【正文】 金交納、支付、投訴處理等相關(guān)事宜。第十條業(yè)主配合勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)嚴(yán)格把關(guān)，加強(qiáng)監(jiān)管。在辦理高速公路建設(shè)工程中標(biāo)通知書備案時(shí)，業(yè)主同時(shí)向工程承包企業(yè)簽發(fā)《辦理高速公路建設(shè)農(nóng)民工工資支付保障手續(xù)告知函》。第十一條業(yè)主將建立信用檔案，完善誠(chéng)信機(jī)制。配合云南省公路開(kāi)發(fā)投資有限責(zé)任公司建立“農(nóng)民工工資支付失信單位名單”登記制度，由業(yè)主及時(shí)收集和上報(bào)各承包人農(nóng)民工工資支付情況，對(duì)惡意拖欠農(nóng)民工工資而發(fā)生上訪事件影響較大的、惡意拖欠農(nóng)民工工資數(shù)額較大的中標(biāo)單位列入“失信單位名單”。對(duì)失信單位在云南省公路開(kāi)發(fā)投資有限責(zé)任公司所屬公路建設(shè)項(xiàng)目的市場(chǎng)準(zhǔn)入與清除等方面予以懲戒。第十二條承包人出現(xiàn)下列情況之一的，可從其存入的工資支付保障金中先予墊付。(一)、業(yè)主一經(jīng)核實(shí)承包人有惡意拖欠、克扣農(nóng)民工工資行為的，下達(dá)限期整改指令書，責(zé)令其限期支付農(nóng)民工工資，逾期未改正的；(二)、其他依法應(yīng)支付的工資而未支付的。第十三條 工程項(xiàng)目交工時(shí)，由承包人在工地駐地醒目位置進(jìn)行農(nóng)民工工資支付結(jié)算公示(公示應(yīng)包括當(dāng)?shù)卣O(shè)立的投訴舉報(bào)電話，同時(shí)書面或傳真告知地方勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu))，公示期滿10日后，方可辦理終止該項(xiàng)目的支付保障手續(xù)，退還保障金余款。凡在建設(shè)期間動(dòng)用保障金支付農(nóng)民工工資的，在項(xiàng)目建成通車后一年內(nèi)不予退還各項(xiàng)保證金。第十四條 鼓勵(lì)承包人針對(duì)各施工隊(duì)使用農(nóng)民工數(shù)量建立企業(yè)內(nèi)部農(nóng)民工工資支付風(fēng)險(xiǎn)保障金，一旦出現(xiàn)工程支付障礙或者項(xiàng)目核算虧損，導(dǎo)致農(nóng)民工工資不能及時(shí)支付的，可使用該保障金進(jìn)行內(nèi)部調(diào)處，以切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益。第五章 附 則云南麗江機(jī)場(chǎng)公路建設(shè)指揮部第三篇：農(nóng)民工工資管理辦法遇到勞動(dòng)糾紛問(wèn)題？贏了網(wǎng)律師為你免費(fèi)解惑！訪問(wèn)農(nóng)民工工資管理辦法隨著網(wǎng)絡(luò)與媒體的發(fā)展，在我們視線中經(jīng)常會(huì)聽(tīng)到或者看到農(nóng)民工討薪這樣的字眼，可見(jiàn)社會(huì)上存在著大量地拖欠或者克扣農(nóng)民工工資的情況，國(guó)家針對(duì)這個(gè)問(wèn)題，出臺(tái)了相關(guān)的政策來(lái)預(yù)防和解決這些問(wèn)題。贏了網(wǎng)小編將在以下內(nèi)容中為您提供農(nóng)民工工資管理辦法，希望可以對(duì)您有所幫助。農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法為規(guī)范建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付行為，預(yù)防和解決建筑業(yè)企業(yè)拖欠或克扣農(nóng)民工工資問(wèn)題，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《工資支付暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。適應(yīng)范圍一、本辦法適用于在中華人民共和國(guó)境內(nèi)的建筑業(yè)企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱企業(yè))和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的農(nóng)民工。本辦法所指建筑業(yè)企業(yè)，是指從事土木工程、建筑工程、線路管道設(shè)備安裝工程、裝修工程的新建、擴(kuò)建、改建活動(dòng)的企業(yè)。二、縣級(jí)以上勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門負(fù)責(zé)企業(yè)工資支付的監(jiān)督管理，建設(shè)行政主管部門協(xié)助勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門對(duì)企業(yè)執(zhí)行本辦法的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。三、企業(yè)必須嚴(yán)格按照《勞動(dòng)法》、《工資支付暫行規(guī)定》和《最低工資規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定支付農(nóng)民工工資，不得拖欠或克扣。四、企業(yè)應(yīng)依法通過(guò)集體協(xié)商或其他民主協(xié)商形式制定內(nèi)部工資支付辦法，并告知本企業(yè)全體農(nóng)民工，同時(shí)抄報(bào)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)和社會(huì)保障行政部門與建設(shè)行政主管部門。支付方式五、企業(yè)內(nèi)部工資支付辦法應(yīng)包括以下內(nèi)容：支付項(xiàng)目、支付標(biāo)準(zhǔn)、支付方式、支付周期和日期、加班工資計(jì)算基數(shù)、特殊情況下的工資支付以及其他工資支付內(nèi)容。六，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動(dòng)合同約定的農(nóng)民工工資標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容，按照依法簽訂的集體合同或勞動(dòng)合同約定的日期按月支付工資，并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。具體支付方式可由企業(yè)結(jié)合建筑行業(yè)特點(diǎn)在內(nèi)部工資支付辦法中規(guī)定。七、企業(yè)應(yīng)將工資直接發(fā)放給農(nóng)民工本人，嚴(yán)禁發(fā)放給“包工頭”或其他不具備用工主體資格的組織和個(gè)人。企業(yè)可委托銀行發(fā)放農(nóng)民工工資。八、企業(yè)支付農(nóng)民工工資應(yīng)編制工資支付表，如實(shí)記錄支付單位、支付時(shí)間、支付對(duì)象、支付數(shù)額等工資支付情況，并保存兩年以上備查。九、工程總承包企業(yè)應(yīng)對(duì)勞務(wù)分包企業(yè)工資支付進(jìn)行監(jiān)督，督促其依法支付農(nóng)民工工資。十、業(yè)主或工程總承包企業(yè)未按合同約定與建設(shè)工程承包企業(yè)結(jié)清工程款，致使建設(shè)工程承包企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資的，由業(yè)主或工程總承包企業(yè)先行墊付農(nóng)民工被拖欠的工資，先行墊付的工資數(shù)額以末結(jié)清的工程敕為限。十一、企業(yè)因被拖欠工程款導(dǎo)致拖欠農(nóng)民工工資的，企業(yè)追回的被拖欠二程款，應(yīng)優(yōu)先用于支付拖欠的農(nóng)民工工資。十二、工程總承包企業(yè)不得將工程違反規(guī)定發(fā)包、分包給不具備用工主體資格的組織或個(gè)人，否則應(yīng)承擔(dān)清償拖欠工資連帶責(zé)任。十三、企業(yè)應(yīng)定期如實(shí)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)和社會(huì)保障行政部門及建設(shè)行政主管部門報(bào)送本單位工資支付情況。拖欠解決十四、企業(yè)違反國(guó)家工資支付規(guī)定拖欠或克扣農(nóng)民工工資的，記入信用檔案，并通報(bào)有關(guān)部門。建設(shè)行政主管部門可依法對(duì)其市場(chǎng)準(zhǔn)入、招投標(biāo)資格和新開(kāi)工項(xiàng)目施工許可等進(jìn)行限制，并予以相應(yīng)處罰。十五、企業(yè)應(yīng)按有關(guān)規(guī)定繳納工資保障金，存入當(dāng)?shù)卣付ǖ膶簦糜趬|付拖欠的農(nóng)民工工資。十六、農(nóng)民工發(fā)現(xiàn)企業(yè)有下列情形之一的，有權(quán)向勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門舉報(bào)：(一)未按照約定支付工資的：(二)支付工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，(三)拖欠或克扣工資的。(四)不支付加班工資的。(五)侵害工資報(bào)酬權(quán)益的其他行為。十七、各級(jí)勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門依法對(duì)企業(yè)支付農(nóng)民工工資情況進(jìn)行監(jiān)察，對(duì)違法行為進(jìn)行處理。企業(yè)在接受監(jiān)察時(shí)應(yīng)當(dāng)如實(shí)報(bào)告情況，提供必要的資料和證明。十八、農(nóng)民工與企業(yè)因工資支付發(fā)生爭(zhēng)議的，按照國(guó)家勞動(dòng)爭(zhēng)議處理有關(guān)規(guī)定處理。對(duì)事實(shí)清楚、不及時(shí)裁決會(huì)導(dǎo)致農(nóng)民工生活困難的工資爭(zhēng)議案件，以及涉及農(nóng)民工工傷、患病期間工資待遇的爭(zhēng)議案件，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)可部分裁決。企業(yè)不執(zhí)行部分裁決的，當(dāng)事人可依法向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。十九、本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。以上就是小編為您提供的農(nóng)民工工資管理辦法的內(nèi)容，農(nóng)民工群體因?yàn)樽陨項(xiàng)l件限制，往往不擅長(zhǎng)使用法律的武器來(lái)保護(hù)自己的權(quán)益，事實(shí)上農(nóng)民工的工資拖欠問(wèn)題法律有相關(guān)的規(guī)定，如果發(fā)生工資拖欠、克扣工資等情形，農(nóng)民工可以選擇利用法律的武器來(lái)維護(hù)自己的權(quán)益。 工程出現(xiàn)欠債的因素是什么 外企債務(wù)重組業(yè)務(wù)所得稅處理能否適用6號(hào)令 債務(wù)重組合同書范本2018最新范本 落款用綽號(hào)欠條成了廢紙 債權(quán)有債務(wù)人的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行擔(dān)?？煞襁M(jìn)行申報(bào)執(zhí)行 %股權(quán)擔(dān)保債 關(guān)于計(jì)算遲延履行期間債務(wù)利息若干問(wèn)題的復(fù)函 關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)債券利息個(gè)人所得稅代扣代繳工作的通知的通知 私人債權(quán)轉(zhuǎn)讓通知書格式是怎樣的 應(yīng)明確債權(quán)轉(zhuǎn)讓的生效條件 債務(wù)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書范文2018最新 債務(wù)重組對(duì)債務(wù)人財(cái)務(wù)有何影響 債務(wù)人找不著怎么辦 債務(wù)重組的定義及其形式介紹 欠條筆跡潦草惹禍端五百借款變五萬(wàn) 什么是不真正連帶債務(wù) 惡意轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)救濟(jì)依據(jù) 為解除同居關(guān)系，出具補(bǔ)償欠條是否有效 債權(quán)轉(zhuǎn)讓應(yīng)當(dāng)通知債務(wù)人 福特完成大規(guī)模債務(wù)重組 減債99億美元 什么是民間借貸 整取利息如何計(jì)算 民間借貸糾紛要注意訴訟時(shí)效問(wèn)題 什么是債務(wù)重組損失 企業(yè)債務(wù)重組業(yè)務(wù)所得稅處理辦法 個(gè)人借款需要注意的問(wèn)題 關(guān)于支付2018年記賬式（十四期）國(guó)債利息有關(guān)事項(xiàng)的通知 債務(wù)豁免 權(quán)訴訟判決的執(zhí)行 債務(wù)重組協(xié)議書范文2018最新的內(nèi)容 偷公司公章打的欠條有效嗎