【總結(jié)】 第1頁共19頁 黨建考核實(shí)施辦法 (2024年9月7日黨委會討論通過) 一、指導(dǎo)思想 和目標(biāo) 以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo), 全面貫徹黨的十七屆四中、五中全會和...
2025-09-12 17:21
【總結(jié)】酒店考核實(shí)施辦法 酒店考核實(shí)施辦法 為真正落實(shí)酒店及各部門的各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃,提高培訓(xùn)效果,將員工個(gè)人素質(zhì)、培訓(xùn)資歷及職務(wù)、職級、工資待遇相掛鉤,特制定本方案。 一、入職培訓(xùn)考核 (一)凡酒店...
2025-04-06 12:00
【總結(jié)】績效管理考核實(shí)施辦法第一章總則第一條考核目的(一)根據(jù)公司《關(guān)于全員績效管理工作調(diào)整的意見》、《全員績效考核實(shí)施辦法》,為全面貫徹落實(shí)公司發(fā)展戰(zhàn)略,規(guī)范和完善全員績效管理,深化績效考核,有效提高企業(yè)執(zhí)行力,提升礦井管理水平,保障年度任務(wù)目標(biāo)的順利完成,制定本實(shí)施辦法。(二)推行績效考核工作旨在考察員工崗位職責(zé)完成情況、工作態(tài)度、工作能力、執(zhí)行力等方面,使之服務(wù)于管理和發(fā)
2025-08-31 13:19
【總結(jié)】蘭州水泵總廠“出城入園”搬遷改造項(xiàng)目熱處理焊接車間起重設(shè)備采購合同合同編號:GSLB-QZSB2015-001-27設(shè)備內(nèi)容:電動雙梁、單梁橋式起重機(jī)買方:蘭州水泵總廠
2025-05-27 23:06
【總結(jié)】年度考核實(shí)施辦法(試行稿)目錄一、考核原則二、考核對象三、考核內(nèi)容四、考核等次五、考核程序六、幾類特殊人員的考核七、考核結(jié)果的使用八、附則年度考核實(shí)施辦法(試行稿)為客觀公正評價(jià)教職工的德才表現(xiàn)和工作業(yè)績,充分調(diào)動廣大教職工的工作
2025-04-15 22:10
【總結(jié)】季度考核第一條季度考核范圍季度考核對象包括中層管理人員和部門內(nèi)一般人員(包括技術(shù)、財(cái)會、行政事務(wù)職系的員工)、工勤人員三類。第二條季度考核維度與權(quán)重針對不同的考核對象,考核維度與權(quán)重不同。(一)中層管理人員表1中層管理人員考核維度、權(quán)重表考核維度考核人季度考核權(quán)重績效任務(wù)績效直接上級50%周邊績效相關(guān)部門部長/主任30
2025-04-08 22:32
【總結(jié)】第一篇:醫(yī)療質(zhì)量考核結(jié)果納入績效考核實(shí)施辦法 醫(yī)療質(zhì)量考核結(jié)果納入績效考核實(shí)施辦法(討論稿) 我院實(shí)行績效考核已有2月,但僅把工作量指標(biāo)納入考核是不完善的。應(yīng)把工作效率和工作質(zhì)量納入的考核結(jié)果納入...
2025-10-31 17:11
【總結(jié)】績效考核實(shí)施辦法 績效考核實(shí)施辦法 為貫徹執(zhí)行本公司《管理人員薪酬管理辦法》,制定本實(shí)施辦法。 1目的 ,并依據(jù)考核結(jié)論正確地指導(dǎo)分配、實(shí)施獎懲,以充分激發(fā)員工的聰明才智和創(chuàng)造熱情,保障公...
2025-04-06 07:58
【總結(jié)】預(yù)混料車間質(zhì)量管理獎罰基金辦法在2020年度將實(shí)行預(yù)混料車間質(zhì)量管理獎罰基金辦法。其目的是為了加強(qiáng)質(zhì)量管理控制,充分調(diào)動車間全體工作人員的積極性。使每個(gè)預(yù)混料車間的工作人員都和公司的興衰聯(lián)系在一起,要利益共享,責(zé)任共擔(dān)。對其產(chǎn)生凝聚力,激勵其工作熱情,保證工作質(zhì)量。具體操作辦法是:預(yù)混料車間主任每月拿出總工資的5%(按70元);其余員工每月拿出總工資的
2025-09-26 08:57
【總結(jié)】焊接車間單跨單層廠房建設(shè)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)一、結(jié)設(shè)計(jì)資料工程概況某工廠擬建一個(gè)焊接車間,根據(jù)工藝布置的要求,車間為單跨單層廠房,跨度為18m,設(shè)吊車15/3t、20/5t吊車各一臺,兩臺吊車工作級別均為A5,廠房不設(shè)天窗,地面工作級別為B類。結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)資料 a自然條件 基本雪壓:。基本風(fēng)壓:。屋面活載:kN/m2??拐鹪O(shè)防烈度:該工程位于非地震區(qū),故不需抗震設(shè)防。
2025-06-23 03:48
【總結(jié)】關(guān)于2005年度學(xué)生科研訓(xùn)練計(jì)劃(SRTP)項(xiàng)目中期考核的通知(甘農(nóng)大教字〔2006〕26號)各學(xué)院、教學(xué)部:根據(jù)《甘肅農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生科研訓(xùn)練計(jì)劃(SRTP)實(shí)施細(xì)則(試行)》的要求,學(xué)校決定于2006年5月15-26日對2005年度批準(zhǔn)立項(xiàng)的SRTP項(xiàng)目進(jìn)行中期考核,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下。一、考核方式及時(shí)間考核采取學(xué)院自查與專家組檢查相結(jié)合的方式進(jìn)行。5月15日-18
2025-04-15 23:49
【總結(jié)】車間質(zhì)量管理培訓(xùn)制定:呂山東日期:第一節(jié)質(zhì)量管理基礎(chǔ)第二節(jié)質(zhì)量統(tǒng)計(jì)與分析第三節(jié)現(xiàn)場質(zhì)量管理第四節(jié)質(zhì)量改進(jìn)車間主管的崗位職責(zé)?基本職責(zé)(必須完成):?,并進(jìn)行匯總分析,找出質(zhì)量改進(jìn)的重點(diǎn)。?,落實(shí)改進(jìn)措施,并定期驗(yàn)證。?。?完美職責(zé)(期望完成)
2025-06-16 20:01
【總結(jié)】開縣兒童福利院附屬醫(yī)院KAIXIANERTONGFULIYUANFUSHUYIYUAN醫(yī)療質(zhì)量管理崗前培訓(xùn)YILIAOZHILIANGGUANLIGANGQIANPEIXUN2023年3月
2025-01-25 15:47
【總結(jié)】第一篇:沖壓車間質(zhì)量管理規(guī)定 沖壓車間質(zhì)量管理規(guī)定 一.目的 為了提高車間產(chǎn)品質(zhì)量,減少不良的發(fā)生、保證產(chǎn)品質(zhì)量的合格性、穩(wěn)定性,特制定本此規(guī)定二.范圍 本規(guī)定適用于各車間各道工序所有成品、半...
2025-10-04 12:23
【總結(jié)】第一篇:鍋爐工節(jié)能考核實(shí)施辦法 湯溝兩相和酒業(yè)有限公司 鍋爐工節(jié)能考核實(shí)施辦法 ,節(jié)約用煤量,特制的本細(xì)則。 本辦法規(guī)定了鍋爐房鍋爐工節(jié)能考核。 本細(xì)則適用于公司本部鍋爐工。 ,,...
2025-09-30 11:31