【正文】 ，鼓勵教師開展讀報活動。（三）學(xué)校倡導(dǎo)健康、科學(xué)、文明、環(huán)保的生活方式，開展豐富多彩、健康有益的文體活動。學(xué)校倡導(dǎo)健康、科學(xué)、文明、環(huán)保的生活方式，學(xué)校沒有大操大辦、鋪張浪費等不文明現(xiàn)象。學(xué)校開展豐富多彩、健康有益的文體活動。去年開展了校園藝術(shù)節(jié)，召開田徑運動會，踢毽子、跳繩、投籃等5次群眾性文體活動，參與率在90%以上?；顒又?，展示了全校師生良好的精神風(fēng)貌?？傊瑢W(xué)校文化建設(shè)內(nèi)涵豐富、特色鮮明，氛圍濃厚,凝聚力強(qiáng)，典型影響廣泛且示范帶動作用明顯。五、民主管理科學(xué)規(guī)范（一）工會、職代會等民主管理制度健全、完善，公開辦事制度得到落實，職工以及其他務(wù)工人員的合法權(quán)益得到保障。學(xué)校實行民主管理，工會、職代會等民主制度健全、完善，各類辦事制度公開，職工的合法權(quán)益得到了保障。我們繼續(xù)實施校內(nèi)結(jié)構(gòu)工資制、中層干部競聘制、全員崗位聘任制等制度。學(xué)校優(yōu)化了考核制度，鞭策后進(jìn)，獎勵先進(jìn)。修訂了《啟東市第二職業(yè)教育中心校教職工校內(nèi)結(jié)構(gòu)工資實施方案》、《文明組室評比》，把所有的規(guī)范、制度裝訂為一本小冊子，人手一冊。做到人人知曉，依法治校。加大了對中層干部的考核力度，中層干部由全體教師評選產(chǎn)生。最敏感的小賣部的經(jīng)營權(quán)則通過由教育局勤工辦主持的公開招投標(biāo)程序解決。（二）關(guān)心職工工作、學(xué)習(xí)、生活，干部職工之間形成團(tuán)結(jié)互助、平等友愛、共同前進(jìn)的和諧人際關(guān)系。（三）單位安全生產(chǎn)制度健全、措施落實，治安狀況良好，無黃、賭、毒和邪教活動等丑惡現(xiàn)象。六、內(nèi)外環(huán)境整潔優(yōu)美。深入開展愛國衛(wèi)生運動，環(huán)衛(wèi)設(shè)施完善，嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生管理制度。公共設(shè)施齊全，生活秩序井然；環(huán)境優(yōu)美，綠化工作達(dá)到市以上綠化先進(jìn)單位標(biāo)準(zhǔn)；重視環(huán)保工作，環(huán)境質(zhì)量指標(biāo)、環(huán)境污染控制指標(biāo)和環(huán)境管理指標(biāo)達(dá)到市規(guī)定的驗收標(biāo)準(zhǔn)。積極開展禁煙活動，在會議室及其它公共場所均張貼禁煙標(biāo)志。學(xué)校積極響應(yīng)市委市政府的號召，開展城鄉(xiāng)環(huán)境的綜合治理。清理衛(wèi)生死角，做好“滅四害”工作。學(xué)校要實現(xiàn)無亂堆亂放、亂貼亂畫、亂停亂放、亂設(shè)攤點、亂搭亂建現(xiàn)象的目標(biāo)?？傊瑢Ρ灸甓葎?chuàng)建文明單位的工作領(lǐng)導(dǎo)高度重視，教師積極參與。創(chuàng)建工作取得了較大成功。啟東市第二中專全體師生員工將以創(chuàng)建為契機(jī)，向更高層次邁進(jìn)。啟東市第二中等專業(yè)學(xué)校2012年11月30日第二篇：創(chuàng)建文明單位自查自評總結(jié)申報2014年交通系統(tǒng)文明單位（窗口）自查自評報告根據(jù)《XXXXX創(chuàng)建文明行業(yè)實施辦法》，創(chuàng)建文明單位以隊伍素質(zhì)好，行業(yè)風(fēng)氣正，經(jīng)濟(jì)效益好，社會評價高為標(biāo)準(zhǔn)，同時把政治文明、精神文明、物質(zhì)文明建設(shè)有機(jī)結(jié)合、協(xié)調(diào)發(fā)展，XXX運輸公司根據(jù)有關(guān)要求和標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行了自查自評報告如下：一、隊伍素質(zhì)好XXX運輸公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終把加強(qiáng)理論武裝、提高干部職工隊伍素質(zhì)作為行業(yè)精神文明建設(shè)的根本任務(wù)。一是采取多種形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、“八榮八恥”榮辱觀、黨的十八大、十八屆三中全會精神以及總書記的重要講話精神，廣泛組織開展新黨章、社會主義核心價值體系等學(xué)習(xí)教育活動，全公司干部職工貫徹黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性不斷增強(qiáng)。二是大力弘揚(yáng)以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神，全面貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，切實加強(qiáng)宗旨觀念、職業(yè)道德和誠信教育，廣大干部職工的思想道德素質(zhì)明顯提高。三是注重從業(yè)人員素質(zhì)教育，大力開展法律、法規(guī)知識講座，企業(yè)規(guī)章制度專項學(xué)習(xí)，專業(yè)技術(shù)能力和職業(yè)道德培訓(xùn)教育，使廣大職工綜合素質(zhì)顯著提高。四是廣泛開展崗位練兵和勞動技能競賽等活動，培養(yǎng)了廣大職工勇于創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)精神，并不斷涌現(xiàn)出一批業(yè)務(wù)精通，技術(shù)精湛的專業(yè)技術(shù)人才。二、行業(yè)風(fēng)氣正XXX運輸公司通過精神文明建設(shè)，積極構(gòu)建企業(yè)核心價值體系。根據(jù)“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會”的交通行業(yè)宗旨，通過提煉“安全、誠信、高效、低碳”的服務(wù)理念，在大力弘揚(yáng)新時期“艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、不畏險阻、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)”的交通精神的同時，形成了“團(tuán)結(jié)拼搏、勇于奉獻(xiàn)、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新”的XXX精神，把交通系統(tǒng)“三個服務(wù)”的宗旨，在交通文化中不斷的升華和延伸，形成了XXX特色運輸服務(wù)體系。一是公司制定了服務(wù)承諾和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，要求熱情服務(wù)，履行崗位職責(zé)，以及“工裝整潔不凌亂、堅守崗位不離守，熱情服務(wù)不推諉、遵守規(guī)章不亂紀(jì)，廉潔奉公不吃要”“五個不準(zhǔn)”和愛交通、愛本職、愛客戶的“三熱愛”活動，使“服務(wù)在窗口中體現(xiàn)、形象在窗口中樹立，效益在窗口中創(chuàng)爭”，來體現(xiàn)“XXX人”的精神面貌。二是通過制定“門到門”式的服務(wù)流程和“零損耗”、“零投訴”的服務(wù)質(zhì)量要求，在企業(yè)內(nèi)部大力開展“文明業(yè)戶”和“文明駕駛員”創(chuàng)建活動，大大提升了運輸服務(wù)水平。三是積極開展“五五”普法教育，加強(qiáng)了《道路運輸條例》、《消費者權(quán)益保護(hù)法》等法律法規(guī)的普及學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了員工法律意識。公司在長期經(jīng)營中，自覺遵守行業(yè)規(guī)范，不超限超載，不超范圍運輸，長期以來，公司在運輸經(jīng)營中，無違章經(jīng)行為，為精神文明建設(shè)打下了牢固的基礎(chǔ)。三、經(jīng)營效益好XXX運輸公司通過精神文明建設(shè)，有力地促進(jìn)了企業(yè)跨越式發(fā)展。截止2014年6月底，公司資產(chǎn)總額由成立之初2000多萬元增加到12000萬元，經(jīng)營面積由2萬平方增加到近7萬平方，車輛由30余輛增加到近200輛，運輸能力由100余萬噸增加到900余萬噸，為企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展提供有力保障。同時，通過有效盤活資產(chǎn)、XX集團(tuán)注入資金、職工入股等多種方式籌資，公司資產(chǎn)流動性明顯增強(qiáng)，市場競爭能力明顯提高。XXX運輸公司通過精神文明建設(shè)，有力的保障了XXXXXX經(jīng)濟(jì)建設(shè)，為XXXXX提供優(yōu)質(zhì)了運輸服務(wù)，實現(xiàn)了雙贏，促進(jìn)了自身的發(fā)展。累積完成運輸收入近7億元，貨運量6000萬噸，實現(xiàn)利潤近1億元，上繳稅收近8000萬元。2014年至今，更上一層樓，完成貨運量800萬噸，完成運輸收入11000萬元，上繳稅收1400萬元，實現(xiàn)利潤1400萬元，創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。四、社會評價高XXX運輸公司通過大力開展精神文明創(chuàng)建活動，帶動了公司運輸經(jīng)營、安全生產(chǎn)、黨建工作、文化建設(shè)、品牌創(chuàng)建等方面全面發(fā)展，得到了政府、行業(yè)和社會的廣泛認(rèn)可。2009年、2010年連續(xù)兩年，被中國交通企業(yè)管理協(xié)會評為“全國交通運輸企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位”；2010年6月，被中國道路運輸協(xié)會評為“全國道路運輸百強(qiáng)誠信企業(yè)（2010）”；同時被自治區(qū)交通運輸廳授予“自治區(qū)交通行業(yè)文化建設(shè)示范單位”；、2011年、2012年連續(xù)兩年，被中國交通企業(yè)管理協(xié)會評為“全國交通運輸企業(yè)文化建設(shè)卓越單位”；初步形成了XXX運輸公司“XXXX、XXXX”文化品牌框架。XXX運輸公司通過大力開展精神文明創(chuàng)建活動，沒有發(fā)生一起吸毒、邪教、恐怖行為案件，安全生產(chǎn)保持長期穩(wěn)定，分別了獲得XXX市運管局頒發(fā)的“危險品運輸企業(yè)安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”；XXXX交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化“三級”企業(yè)；連續(xù)5年被XXX市運管局評為質(zhì)量信譽(yù)考核“AAA”級企業(yè)。XXX運輸公司通過大力開展精神文明創(chuàng)建活動，誠信經(jīng)營誠實納稅，每年平均繳納各種稅金在1500萬左右，企業(yè)所得稅近三年在XXX稅務(wù)局開發(fā)區(qū)局名列前茅，相繼獲得了自治區(qū)、XXX人民政府、XXX市運管局和工商局“重合同、守信用”單位、“誠信納稅人”和”誠信經(jīng)營業(yè)戶”的榮譽(yù)。XXX運輸公司把政治文明、精神文明、物質(zhì)文明建設(shè)有機(jī)結(jié)合、協(xié)調(diào)發(fā)展，通過文明單位（窗口）建設(shè)為突破口，使公司得到了全面發(fā)展。XXX運輸公司在XXX交通系統(tǒng)開展的精神文明創(chuàng)建工作中，積極參與大力實施，取得了一定的效果，但感到創(chuàng)建意識還不強(qiáng)，職工參與程度還不夠，有特色的活動還不多，這是在今后創(chuàng)建活動著重要解決的問題。XXX運輸公司在今后的文明單位（窗口）建設(shè)中，堅持以十八大、十八屆三中、四中全會和總書記的講話精