博士后工作協(xié)議書-中國科學(xué)院生態(tài)環(huán)境研究中心-文庫吧
2024-11-04 18:15 本頁面
【正文】 若乙方來甲方工作前有工作單位，乙方來甲方報到之日起3個月內(nèi)將人事檔案、工資關(guān)系轉(zhuǎn)移至甲方，否則由此帶來的影響由乙方負(fù)責(zé)。1若乙方原單位不再為乙方發(fā)放工資，則乙方須及時為甲方出具工資轉(zhuǎn)移介紹信或工資停發(fā)證明。四、其他事宜約定1對研究成果突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的博士后由甲方授權(quán)單位給予表彰和獎勵（參照甲方授權(quán)單位在職人員獎勵辦法執(zhí)行），對中期考核不合格的博士后予以勸退和解約。1乙方在站期間一般不得申請出國（包括港澳臺），確因工作需要需出國參加國際學(xué)術(shù)會議或從事與乙方博士后期間研究工作有關(guān)的短期學(xué)術(shù)研究，最長不得超過三個月。1乙方工作期滿就業(yè)實行“雙向選擇，自主擇業(yè)”。（已同有關(guān)用人單位簽訂協(xié)議者，按協(xié)議就業(yè)）1乙方在站期間，因個人原因不適宜繼續(xù)做博士后研究工作，或申請不繼續(xù)做博士后研究工作的，根據(jù)合作導(dǎo)師要求或本人申請并經(jīng)所在研究所同意，可申請退站。在站期間所發(fā)放的工資、獎金及福利等，由研究所決定是否予以賠償。五、協(xié)議的變更、解除和終止訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本協(xié)議應(yīng)變更相應(yīng)的內(nèi)容。2訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。2乙方若申請退站，甲方可以解除本協(xié)議。六、違約責(zé)任2甲乙任何一方違反本協(xié)議有關(guān)條款，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2乙方未經(jīng)甲方同意或未辦離院手續(xù)擅自離開甲方，按自動退站處理。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后，于乙方到甲方正式辦理入站手續(xù)時生效。本協(xié)議一式四份，甲方授權(quán)單位、乙方、合作導(dǎo)師各執(zhí)一份，另一份報中國農(nóng)科院博士后管理辦公室備案。甲方授權(quán)單位：中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院蔬菜花卉研究所乙方（申請人）：代表（合作導(dǎo)師簽字）：授權(quán)單位公章：年月日年月日第三篇：博士后研究人員工作協(xié)議書博士后研究人員工作協(xié)議書(精選多篇)甲方：_________集團(tuán)博士后工作站乙方：_________丙方：_________為促進(jìn)集團(tuán)博士后工作的順利開展，根據(jù)國家科委關(guān)于《博士后研究人員管理工作暫行規(guī)定》及《_________集團(tuán)博士后研究人員管理工作的暫行規(guī)定》的有關(guān)精神，_________集團(tuán)博士后工作站、用人單位與博士后研究人員就開展博士后研究工作期間有關(guān)事宜，簽訂三方協(xié)議如下：1．丙方自愿申請進(jìn)入甲方的博士后工作站進(jìn)行博士后研究工作，學(xué)科專業(yè)為_________，導(dǎo)師為_________。2．研究課題由乙方安排，題目為_________。3．進(jìn)站工作時間為：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。4．甲方負(fù)責(zé)為丙方辦理進(jìn)、出站手續(xù)。乙方應(yīng)向甲方繳納_________元／人／年的管理費(fèi)。丙方除按規(guī)定填寫申請表格外，還應(yīng)提供所需的證明材料和進(jìn)行體檢，并在一年內(nèi)，提交博士學(xué)位證書復(fù)印件，凡身體不合格或未獲得博士學(xué)位者均退回原單位。5．丙方做博士后研究的期限為兩年，若乙方因工作需要丙方延長，可由甲方辦理延長手續(xù)，但延長期一般不超過三個月，最長不得超過半年。6．在站期間，丙方為乙方的非正式職工，住房、工資、生活補(bǔ)貼和福利開支等均由乙方按照職工待遇處理。配偶及子女的安置問題原則上由丙方自行解決。7．丙方根據(jù)乙方科研需要與指導(dǎo)老師商定課題研究的具體方案，在兩個月內(nèi)寫出選題報告。進(jìn)站中期向?qū)＜医M作一次學(xué)術(shù)匯報，由專家組成員對其進(jìn)行評審，并填寫考核表。8．丙方應(yīng)按所制定的科研計劃進(jìn)行研究工作，若丙方需中途變更計劃，應(yīng)征得乙方的同意。雙方同意下的計劃變更，對科研進(jìn)程造成的影響和后果由乙方承擔(dān)。9．丙方工作期間的日常管理由乙方負(fù)責(zé)，丙方應(yīng)遵守乙方的工作安排和各項規(guī)章制度。在站期間的研究工作由乙方考核，考核結(jié)果報甲方備案。10．丙方的工作條件和研究經(jīng)費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)提供，經(jīng)費(fèi)的管理辦法由乙方與丙方另簽協(xié)議。因工作需要的差旅費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)解決。11．丙方在站期間應(yīng)與乙方簽署保密協(xié)議，研究成果按有關(guān)規(guī)定處理。12．丙方在站期間，因病請假_________或事假累計_________以上者，應(yīng)終止其研究工作。對于個人表現(xiàn)不適宜繼續(xù)做博士后的，乙方有權(quán)上交甲方辦理取消博士后資格。因病退站的可交全國博管會協(xié)助安排工作。13．丙方在站期間，因研究工作需要，經(jīng)甲方同意，可由乙方根據(jù)實際情況安排其出國參加國際會議或短期交流。一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。14．丙方完成研究計劃需要提前出站或因課題進(jìn)度的原因需延期出站，均需與乙方協(xié)商解決，延期所需的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。若因個人的原因造成的延期，費(fèi)用由丙方自行承擔(dān)。提前和延期手續(xù)由甲方辦理。15．丙方期滿出站時，須對其研究工作認(rèn)真總結(jié)，按照_________的要求提交《博士后研究報告》，并印刷、裝訂成冊。16．大學(xué)甲方組織有關(guān)專家對丙方所提供的《博士后研究報告》進(jìn)行嚴(yán)格審核和評議，并作為其在站期間科研工作的考評，以及出站時評定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的重要依據(jù)。17．丙方若符合晉升任職資格，可在離站前申請高級技術(shù)職務(wù)資格。經(jīng)乙方同意；報甲方審核，甲方后將其材料上報院評審委員會，按照專業(yè)技術(shù)人員任職資格評審要求進(jìn)行。18．丙方出站時由甲方為其辦理《博士后證書》，若擅自離開，將作為自動退站處理，甲方不予以辦理任何手續(xù)和《博士后證書》。19．本協(xié)議一式四份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，原件存檔。協(xié)議經(jīng)三方簽字蓋章后生效。甲方：_________乙方：
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