【正文】 技主管部門，參加相應(yīng)的開題報告。開題報告（1）選題原則：①以臨床應(yīng)用技術(shù)研究為主，提高主要疾病的防治技術(shù)和醫(yī)療衛(wèi)生科技水平；當(dāng)前疾病防治中急需解決的研究項目。②自選科研項目具備了一定基礎(chǔ)，但又需要一步深入研究解決的項目；⑤課題設(shè)計要求科學(xué)性、創(chuàng)新性、實用性。（2）認(rèn)真撰寫開題計劃任務(wù)書。（3）由院學(xué)術(shù)委員會或院方邀請有關(guān)專家參加開題論證會。立項（1）項目經(jīng)科技主管部門確定立項后，承擔(dān)項目課題組須按要求簽訂項目合同書。（2）列入市以上科技主管部門的科研計劃項目，如有協(xié)作單位的先要經(jīng)過協(xié)作組充分討論并簽訂協(xié)議書方能實施?？蒲谐晒b定：（1）驗收項目：項目完成計劃合同任務(wù)后，課題組向科教科提出驗收申請（也可同時提出鑒定申請）待科技主管部門批復(fù)后組織專家進(jìn)行驗收。項目驗收以項目合同書規(guī)定的內(nèi)容和確定的考核指標(biāo)為基本依據(jù)，驗收的主要內(nèi)容為：①項目合同規(guī)定各技術(shù)指標(biāo)的完成情況；②知識產(chǎn)權(quán)情況；③經(jīng)費使用的合理性、規(guī)范性；④項目實施的組織管理經(jīng)驗和教訓(xùn)⑵成果鑒定：由科技主管部門聘請有關(guān)專家，按照規(guī)定的鑒定程序，對科研項目進(jìn)行審查和評價，并作出相應(yīng)的結(jié)論，目的是正確判別科研成果的質(zhì)量和水平，促進(jìn)成果的完善和提高，加速成果推廣應(yīng)用。⑶成果鑒定的范圍；列入國家、省、市以及有關(guān)部門科技計劃的應(yīng)用技術(shù)成果；少數(shù)科技計劃外的重大應(yīng)用成果。⑷成果鑒定的條件和內(nèi)容；條件：①已完成合同規(guī)定的計劃任務(wù)；②不存在科技成果完成單位或人員提出的人員排名異議和權(quán)屬爭議；③技術(shù)資料齊全；④已完成發(fā)表論文或其他在合同書中確定的成果形式；⑤有經(jīng)認(rèn)定資格的科技信息部門出具的查新結(jié)論報告；內(nèi)容：①完成計劃任務(wù)書指標(biāo)；②資料齊全、完整、規(guī)范。③創(chuàng)新性和成熟程度；④應(yīng)用價值及推廣條件和前景；⑤存在的問題及改進(jìn)意見。（5）科技成果鑒定的一切開支從該課題的研究經(jīng)費中支出。經(jīng)費不足、自選及上級列題項目無研究經(jīng)費者由科教科請示主管院長核準(zhǔn)，或由院長辦公會確定醫(yī)院給予經(jīng)費支持。申報獎項⑴對已通過驗收、鑒定的課題可申報獎項，申報獎項應(yīng)當(dāng)填寫主管部門的成果獎勵推薦書，并按要求提供附件材料。推薦書及附件材料應(yīng)當(dāng)完整、真實、可靠、并裝訂成冊。（2）成果登記：通過鑒定的成果應(yīng)根據(jù)國家科技成果管理要求，攜帶科技成果鑒定證書及全套資料在指定的部門（具體地點由科教科通知）進(jìn)行成果登記。（3）課題組負(fù)責(zé)將申報獎勵材料報送科技主管部門，有關(guān)部門對推薦材料進(jìn)行形式審查，對不符合規(guī)定的材料，要求推薦單位或課題組在規(guī)定時間內(nèi)補(bǔ)正，逾期未補(bǔ)正或經(jīng)補(bǔ)正仍不符合要求的，不提交評審。（4）科研成果獎勵辦法: 按國家、省、市成果獎勵文件規(guī)定辦法，獎金由課題負(fù)責(zé)人根據(jù)參加人員的貢獻(xiàn)大小，進(jìn)行分配，醫(yī)院根據(jù)獎勵級別給予相應(yīng)的配套獎勵。第三章科技成果推廣、專利管理第五條醫(yī)院各科室科技人員均可以采取多種方式開發(fā)和推廣科技成果及高新技術(shù)，醫(yī)院依法對開發(fā)、推廣科技成果及職務(wù)專利技術(shù)做出貢獻(xiàn)的人員給予獎勵。第六條凡執(zhí)行醫(yī)院任務(wù)或主要利用醫(yī)院的物質(zhì)條件、工作時間完成科技成果及專利技術(shù)，其使用權(quán)和轉(zhuǎn)讓權(quán)屬于醫(yī)院，成果完成人或?qū)＠l(fā)明人無權(quán)轉(zhuǎn)讓。第七條以技術(shù)轉(zhuǎn)讓方式將科技成果及職務(wù)專利技術(shù)提供給他人實施，技術(shù)轉(zhuǎn)讓費按實際到位凈收入的35%50%獎勵在該技術(shù)研究、轉(zhuǎn)讓開發(fā)中做出貢獻(xiàn)的人員（課題組85%，其他人員15%）其余部分留作醫(yī)院科技發(fā)展基金。第八條醫(yī)院自行實施科技成果轉(zhuǎn)化或與他人合作實施成果轉(zhuǎn)化，在轉(zhuǎn)化成功投產(chǎn)后連續(xù)五年從醫(yī)院實施該成果轉(zhuǎn)化的年實際收入中提取10%獎勵課題組。第九條 醫(yī)院以科技成果作為入股與他人合作實施轉(zhuǎn)化，課題組應(yīng)占股份的30%，其余股份作為院科技發(fā)展基金。第十條業(yè)務(wù)人員申請國家專利的職務(wù)發(fā)明項目，申請費及專利保護(hù)費由課題費中支出；無課題費者由專利申請單位及專利權(quán)人支付；支付期限發(fā)明專利為五年，實用新型專利為二年。第四章附則第十一條 本辦法自發(fā)布之日起實施，由科教科負(fù)責(zé)解釋。西安市中心醫(yī)院科學(xué)技術(shù)獎勵實施辦法第一章總則為推動我院科學(xué)技術(shù)進(jìn)步，以科技活動促進(jìn)醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防保健等各項事業(yè)的發(fā)展，鼓勵醫(yī)務(wù)人員積極投身于科技活動，激勵創(chuàng)新，凝聚和培養(yǎng)科技人才。以國家、部、省、市各級科技管理部門有關(guān)規(guī)定為基礎(chǔ)，結(jié)合我院實際制定本辦法。第二章獎勵類別、等級、標(biāo)準(zhǔn)及金額第一條對獲得各級各類科技獎的成果給予以下標(biāo)準(zhǔn)的獎勵：級 別獎級一等獎二等獎三等獎國家級1000008000050000省級30000200006000市級30000100005000廳級600040003000局級500030002000院級300020001000第二條臨床新業(yè)務(wù)獎。對引進(jìn)、消化吸收的國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)在我院新開展的業(yè)務(wù)，根據(jù)技術(shù)的先進(jìn)性、新穎性、技術(shù)復(fù)雜程度提高我院技術(shù)水平程度，及所取得的社會經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行綜合評分，獎勵等級標(biāo)準(zhǔn)和獎金額度根據(jù)市衛(wèi)生局有關(guān)科技成果三項獎的標(biāo)準(zhǔn)給予獎勵。第三條科技成果及專利技術(shù)推廣獎。科技成果及專利技術(shù)推廣應(yīng)用后取得顯著經(jīng)濟(jì)效益、社會效益，依據(jù)下列辦法進(jìn)行獎勵。醫(yī)院自行實施科技成果轉(zhuǎn)化或與他人合作實施成果轉(zhuǎn)化，在轉(zhuǎn)化成功投產(chǎn)后連續(xù)五年從醫(yī)院實施該成果轉(zhuǎn)化的年實際收入中提取10%獎勵課題組。以技術(shù)轉(zhuǎn)讓方式將科技成果及職務(wù)專利技術(shù)提供給他人，實施的技術(shù)轉(zhuǎn)讓費按實際到位凈收入的35%50%獎勵在該技術(shù)研究轉(zhuǎn)讓開發(fā)中做出貢獻(xiàn)的人員（課題組85%，其他人員15%），其余部分留作醫(yī)院科技發(fā)展基金。醫(yī)院以科技成果作為入股與他人合作實施轉(zhuǎn)化，課題組應(yīng)占股份的30%，其余股份作為院科技發(fā)展基金。第四條課題立項獎我院作為第一申請單位中標(biāo)的國家級科研項目，資助經(jīng)費≧50萬元按到位經(jīng)費的5%獎勵；資助經(jīng)費部級科技支撐計劃項目、省自然基金項目資助金額≧5萬元按到位經(jīng)費的5%獎勵；資助經(jīng)費第三章附則第五條本辦法自發(fā)布之日起實施，由科教科負(fù)責(zé)解釋。西安市中心醫(yī)院學(xué)術(shù)活動管理辦法第一章總則當(dāng)今科技發(fā)展日新月異，知識更新日益加速，為了給全院業(yè)務(wù)人員創(chuàng)造吸收新知識、新技術(shù)的環(huán)境條件，營造良好的學(xué)術(shù)氛圍，必須加大學(xué)術(shù)活動的組織管理，不斷提高學(xué)術(shù)活動的質(zhì)量和水平。學(xué)術(shù)活動要堅持效益原則，力求形式簡單，內(nèi)容豐富，著眼于業(yè)務(wù)人員的知識更新與普及，有利于新技術(shù)的推廣應(yīng)用，為此特制定本辦法。第二章學(xué)術(shù)活動的組織管