開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆涌偨Y(jié)匯報1-文庫吧
2024-11-09 18:48 本頁面
【正文】 專項行動各項工作，制定清理整頓人力資源市場專項行動的實施方案，召開專門會議，明確各自的職責(zé)，安排布置了專項行動的具體任務(wù)。二、強(qiáng)化宣傳、營造氛圍為營造有利于開展專項行動的輿論氛圍，成華區(qū)人力資源和社會保障局安排勞動保障監(jiān)察大隊、區(qū)就業(yè)局等相關(guān)科室深入車站、工業(yè)園區(qū)等勞動密集區(qū)域，進(jìn)行《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動力市場管理規(guī)定》、《外出務(wù)工常識》等勞動法律法規(guī)及政策宣傳。通過點面結(jié)合宣傳，強(qiáng)化了用人單位依法用人的意識，增強(qiáng)了廣大求職者的防范意識和依法維權(quán)能力。三、強(qiáng)化監(jiān)管、力求實效在開展專項檢查行動期間，成華區(qū)不斷創(chuàng)新工作方法，突出工作重點，強(qiáng)化工作措施，加大執(zhí)法檢查力度，力求工作效果。一是區(qū)專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)揮基層勞動保障工作機(jī)構(gòu)作用，采取分片包干等方式，組織人員對工商企業(yè)密集區(qū)、流動人口集散地、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)聚集地和自發(fā)形成的人力資源交易場所為重點，對人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、從事人力資源服務(wù)的組織和個人，以及各類用人單位招工情況進(jìn)行檢查。二是各街道辦事處與區(qū)相關(guān)職能部門建立相應(yīng)的協(xié)調(diào)配合機(jī)制，統(tǒng)一行動，聯(lián)合執(zhí)法，各司其職，各負(fù)其責(zé)，相互配合，互通情況，形成綜合整治工作聚合力和威懾力，確保了專項行動順利開展。三是堅持日常排查與重點檢查相結(jié)合，采取各街道全面排查、區(qū)聯(lián)合執(zhí)法檢查組重點抽查的方式，加強(qiáng)對職業(yè)中介機(jī)構(gòu)和用人單位招用工行為的監(jiān)督，建立長效工作機(jī)制，并把此項工作列入日常議事日程，積極引導(dǎo)職業(yè)中介機(jī)構(gòu)和用人單位依法經(jīng)營和依法用工，為 廣大勞動者創(chuàng)造公平、有序的就業(yè)環(huán)境、切實維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。第三篇：開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆庸ぷ骺偨Y(jié)大方縣人力資源和社會保障局開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆庸ぷ骺偨Y(jié)為嚴(yán)厲打擊以職業(yè)中介為幌子的違法犯罪分子，依法取締非法職業(yè)中介組織，清理整頓違規(guī)經(jīng)營的職業(yè)中介機(jī)構(gòu)，規(guī)范職業(yè)中介機(jī)構(gòu)中介活動和用人單位的招工行為，有效遏制職業(yè)中介領(lǐng)域的違法犯罪活動，依法嚴(yán)懲“黑勞工”、“黑中介”等嚴(yán)重違法犯罪行為。根據(jù)省人社廳、省公安廳、省工商行政管理局《轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆拥耐ㄖ档耐ㄖ罚ㄇ松鐝d明電[2012]2號）精神,2012年2月10日至3月20日在全縣聯(lián)合開展了清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆印，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：一、高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，做好協(xié)調(diào)配合為確保專項行動取得實效，加強(qiáng)對這次專項行動的組織領(lǐng)導(dǎo)，大方縣人力資源和社會保障局、大方縣公安局、大方縣工商行政管理局聯(lián)合成立了大方縣清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆訁f(xié)調(diào)指導(dǎo)小組。二、認(rèn)真做好政策法規(guī)宣傳和嚴(yán)格執(zhí)法為營造有利于開展專項行動的輿論氛圍，大方縣人力資源和社會保障局商請新聞媒體單位、司法部門等，并由局黨組成員帶領(lǐng)局辦公室、勞動監(jiān)察大隊、就業(yè)局等人員到大方汽車站及鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員密集地等地方，進(jìn)行《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動力市場管理規(guī)定》等勞動法律法規(guī)及政策的宣傳活動。加強(qiáng)對職業(yè)中介機(jī)構(gòu)和用人單位招用工行為的監(jiān)督，為廣大勞動者特別是農(nóng)民工創(chuàng)造公平、有序的就業(yè)環(huán)境、切實維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。三、聯(lián)合協(xié)調(diào)執(zhí)法，認(rèn)真清理排查通過對轄區(qū)內(nèi)的永貴集團(tuán)五鳳煤業(yè)、貴州華屹房地產(chǎn)開發(fā)有限公司大方分公司、大方永貴建材有限責(zé)任公司等29家用人單位的檢查，未發(fā)現(xiàn)“黑中介”和以職業(yè)中介為名坑蒙拐騙求職者財務(wù)、拐賣婦女或未成年人等違法犯罪行為，對勞動者不存在打罵體罰，強(qiáng)迫勞動，超時加班，限制人身自由等現(xiàn)象。今后我們將繼續(xù)高度重視，建立長效工作機(jī)制，并把此項工作列入日常議事日程。就我縣實際情況而言，主要對用人單位招用工行為進(jìn)行規(guī)范。對發(fā)布虛假招工內(nèi)容的廣告及其他虛假信息，以擔(dān)?；蛘咂渌x向勞動者收取財物、以招聘人員為名牟取不正當(dāng)利益或者進(jìn)行其他違法活動的用人單位，將嚴(yán)格依法查處。大方縣人力資源和社會保障局二O一二年三月二十日第四篇：開
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