【正文】 的事，做人是一世的事，做人是做官的前提和基礎(chǔ)。鄭培民、任長霞、牛玉儒等模范人物，之所以能得到老百姓衷心地?fù)碜o(hù)和愛戴，也主要是源自他們良好的為人和高尚的人格。每一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，都要努力在改造客觀世界的同時，不斷改造自己的主觀世界，用做人的品行筑起拒腐防變的防線。如何清清白白做官？這是每一個領(lǐng)導(dǎo)干部都必須深刻思考的問題。我認(rèn)為，應(yīng)從三個方面來理解。一要做清官，不要做昏官。不僅在經(jīng)濟(jì)上清白，還必須在政治上清醒。二要做廉官，不要做貪官。就是要正確運(yùn)用手中的權(quán)力，不要以權(quán)謀私。三要做善始善終之官，不做中途落馬之官?？v觀古往今來的仕途中人，善始者易，善終者難。對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說，就要做到既能夠善始，也能夠善終。如何踏踏實(shí)實(shí)做事？習(xí)近平同志在市委九屆二次全會上強(qiáng)調(diào)指出：“作為一名合格的領(lǐng)導(dǎo)干部，僅僅符合廉潔自律要求是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，廉潔守法只是基本要求，如果在崗位上無所作為也不能算稱職。我們必須既治貪官，又治庸官、懶官、太平官。只有這樣，才能推動事業(yè)向前發(fā)展，才能無愧于黨和人民的重托。”所以說，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為政不廉是一種腐敗，為政不勤也是一種腐敗，同樣會給我們黨的形象和事業(yè)帶來嚴(yán)重的危害。對此，要引起我們的高度重視，切實(shí)做到“三個堅持”：一要堅持“為民”觀念。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和真心實(shí)意為人民負(fù)責(zé)的精神，為群眾誠心誠意辦實(shí)事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。二要堅持“務(wù)實(shí)”作風(fēng)。堅持求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干，做到講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效。三要堅持“科學(xué)”的發(fā)展觀。牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，堅持以人為本，全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，做到解放思想與實(shí)事求是的統(tǒng)一，把握規(guī)律與運(yùn)用規(guī)律的統(tǒng)一，實(shí)現(xiàn)動機(jī)和效果的統(tǒng)一。四要堅持“正確”的政績觀。做到靜得下來學(xué)習(xí)思考，沉得下去解決問題，盡力去干一番事業(yè)，把工作實(shí)績體現(xiàn)在實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益上。三、扎實(shí)推進(jìn)我區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，常筑防腐之堤切實(shí)加強(qiáng)干部隊伍思想政治教育。一要教育廣大黨員干部增強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。就是要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，切實(shí)解決好為誰服務(wù)、為誰掌權(quán)、為誰謀利的問題。二要教育廣大黨員干部筑牢思想道德防線和黨紀(jì)國法防線。要通過開展經(jīng)常性的思想道德和黨紀(jì)國法教育，不斷加強(qiáng)“官德”修養(yǎng)，增強(qiáng)知法、懂法、守法的自覺性。三要教育廣大黨員干部克服貪欲、失衡和僥幸這三種不良心理。保持共產(chǎn)黨員的精神風(fēng)采，保持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的公仆形象。切實(shí)抓好反腐倡廉制度的建設(shè)。我們要進(jìn)一步建立健全各方面的制度，形成用制度規(guī)范權(quán)力、靠制度管人管事的有效機(jī)制。當(dāng)前最緊迫的任務(wù)是，認(rèn)真分析社保資金案暴露出來的制度和管理方面存在的突出問題，及時做好堵漏建制的工作。最近，市委即將轉(zhuǎn)發(fā)由市紀(jì)委、市委組織部起草的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)對局級領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人監(jiān)督的若干意見（試行）》、《關(guān)于黨委（黨組）實(shí)施“三重一大”制度的若干意見（試行）》。要認(rèn)真抓好這兩個文件的學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)，并結(jié)合我區(qū)實(shí)際制定相應(yīng)的文件。要狠抓制度的落實(shí)，切實(shí)解決好落實(shí)不夠、執(zhí)行不力的問題，建立公開透明的制度執(zhí)行機(jī)制，加大對制度落實(shí)的監(jiān)督檢查，為反腐倡廉提供制度保證。切實(shí)加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督制約。各級黨組織要從社保資金案和發(fā)生在我區(qū)的典型案例中汲取教訓(xùn)，查找對黨員干部監(jiān)督和管理工作中的薄弱環(huán)節(jié)，通過改革和制度建設(shè)，有針對性建立健全行之有效的監(jiān)督制約機(jī)制。要加強(qiáng)黨內(nèi)的監(jiān)督，健全對領(lǐng)導(dǎo)干部自上而下和自下而上特別是黨委內(nèi)部的監(jiān)督制度。要加大對權(quán)力的監(jiān)督制約的力度，以“主要負(fù)責(zé)人”為重點(diǎn)對象，以決策和執(zhí)行為重點(diǎn)環(huán)節(jié)，以人財物管理為重點(diǎn)領(lǐng)域，加強(qiáng)對各級領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的全方位、全過程監(jiān)督。對發(fā)現(xiàn)的問題，必須認(rèn)真糾正，對任何違紀(jì)違法行為，都必須毫不留情地予以追究，決不能手軟。切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處。各級黨政主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)負(fù)起“第一責(zé)任人”的責(zé)任，從自身做起，既要廉潔自律、做好表率，又要敢抓敢管、認(rèn)真負(fù)責(zé)，自覺履行好教育、管理、監(jiān)督的職責(zé)。其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員也要認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，切實(shí)抓好分管范圍內(nèi)的反腐倡廉工作。要切實(shí)加強(qiáng)對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督，把“四自”（自重、自省、自警、自勵）和“三嚴(yán)”（嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督）真正落到實(shí)處。第三篇：在全區(qū)干部作風(fēng)教育整頓動員大會上的講話在全區(qū)干部作風(fēng)教育整頓動員大會上的講話在全區(qū)干部作風(fēng)教育整頓動員大會上的講話20070208 08:04:06同志們：昨天，市委召開農(nóng)村基層干部作風(fēng)教育整頓活動座談會，決定集中一個月時間，在全市開展一次農(nóng)村基層干部作風(fēng)教育整頓活動。此前，區(qū)委已經(jīng)就全區(qū)干部作風(fēng)問題進(jìn)行了調(diào)研。按照市委的安排部署，區(qū)委決定今天晚上召開動員大會，開展為期一月的全區(qū)干部作風(fēng)教育整頓活動。今天晚上的動員會，是為了貫徹落實(shí)市委座談會精神，但絕不是例行公事，而是我們渭城的發(fā)展確實(shí)需要進(jìn)一步的統(tǒng)一思想，進(jìn)一步的凝聚力量，進(jìn)一步的消除影響發(fā)展的消極因素。我們的干部也確實(shí)需要進(jìn)一步加強(qiáng)教育，干部的作風(fēng)確實(shí)需要進(jìn)一步整頓，才能適應(yīng)加壓緊逼、跨越發(fā)展的需要。在座的都是渭城的一員，是共產(chǎn)黨員，是領(lǐng)導(dǎo)干部，大家首先要明確，第一，實(shí)踐“三個代表”，必須牢固樹立“立黨為公，執(zhí)政為民”的思想；第二，我區(qū)正處在建區(qū)以來最快最好的發(fā)展時期，必須以良好的干部作風(fēng)來鞏固和發(fā)展這個來之不易的大好局面；第三，當(dāng)前我區(qū)干部作風(fēng)中確實(shí)存在一些比較突出的問題，有的社會反響很大、群眾意見很大、對工作的危害很大，必須痛下決心加以解決。下面，我就搞好這次教育整頓活動，講幾點(diǎn)意見。一、統(tǒng)一思想，正視問題，充分認(rèn)識開展干部作風(fēng)教育整頓活動的極端重要性干部的作風(fēng)，體現(xiàn)著黨的形象，關(guān)系著人心背向，關(guān)系著事業(yè)發(fā)展。良好的作風(fēng)始終是我們攻堅克難、奪取勝利的重要保證?？傮w來看，我區(qū)干部作風(fēng) 的主流是好的，絕大多數(shù)黨員干部認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤政敬業(yè)，吃苦奉獻(xiàn)，工作扎實(shí)，為全區(qū)改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出了積極的貢獻(xiàn)，這是我區(qū)發(fā)展中最具本質(zhì)的因素，是力量所在，對此，我們必須充分加以肯定。但是，更要敢于正視干部作風(fēng)方面存在的突出問題，雖然這些問題不具有普遍性，但負(fù)面影響很大。問題主要表現(xiàn)在：一是精神狀態(tài)不佳。一些干部責(zé)任心不強(qiáng)、工作敷衍塞責(zé)，工作沒有目標(biāo)，沒有計劃，得過且過，謀事干事少，被動應(yīng)付多，磨時間，哪里黑了哪里歇，工作缺乏熱情和主動性。二是協(xié)作意識不夠。有的部門與部門之間對一些綜合性的工作，不協(xié)同、不配合，各吹各的號、各唱各的調(diào)，工作形不成合力。一些單位和部門人力資源不能合理調(diào)配，有人沒事干，有事沒人干，工作時間胡說亂諞，甚至關(guān)起門來打紙牌、玩電腦游戲。三是中心意識和大局觀念不強(qiáng)。有的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部遇事只考慮個人和本部門利益，胸?zé)o全局，服從服務(wù)全區(qū)發(fā)展的觀念不強(qiáng)，甚至對區(qū)委、區(qū)政府的決策部署落實(shí)不力。個別單位“一把手”作風(fēng)不民主，致使班子不團(tuán)結(jié)，工作難以順利開展。有的領(lǐng)導(dǎo)干部不是想辦法工作，而是貪圖個人享受，胡支亂花，公款吃喝。我這里提醒大家，一定要珍惜自己多年奮斗的來之不易的職務(wù)，珍惜人民賦予的權(quán)力，不要滿不在乎，不要在政策上試軟硬，不要闖紅燈，不要當(dāng)反面典型。最近，省上查處了南鄭縣一名鎮(zhèn)黨委書記的賭博案和靖邊縣的黨政干部參與賭博案，這些賭博案往往帶出了經(jīng)濟(jì)問題。各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要引以為戒，而且我們渭城在這一方面是有過教訓(xùn)的。今后，一旦發(fā)現(xiàn)類似問題，涉及領(lǐng)導(dǎo)班子成員的，先摘帽子，再查問題，否則，怎么抓班子、帶隊伍、干工作。四是組織紀(jì)律觀念淡漠。制度一大堆，就是執(zhí)行不力，形同虛設(shè)，流于形式。一些干部不按時上班，想來就來，想走就走，有的甚至干自己的事，領(lǐng)國家的工資，長期不上班，影響極壞。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對自己要求不嚴(yán)，對區(qū)委、區(qū)政府的工作紀(jì)律置若罔聞，對組織要求置之不理，外出不打招呼、不履行請銷假手續(xù)，放著的事不干，擺著的事不管，來無蹤，去無影。有的連最起碼的會議紀(jì)律要求都做不到。五是心浮氣躁，華而不實(shí)。有的人只當(dāng)“裁判員”，不當(dāng)運(yùn)動員，只有“唱功”，沒有“做功”，工作漂浮，深不下去，對上評頭論足，對下情況不明，習(xí)慣于做表面文章，形式上熱熱鬧鬧，工作上毫無實(shí)效。六是群眾觀念不強(qiáng)。有的是部門權(quán)利私有化，凡事部門利益為重，吃拿卡要，不給好處不辦事，給了好處亂辦事。有的鎮(zhèn)村干部不懂的以人為本，作風(fēng)粗暴、方法簡單；有的欠賬不還、與民爭利；有的財務(wù)不公開、以權(quán)謀私，后任不認(rèn)前任帳；有的違法行政、以勢壓人，影響了黨群干群關(guān)系，甚至激化矛盾，引發(fā)群眾集體上訪，致使群眾產(chǎn)生了對立情緒，導(dǎo)致一些地方正常工作受到嚴(yán)重影響。今年以來，我區(qū)群眾上訪量居高不下，引起了市委、市政府的重視。市委宋書記十分嚴(yán)厲地責(zé)問：渭城怎么了？當(dāng)然，一些同志可以就此擺出這樣那樣的一大堆理由，但最重要的還是要反省我們自己的工作。這些問題的存在，都與“三個代表”重要思想背道而馳，與“立黨為公，執(zhí)政為民”的本質(zhì)要求格格不入，與建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)和全面建設(shè)小康社會的需要極不適應(yīng)。如果任其發(fā)展蔓延，后果不堪設(shè)想。各級黨政組織和領(lǐng)導(dǎo)干部一定要清醒的看到當(dāng)前干部作風(fēng)中存在的問題，充分認(rèn)識問題的嚴(yán)重性和危害性，充分認(rèn)識到干部作風(fēng)教育整頓教育活動的極端重要性、必要性和緊迫性，拿出信心，拿出勇氣，以有力的措施和有效的手段扎扎實(shí)實(shí)地搞好這次教育整頓活動，為我區(qū)加快發(fā)展?fàn)I造一個良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。二、明確要求，抓住關(guān)鍵，推動干部教育活動深入開展全區(qū)干部作風(fēng)教育整頓活動，從今天開始，集中一個月的時間在全區(qū)各鎮(zhèn)辦、區(qū)直機(jī)關(guān)、二級單位和村組、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部職工中同時進(jìn)行?？偟哪繕?biāo)是：通過教育整頓，著力查找和解決工作中存在的一些突出問題，掃除影響加快發(fā)展的一切障礙，真正使全區(qū)廣大黨員干部政治上明顯進(jìn)步，思想上明顯提高，紀(jì)律上明顯增強(qiáng)，作風(fēng)上明顯轉(zhuǎn)變，使全區(qū)的上訪事件明顯減少，損害群眾利益的現(xiàn)象不再發(fā)生，為加快發(fā)展創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境和社會環(huán)境。一要深入學(xué)習(xí)，提高干部素質(zhì)。學(xué)習(xí)教育，是提高干部素質(zhì)的關(guān)鍵所在，是搞好整頓活動的前提條件。只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識，才能筑牢理想信念，激發(fā)工作熱情，真正實(shí)現(xiàn)思想作風(fēng)和工作作風(fēng)的根本性轉(zhuǎn)變。要始終把學(xué)習(xí)放在各項(xiàng)工作首位，堅持集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合，理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐鍛煉相結(jié)合，全面提高自身的綜合素質(zhì)和工作能力，不斷增強(qiáng)做好工作的自覺性、主動性和創(chuàng)造性。要認(rèn)真組織全區(qū)廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大、十六屆三中全會精神，“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)綱要、胡總書記在中紀(jì)委三次全會上的重要講話和市第四次黨代會精神，學(xué)習(xí)區(qū)委五屆五次全會精神、《中共咸陽市渭城區(qū)委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定》，深入開展區(qū)情教育、職責(zé)教育以及相關(guān)的法律法規(guī)學(xué)習(xí)教育等活動，進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識、責(zé)任意識、發(fā)展意識和創(chuàng)新意識，努力提高廣大黨員干部的政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力。要建立健全嚴(yán)格的學(xué)習(xí)制度，切實(shí)做到“五落實(shí)”，即：規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)時間落實(shí)，必讀篇目的精讀、深鉆、細(xì)研落實(shí)，學(xué)習(xí)討論和心得體會落實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)專題輔導(dǎo)落實(shí)，檢查、考核落實(shí)，確保學(xué)習(xí)取得實(shí)實(shí)在在的效果。二要認(rèn)真自查，找準(zhǔn)存在問題。只有全面客觀、實(shí)事求是的找準(zhǔn)問題，才能有的放矢，有針對性地解決問題。各級各部門要在學(xué)習(xí)提高的基礎(chǔ)上，按照“內(nèi)外結(jié)合，深刻到位”的要求，著力在對照檢查上下功夫，在自查反思上下功夫，真正找準(zhǔn)存在問題，找準(zhǔn)問題的癥結(jié)。干部的問題和不足，群眾看得最清楚，最具有發(fā)言權(quán)。各級各部門、各單位一定要把這次整頓活動作為與群眾溝通思想、加強(qiáng)感情交流的大好機(jī)會，暢通渠道，敞開心扉，本著解決問題、改進(jìn)作風(fēng)、促進(jìn)工作的原則，堅持面向群眾，面向社會，全方位、多角度、多層次地廣泛聽取各方面的意見和建議。要“開門納諫”，采取召開座談會、入戶走訪、發(fā)放征求意見表、設(shè)立征求意見箱等行之有效的形式，多渠道、大范圍地征求群眾意見，認(rèn)真梳理，綜合分析，詳細(xì)分類，并及時反饋給班子及其成員，增強(qiáng)整改的針對性。要暢所欲言，廣開言路，通過召開民主生活會、相互談心