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正文內(nèi)容

工資協(xié)商試卷-文庫吧

2024-11-09 04:06 本頁面


【正文】 考核細(xì)則,并加大考核獎勵和約束力度,將工資集體協(xié)商與市五一勞動獎?wù)?、獎狀相結(jié)合,作為評先獎優(yōu)的必備條件加以限制。(四)明確責(zé)任實(shí),為推進(jìn)工作提供強(qiáng)有力的保障 我們明確各級工會主要負(fù)責(zé)同志為開展工資集體協(xié)商的第一責(zé)任人,把工資集體協(xié)商工作作為“一把手”工程,分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人,認(rèn)真落實(shí)省、市要求,引領(lǐng)工作健康有序開展。各級工會主要負(fù)責(zé)同志親自組織抓工資集體協(xié)商工作,舉全會之力推進(jìn)工作,取得了明顯成效。三、工作中存在的問題今年的工作雖然取得了一些成績,但還存在一些不足和問題。主要是部分企業(yè)、經(jīng)營管理者對工資集體協(xié)商的認(rèn)識還存在工資集體協(xié)商片面性;部分企業(yè)工資集體協(xié)商程序不規(guī)范,實(shí)效性不強(qiáng),還沒有形成制度化;市屬系統(tǒng)工會開展工資集體協(xié)商工作進(jìn)展緩慢;中央和省部屬企業(yè)、垂直管理企業(yè)推進(jìn)難度較大等。這些問題都需要我們下大力氣,以扎實(shí)的工作和創(chuàng)新的思路予以解決。四、2011年工作打算(一)平等協(xié)商和集體合同工作工作內(nèi)容:繼續(xù)抓好集體合同到期續(xù)簽、新建會企業(yè)新簽集體合同工作,將工資專項集體合同和集體合同同時布置、同時督導(dǎo)、同時考核、同時檢查。進(jìn)一步加大推進(jìn)民營企業(yè)和改制企業(yè)集體協(xié)商工作力度,發(fā)揮國有企業(yè)帶頭作用。工作推進(jìn)的重點(diǎn)是:一是突出抓好區(qū)域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商。將區(qū)域性工資集體協(xié)商作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道職代會建設(shè)的重點(diǎn),進(jìn)一步豐富區(qū)域職代會內(nèi)容,使區(qū)域性工資集體協(xié)商在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道牢牢扎下根來,并逐步覆蓋鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、社區(qū)內(nèi)的小門小店,實(shí)現(xiàn)對小型、分散企業(yè)和零星就業(yè)職工的有效維權(quán)。探索在縣級層面上組建行業(yè)工會組織,培育協(xié)商主體,實(shí)施行業(yè)性工會組建和行業(yè)性工資集體協(xié)商齊頭并進(jìn)。二是積極推進(jìn)駐峽中央企業(yè)、省部屬企業(yè)及其分支機(jī)構(gòu)和垂直管理單位工資集體協(xié)商。推動其企業(yè)建立健全工資共決、正常增長和支付保障機(jī)制。三是強(qiáng)力推進(jìn)直屬基層企業(yè)工資集體協(xié)商。結(jié)合工資集體協(xié)商企業(yè)實(shí)際,分類指導(dǎo)推進(jìn),通過企業(yè)、職工雙方民主協(xié)商,使職工勞動報酬參與企業(yè)利潤分配更加合理。擬采取的舉措:一是召開工資集體協(xié)商推進(jìn)會。元月上旬,召開全市工資集體協(xié)商工作推進(jìn)會,早準(zhǔn)備,早行動,早部署,推動沒有開展工資集體協(xié)商和簽訂工資集體合同的企業(yè),工資集體合同已到期需要續(xù)簽或重新簽訂的企業(yè),職工工資長期不增長、低增長的企業(yè),實(shí)行經(jīng)營者年薪制的國有和國有控股企業(yè)進(jìn)行工資集體協(xié)商,進(jìn)一步提高建制率和簽約率。二是簽訂資集體協(xié)商目標(biāo)責(zé)任書。與各縣(市)區(qū)、市屬有關(guān)系統(tǒng)簽訂目標(biāo)責(zé)任書,推動全市已建會企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商。三是開展工資集體協(xié)商“百日要約行動”活動。動員各類企業(yè)集中時間,集中力量,啟動要約、協(xié)商談判程序,簽訂工資專項集體合同。四是抓好典型,分類指導(dǎo)。在不同所有制企業(yè)中選擇100家聯(lián)系點(diǎn),通過對聯(lián)系單位的指導(dǎo)、總結(jié)、帶動,實(shí)現(xiàn)企業(yè)普遍建立工資集體協(xié)商制度的目標(biāo)要求。加強(qiáng)對企業(yè)工資集體協(xié)商工作的指導(dǎo)。通過實(shí)施主席和部門分片包點(diǎn)等方法,主動為企業(yè)開展工資集體協(xié)商提供全過程指導(dǎo)。五是實(shí)施督查工作制。及時了解、通報各縣(市、區(qū))、有關(guān)系統(tǒng)和企業(yè)工會工作開展情況,督辦工作落實(shí)到位。六是建立健全臺賬。市本級、各縣(市、區(qū))工會、具有二級單位工會的有關(guān)系統(tǒng)和基層工會要按照規(guī)定的內(nèi)容、工資集體協(xié)商格式和時間,建立健全工作臺賬,動態(tài)管理,努力推進(jìn)所屬地方和單位工資集體協(xié)商工作。七是建立考核評價、激勵問責(zé)機(jī)制。將工資集體協(xié)商情況,特別是目標(biāo)任務(wù)完成情況作為對各縣(市、區(qū))、有關(guān)系統(tǒng)和基層工會工作考核的重點(diǎn)內(nèi)容,對推進(jìn)工資集體協(xié)商工作成效顯著的單位予以獎勵,對工作特別突出、處于全市領(lǐng)先的單位負(fù)責(zé)人和工會干部授予市“五一勞動獎?wù)隆保粚ぷ鏖_展不力,達(dá)不到目標(biāo)要求的單位通報批評。八是加強(qiáng)對工資集體指導(dǎo)員和職工協(xié)商代表的培訓(xùn)。明年全市要集中培訓(xùn)1000名工資集體協(xié)商指導(dǎo)員和企業(yè)職工協(xié)商代表。第三篇:工資協(xié)商匯報注重培訓(xùn) 保證質(zhì)量確保產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)工資集體協(xié)商工作積極穩(wěn)妥地進(jìn)行羅山縣總工會羅山縣地處豫南山麓,總面積2077平方公里,轄19個鄉(xiāng)鎮(zhèn),全縣共有基層工會組織813個,現(xiàn)有職工71990多人,其中縣內(nèi)企業(yè)農(nóng)民工21000多人。羅山縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)位于縣城南2公里處,寧西鐵路、滬陜高速縱貫東西,312國道靠北駛過,交通區(qū)位優(yōu)勢明顯。,截至2011年7月底,產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)已入駐企業(yè)54家,總投資61億元,其中建成投產(chǎn)28家,在建項目26個。目前,羅山縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)共簽訂企業(yè)合同28份,簽訂率100%,覆蓋職工24800余人。按照省、市工資集體協(xié)商工作會議要求,羅山縣總工會在產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)企業(yè)推行工資集體協(xié)商工作中進(jìn)行了有益的探索和實(shí)踐,采取多種措施,注重培訓(xùn),保證人力,保證質(zhì)量,確保工資集體協(xié)商工作積極穩(wěn)妥地進(jìn)行,使全縣工資集體協(xié)商工作呈現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢,職工人均工資同比去年增幅9%,為深層次、全覆蓋推進(jìn)工資集體協(xié)商制度打下了堅實(shí)基礎(chǔ)?,F(xiàn)就羅山縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)工資集體協(xié)商工作開展情況匯報如下:一、縣委重視,政府支持,組織措施到位2010年11月,信陽市委、市政府召開了工資協(xié)商工作大會,我縣政府常務(wù)副縣長、保障局長、總工會主席參加了會議;今年2月省總又召開了“要約活動行動月”大會。自去年11月份以來,縣委、縣政府高度重視、支持工資集體協(xié)商工作:一是縣委縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)先后兩次聽取了縣總工會專門匯報,并提出了具體要求。要求縣總工會履行職責(zé),彰顯職能,針對羅山的實(shí)際情況,積極穩(wěn)妥地把工資協(xié)商工作抓緊抓好。二是及時以縣政府文件下發(fā)全縣,成立了羅山縣工資協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組。常務(wù)副縣長周哲任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,政府分管工業(yè)副縣長、縣總工會主席任副組長。人力資源社會保障局、財政局、工信局、交通局、商務(wù)局、供銷社、總工會等單位負(fù)責(zé)同志任成員。下設(shè)辦公室,縣總工會副主席任辦公室主任。形成了黨委重視、政府主導(dǎo)、工會力推、各方協(xié)同、職工參與的工作格局。三是縣委、政府聯(lián)合下發(fā)了(2010)26號文件。轉(zhuǎn)發(fā)了《市委辦公室、市政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)工資集體協(xié)商工作意見》,對全縣搞好工資協(xié)商工作提出了具體要求。四是在“活動月”召開了工資集體協(xié)商工作大會。19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關(guān)局委負(fù)責(zé)人,黨委副書記、工會主席、工會干事和企業(yè)法人代表、工會主席及領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位等200多人參加會議,會上,帶頭先行的企業(yè)來朝寶鉆有限公司、友邦細(xì)木有限公司兩個法人代表作了典型引路發(fā)言,縣總工會主席陳佳云同志對工資協(xié)商工作做了全面布署,保障局長對工資集體協(xié)商工作做了講話,常務(wù)副縣長提出了四條具體要求。為全面抓好工資協(xié)商工作總體動員,起著鼓勁、促進(jìn)作用;五是成立了專門機(jī)構(gòu),專人負(fù)責(zé)工資集體協(xié)商工作。為了適應(yīng)工作需要,縣總工會在市召開工資集體協(xié)商大會以后,研究成立了民主管理工作部,明確了部長,填補(bǔ)了原來的缺失,由民管部承擔(dān)工資協(xié)商工作,并建立健
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