要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力提高服務(wù)水平，做到勤政為民，作風(fēng)優(yōu)良。堅(jiān)持實(shí)踐特色、豐富活動(dòng)形式，把開(kāi)展主題實(shí)踐活動(dòng)融入到具體工作實(shí)踐中。堅(jiān)持立足實(shí)際，解決突出問(wèn)題。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，發(fā)揮表率作用。堅(jiān)持群眾路線，自覺(jué)接受監(jiān)督，廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)建議，接受群眾監(jiān)督。堅(jiān)持繼承創(chuàng)新、推動(dòng)工作落實(shí)，創(chuàng)新理念和機(jī)制，全面推動(dòng)各項(xiàng)工作的落實(shí)。強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。緊緊圍繞建設(shè)“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”、“學(xué)習(xí)型組織”的要求，加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，注重理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持學(xué)習(xí)以致用，提高干部職工的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。強(qiáng)化科學(xué)管理。緊緊圍繞行政管理體制改革，加強(qiáng)社會(huì)管理和公共服務(wù)的要求，建立職責(zé)清晰、制度完善、管理規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的工作運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制。強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。緊緊圍繞建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)，轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，扎實(shí)推進(jìn)工作，讓廣大人民群眾真正滿意、讓組織放心。強(qiáng)化廉政建設(shè)。緊緊圍繞強(qiáng)化黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)的要求，明確監(jiān)督責(zé)任，完善監(jiān)督體系、強(qiáng)化監(jiān)督措施，樹(shù)立恪盡職守、勤政為民、清正廉潔的良好形象。三、活動(dòng)安排（一）安排部署、集中學(xué)習(xí)階段（2011年3月至9月）。在這段時(shí)期主要開(kāi)展以下工作：一是7月22日，召開(kāi)局動(dòng)員大會(huì)，制定工作方案，成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。二是7月末至8月初，組織集中學(xué)習(xí)。主要學(xué)習(xí)《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法若干規(guī)定》、《工傷保險(xiǎn)條例》、《工傷認(rèn)定辦法》、等有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)、促進(jìn)就業(yè)方面的法律法規(guī)。同時(shí)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)胡錦濤總書(shū)記“”講話、“國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)內(nèi)蒙古經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的若干意見(jiàn)”、“反腐倡廉10個(gè)熱點(diǎn)問(wèn)題”等宣傳材料。三是8月初至9月分，開(kāi)展部門(mén)特色的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。①以開(kāi)門(mén)搞活動(dòng)為載體，使干部體民情、知民意、送溫暖、受教育。②以構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系為載體，為企業(yè)和勞動(dòng)合同者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。③以機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)為載體，加強(qiáng)機(jī)關(guān)制度建設(shè)。制定或修訂了每周例會(huì)制度、聽(tīng)案評(píng)案制度、重大疑難案件會(huì)商制度、工作效能評(píng)價(jià)制度等。用制度建設(shè)推動(dòng)工作作風(fēng)建設(shè)，提高工作效率，努力打造服務(wù)型機(jī)關(guān)。④以比學(xué)習(xí)為載體，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。圍繞“完善社會(huì)保障體系、構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系”課題，深入基層開(kāi)展一次調(diào)研活動(dòng)。（二）查找問(wèn)題、整改落實(shí)階段（2011年10月至2012年5月）。一是10月15日，召開(kāi)職工民主生活會(huì)。深入查 找個(gè)人在“素質(zhì)、效能、形象”等方面存在的突出的問(wèn)題，黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題，深刻剖析原因，開(kāi)展自我批評(píng)。二是11月20日左右，召集有關(guān)服務(wù)單位代表，召開(kāi)座談會(huì)，征求意見(jiàn)。并編制征求意見(jiàn)書(shū)，發(fā)放各有關(guān)單位，征求意見(jiàn)。二是2012年3至5月，制定整改方案，落實(shí)整改措施，集中解決突出問(wèn)題，建立健全相關(guān)制度，做到“三明確”：整改落實(shí)時(shí)限明確、整改落實(shí)措施明確、整改落實(shí)責(zé)任人明確。同時(shí)，把整改落實(shí)情況，采取適當(dāng)方式向黨員、群眾公布，接受監(jiān)督。（三）鞏固成果、總結(jié)提高階段（2012年6月至12月）。在第一和第二階段的基礎(chǔ)上，開(kāi)展“回頭看”活動(dòng)。一是6月20日左右，召開(kāi)主題活動(dòng)進(jìn)行全面總結(jié)會(huì)議，并制定“回頭看”工作進(jìn)行部署。同時(shí)，每個(gè)干部都要寫(xiě)出活動(dòng)總結(jié)。二是7月份，才開(kāi)展以“查漏補(bǔ)缺，深化整改”為載體工作，每個(gè)職工都要認(rèn)真查找工作中存在的問(wèn)題，寫(xiě)出存在問(wèn)題的根源和整改措施，并把寫(xiě)出書(shū)面材料報(bào)送局主題活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)辦公室。三是8至10月份，開(kāi)展以“提高鞏固”為載體的活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng)，進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)規(guī)章制度，提高職工依法辦事能力，建立健全長(zhǎng)效機(jī)制。四是11月開(kāi)展以“群眾利益無(wú)小事”為載體的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步落實(shí)勞動(dòng)合同簽訂工作，依法檢查用工行為，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。五是12月，全面總結(jié)主題活動(dòng)工作?？偨Y(jié)工作分兩個(gè)階段，首先是全系統(tǒng)進(jìn)行總結(jié)，在這基礎(chǔ)上，各有關(guān)單位進(jìn)一步總結(jié)；其次是個(gè)人進(jìn)行總結(jié)。四、組織領(lǐng)導(dǎo)（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。開(kāi)展“強(qiáng)素質(zhì)、提效能、樹(shù)形象”主題實(shí)踐活動(dòng)是全面提升社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局干部隊(duì)伍整體 素質(zhì)的重要舉措，為此旗社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局局成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。各有關(guān)單位要高度重視，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，要把主題實(shí)踐活動(dòng)與爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，與民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作和創(chuàng)優(yōu)服務(wù)窗口工作結(jié)合起來(lái)，與完成中心工作結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)推進(jìn)。（二）強(qiáng)化督導(dǎo)。建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度和督查制度。局領(lǐng)導(dǎo)班