心理情景劇活動總結(jié)-文庫吧
2024-11-04 06:15 本頁面
【正文】 我們的場 景，是由宿舍——課堂——比賽——哭——三角戀串起來的，排比雖好，但跟主題略遠(yuǎn)。解決方案：顯然評委沒有看懂我們的劇情，還是我們劇本的問題，沒有體現(xiàn)出青春，沒有體現(xiàn)出積極向上的一面。修改劇本，劇本必須是多個人共同編出來，集合大家的想法。找到最好、最能體現(xiàn)主題的場景。，莫名其妙的告白，結(jié)尾倉促。解決方案：還是我們的劇本問題，場景的串聯(lián)度不夠好，場景也不能很好的體現(xiàn)主題。劇本還是硬傷，要靠大家共同出新意。（這個總結(jié)只是我個人的看法，所提出來的問題，沒有針對任何人，也沒有其他特別的意思）工商管理班第二篇：心理情景劇活動總結(jié)心 理 情 景 劇 工 作 總結(jié)素質(zhì)拓展部心理情景劇工作總結(jié)心理情景劇是本學(xué)期素質(zhì)拓展部獨立承擔(dān)的第一個活動，現(xiàn)經(jīng)過比賽過程做出如下總結(jié)：一．工作方面：:如果因為各種情緒話的問題而耽誤了工作，那么失去的不僅僅是一份工作，更是表現(xiàn)你整體能力的低下，凡事別人不會考慮你的情緒，只會關(guān)注結(jié)果，結(jié)果失敗即意味著你能力的不足。（1）在以后的工作中我將學(xué)會承擔(dān)壓力，不會將個人情緒帶到部門工作中，我慶幸我依然擁有可以更改的機(jī)會。，對此活動想法過于簡單：任何一個活動的舉辦都需要詳細(xì)的計劃，僅僅是口頭的表述是有很大遺漏的。這次活動不僅評委小組不知道負(fù)責(zé)人，甚至連部門人都不知道負(fù)責(zé)人。沒有把人員安排落實到實處，賽前也沒有和大家一起商討究竟誰負(fù)責(zé)什么，做什么事情。僅僅在當(dāng)天做準(zhǔn)備是和大家說了下各自分工，非常不嚴(yán)謹(jǐn)，導(dǎo)致活動中大家對自己的任務(wù)了解甚少，甚至不知道自己做什么。這是我作為負(fù)責(zé)人嚴(yán)重的錯誤。（2）嚴(yán)謹(jǐn)：做事不允許出現(xiàn)一點錯誤，抓細(xì)節(jié)。嚴(yán)謹(jǐn)是不放過一絲錯誤，不會放縱對自己的要求。：活動前一天，既沒有和其他兩位負(fù)責(zé)人做出此活動的討論，也沒有主動找部門其他人員溝通。僅在活動當(dāng)天找了另一位負(fù)責(zé)人商議了簡單的人員安排和賽中注意事項。這就出現(xiàn)賽中第一組表演，第二組全員候場，噪音非常大，影響評審及比賽的效果。這就是匆忙準(zhǔn)備，沒有時間考慮周全的問題。（3）做到提前準(zhǔn)備以防止出現(xiàn)大的漏洞。另外要與他人共同合作，與他人一直向前完成目標(biāo)。：目標(biāo)明確，激情發(fā)動，但這還遠(yuǎn)不夠，本次活動中缺乏不折不扣的執(zhí)行，當(dāng)然這與事先不是很合理分工基礎(chǔ)上有一定關(guān)系，但是最主要的問題是部門有些人之間缺乏合作精神。究其原因是作為負(fù)責(zé)人沒有做好及時與部門人員溝通。（4）每個人都扮演一個重要角色；每個人都有自己的任務(wù)，而且必須做好，每個人都應(yīng)該完成他的任務(wù)；每個人都應(yīng)對集體負(fù)責(zé)。做好與部門人員思想的溝通時做到這些的前提，我所缺乏的正是溝通。：負(fù)責(zé)人是在場內(nèi)與評委主持人之間有溝通作用，本次活動中沒有主持人結(jié)束是嚴(yán)重問題，我作為負(fù)責(zé)人沒有起到溝通的作用是重大錯誤。此外與其他部門配合也不是很協(xié)調(diào)，有種素拓部門自己做事情的感覺，這與負(fù)責(zé)人的協(xié)調(diào)十分不開的。（5）時刻保持與評委的聯(lián)系，必要時就一直在評委旁邊聽取意見，以便于下一步的行動。促進(jìn)其他部門與素拓之間的合作，做到明細(xì)分工的同時，讓其他部門人員與我們素拓部協(xié)
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1