節(jié)能工作考核辦法-文庫(kù)吧
2025-10-31 22:42 本頁(yè)面
【正文】 等推進(jìn)落實(shí)情況；日常工作是指能耗統(tǒng)計(jì)、參加會(huì)議和培訓(xùn)及資料報(bào)送等情況。第八條各部門不得擅自調(diào)整節(jié)能工作目標(biāo)，符合下列條件之一，確需調(diào)整的，應(yīng)當(dāng)提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后，方可調(diào)整。（一）因不可抗的客觀因素致使目標(biāo)不能如期實(shí)現(xiàn)；（二）涉及全局性工作任務(wù)變化或其它特殊情況。第九條領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)加強(qiáng)對(duì)各部門節(jié)能工作的日常監(jiān)督檢查。各部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)本部門節(jié)能目標(biāo)推進(jìn)和工作任務(wù)落實(shí)過(guò)程的監(jiān)控與自查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。第十條領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依據(jù)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》和《云南省公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理辦法》等有關(guān)規(guī)定，按照公司節(jié)能工作總體要求各部門節(jié)能工作進(jìn)行檢查和考評(píng)。檢查與考評(píng)采取以下形式：（一）開(kāi)展檢查。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將采取多種形式，對(duì)各部門節(jié)能情況進(jìn)行定期和不定期檢查。（二）季度報(bào)表、半年自查和年終總結(jié)。各部門每季度應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)《公共機(jī)構(gòu)資源能源消耗統(tǒng)計(jì)表》，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室；每半年應(yīng)對(duì)本部門節(jié)能工作進(jìn)行一次自查，并將自查結(jié)果以書(shū)面形式反饋給領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室；每年年終應(yīng)進(jìn)行總結(jié)，并把本部門全年節(jié)能工作情況報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。（三）綜合考評(píng)。年底前領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室深入各部門聽(tīng)取節(jié)能工作情況匯報(bào)，查閱相關(guān)資料并進(jìn)行必要的現(xiàn)場(chǎng)檢查，根據(jù)部門節(jié)能工作考核細(xì)則進(jìn)行量化打分，評(píng)定出優(yōu)秀、良好、達(dá)標(biāo)、不達(dá)標(biāo)四個(gè)檔次。第十一條 具體計(jì)分辦法如下：各部門節(jié)能工作考核實(shí)行百分制，其中節(jié)能指標(biāo)為30分，節(jié)能措施為55分，節(jié)能日常工作為15分。綜合評(píng)定得分在90分以上為優(yōu)秀；8090分為良好；7080為達(dá)標(biāo)；70分以下為不達(dá)標(biāo)。第十二條領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依據(jù)考核結(jié)果，確定市直各部門（單位）公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作最終得分。第十三條 本辦法由市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。第十四條本辦法自發(fā)布之日起施行。第三篇：節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制考核辦法節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制考核辦法1范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了公司節(jié)能目標(biāo)管理的工作職責(zé)和考核辦法。2引用文件《中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法》《國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)節(jié)能工作的規(guī)定》《山東省節(jié)約能源條例》《山東省節(jié)能監(jiān)察辦法》GB/T15587—1995《工業(yè)企業(yè)能源管理導(dǎo)則》GB1531694《節(jié)能監(jiān)測(cè)技術(shù)通則》GB 17167—2006《用能單位能源計(jì)量器具配備和管理通則》 3定義能源，為公司所消耗的煤炭等一次能源和電力、成品油等二次能源及蒸汽、熱水、自來(lái)水、空調(diào)送風(fēng)、壓縮空氣等各類耗能工質(zhì)。4職責(zé) 節(jié)能部門負(fù)責(zé)公司日常節(jié)能工作，行使公司節(jié)能管理職能。 組織貫徹國(guó)家及省市節(jié)能管理法律法規(guī)、方針政策，落實(shí)省市各級(jí)節(jié)能主管部門有關(guān)節(jié)能節(jié)水管理工作的安排要求。 編制和修訂公司各項(xiàng)節(jié)能管理制度；建立和調(diào)整公司節(jié)能管理保證體系，完善節(jié)能管理網(wǎng)絡(luò)。 負(fù)責(zé)企業(yè)節(jié)能技術(shù)措施項(xiàng)目的審核立項(xiàng)、監(jiān)督執(zhí)行、檢查考核工作。 對(duì)公司各類能源購(gòu)入、能源利用與節(jié)能管理進(jìn)行指導(dǎo)服務(wù)和督察考評(píng)；經(jīng)常性的對(duì)用能現(xiàn)場(chǎng)和節(jié)能情況進(jìn)行監(jiān)督檢查與考核評(píng)價(jià)，控制和消除各類不合理用能及“跑、冒、滴、漏”等浪費(fèi)現(xiàn)象。 負(fù)責(zé)公司能耗定額與限額管理，根據(jù)上級(jí)下達(dá)的節(jié)能、提水指標(biāo)計(jì)劃和能源消耗定額，編制、修訂公司的節(jié)能措施與節(jié)能指標(biāo)計(jì)劃、用水計(jì)劃和能耗定額限額指標(biāo)，定期檢查、分析、考核用能部門節(jié)能績(jī)效與指標(biāo)完成情況。 負(fù)責(zé)企業(yè)各類能源消耗數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)或?qū)?
外語(yǔ)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1