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20xx年教師繼續(xù)教育工作計劃5篇-文庫吧

2025-10-22 05:56 本頁面


【正文】 式的學(xué)歷提高培訓(xùn)。1積極配合上級教育部門,做好教師各級各類培訓(xùn)工作。1加強教師繼教檔案建設(shè),學(xué)校做好建教師 “成長記錄袋”管理、補充。四、經(jīng)費保障學(xué)校將針對教師繼續(xù)經(jīng)費進行專項審核劃撥,確保教師繼續(xù)教育培訓(xùn)經(jīng)費的足額。五、具體工作安排 三月份:組織教師學(xué)習(xí)上級和本校2013年度繼續(xù)教育工作計劃。組織全體教師進行師德師風(fēng)教育專題學(xué)習(xí)。組織師徒幫教 “結(jié)對子”活動。對教師進行新課標(biāo)、新教材培訓(xùn)1。四月份:本校教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)(骨干教師示范課)學(xué)習(xí)1。組織本校全體教師進行計算機技能培訓(xùn)1。進行教師新教材實施觀摩活動。開展教師教學(xué)業(yè)務(wù)自檢自查活動。五月份:本校教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)(各科組教師公開課)學(xué)習(xí)。檢查教師教學(xué)常規(guī)業(yè)務(wù),進行教學(xué)常規(guī)培訓(xùn)。分學(xué)科舉行課堂教學(xué)技能比賽。六月份:教學(xué)常規(guī)落實檢查指導(dǎo)。組織學(xué)習(xí)《初中學(xué)業(yè)考試說明》,準(zhǔn)備中考注意事項。組織研讀名師名著讀書筆記交流活動。七、八月份:半年工作總結(jié)。做好師徒幫教活動考核。組織教師總結(jié)教育教學(xué)的典型案例與班主任工作,并做經(jīng)驗交流。優(yōu)秀教師、先進班主任評選。做好教師“成長記錄袋”補充。安排暑假有關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。九月份:對教師進行新課標(biāo)、新教材培訓(xùn)2。組織本校全體教師進行計算機技能培訓(xùn)2。講座《教師怎樣上好公開課》、《新課程聽課評課與優(yōu)秀案例解析》。十月份:本校教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)(骨干教師觀摩課)學(xué)習(xí)2。組織安排好遠(yuǎn)程培訓(xùn)和全員培訓(xùn)的各項工作。開展班主任“主題班會課”大比武活動。十一月份:開展同課異構(gòu)活動。全體教師分學(xué)科舉行撰寫教學(xué)設(shè)計比賽。組織研讀名師名著讀書筆記交流活動。十二月份:做好師徒幫教活動年終考核。組織教師總結(jié)教育教學(xué)的典型案例與班主任工作,并做經(jīng)驗交流。年度工作總結(jié)小繼教工作計劃 谷里小學(xué)一、指導(dǎo)思想: 以“農(nóng)村中小學(xué)教師素質(zhì)提升工程”為工作重點,提高老師各方 面的素養(yǎng),從而擬定如下個人學(xué)習(xí)計劃。二、培訓(xùn)對象:本校全體在職教師。三、目標(biāo)要求:通過培訓(xùn),提高教師對國家基礎(chǔ)教育課程改革實驗的認(rèn)識,更新教育教學(xué)觀念,推動我校課程改革的深入進行。通過培訓(xùn),使教師的教學(xué)能力得到進一步提高,從而促進課 堂教學(xué)效益的提高。通過培訓(xùn),使教師的計算機水平得到進一步提高,熟練掌握 計算機的基本操作功能,從而更好地為教學(xué)服務(wù)。四、培訓(xùn)時間:2013年1月九日至十二日五、培訓(xùn)形式:集中學(xué)習(xí)和自學(xué)四、具體內(nèi)容: 李祖欣五、主要措施(一)加強領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé) 成立以校長為組長,分管副校長責(zé)人為成員的白市小學(xué)教師素質(zhì)提升工程領(lǐng)導(dǎo)小組、加強此項工作的領(lǐng)導(dǎo)。(二)面向全體、突出重點要堅持面向全體、突出重點、注重實效的原則,實施以全員培訓(xùn)為基點,以青年骨干教師培訓(xùn)為重點的培訓(xùn)策略,著力提高教師整體素質(zhì)。(三)注重研究保證質(zhì)量積極探索培訓(xùn)新模式,實行把理論教學(xué)、問題研究和實踐指導(dǎo)有機結(jié)合起來的開放式立體培訓(xùn)。在培訓(xùn)內(nèi)容上避免“小而全”,突出教師需求;在培訓(xùn)形式上采用集中與分散相結(jié)合,抓實抓好校本培訓(xùn),在培訓(xùn)方法上,突出主體性,讓學(xué)員參加活動的全過程。加強培訓(xùn)及考務(wù)管理,全日制培訓(xùn)要嚴(yán)格紀(jì)律,校本培訓(xùn)要按規(guī)定完成作業(yè)和通過考核,保證培訓(xùn)質(zhì)量。(四)強化激勵機制研究校本培訓(xùn)的學(xué)時、學(xué)分規(guī)定,按上級主管部門統(tǒng)一規(guī)定,根據(jù)學(xué)校情況,對集中學(xué)習(xí)、小組學(xué)習(xí)、個體自選學(xué)習(xí)作出要求,要積極鼓勵發(fā)揮小組和個體積極性、主動性。要實施對學(xué)校、小組和個體學(xué)習(xí)目標(biāo)達(dá)成績效的考核??己私Y(jié)果作為年度考核的重要依據(jù),作為評選評優(yōu),晉升聘任的必備條件。對校本培訓(xùn)的先進小組、個人,要給予必要的精神鼓勵和物質(zhì)獎勵。(五)落實經(jīng)費,提供保障多渠道籌措教師素質(zhì)提升工程經(jīng)費。根據(jù)省文件精神,本著勤儉3 為副組長,教導(dǎo)處、教科室等負(fù)2辦事的方針,合理制訂人員培訓(xùn)費用標(biāo)準(zhǔn),切實提高專項資金使用效 益,為本工程順利完成提供保障。4第二篇:教師繼續(xù)教育工作計劃寫寫幫文秘助手()之教師繼續(xù)教育工作計劃[1]一、主導(dǎo)思想堅持“百年大計,教育為本;教育大計,教師為本”的思想,21世紀(jì)的教育是開放的、創(chuàng)新的教育,教師必須有適應(yīng)新時代要求的教育觀、教師觀、學(xué)生觀、人才觀和質(zhì)量觀;必須掌握現(xiàn)代教育技術(shù),能夠積極參與教育科研,會教育科研,在教育中勇于探索和創(chuàng)新。因此,要認(rèn)真學(xué)習(xí)《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》,《面向21世紀(jì)教育振興計劃》《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx20xx年)》《xx省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx—20xx年)》,切實落實《xx省“十二五”(20xx20xx年)中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程方案》,《xxx教育局文件xxxx號)》《關(guān)于“十二五”(20xx20xx年)中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程方案》,努力提高教育教學(xué)觀念、專業(yè)知識、理論水平、教育教學(xué)方法、科研能力、管理能力。適應(yīng)基礎(chǔ)教育改革發(fā)展和全面推進素質(zhì)教育的需要。努力培養(yǎng)一批師德高尚、業(yè)務(wù)精良的教師;大力開展各類競賽活動,充分調(diào)動我校教師的積極性。二、目標(biāo)要求扎實抓好以“一德四新”為主要內(nèi)容的全員培訓(xùn)。切實轉(zhuǎn)變教師思想和教學(xué)方式。形成新的課程觀、教學(xué)觀、教師觀、學(xué)生觀、質(zhì)量觀、評價觀。努力推進各項專項培訓(xùn)。優(yōu)化我鎮(zhèn)教師結(jié)構(gòu),提高管理者水平。再掀“課堂技能大比武”的全員訓(xùn)練高潮。優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)。加大教師集體備課的管理力度,促進教學(xué)資源共享。提高課堂教學(xué)效率。堅持以校本培訓(xùn)為主的培訓(xùn)模式。整活各校教育教學(xué)資源。靈活多樣地提高教師的業(yè)務(wù)水平。努力完成規(guī)定培訓(xùn)任務(wù),提高培訓(xùn)質(zhì)量,完成培訓(xùn)作業(yè)。切實提高教師實施素質(zhì)教育的能力和水平。抓好課題研討和案例評析。開展公開課、優(yōu)質(zhì)課、示范課、說課、聽評課、課題探討、教學(xué)反思等活動。切實掌握教學(xué)新技術(shù)。檢查教師培訓(xùn)的階段性情況,督促教師完成各類培訓(xùn)任務(wù),檢查教師繼續(xù)教育情況,及時總結(jié)經(jīng)驗,查漏補缺,推進工作。三、主要工作繼續(xù)開展教師職業(yè)道德教育。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《公民道德
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