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正文內(nèi)容

20xx年監(jiān)事會工作報告(定稿)-文庫吧

2024-10-21 15:05 本頁面


【正文】 督。監(jiān)事會將結(jié)合企業(yè)的具體情況,建立完善內(nèi)部審計機構(gòu)(或經(jīng)授權(quán)的其它監(jiān)督機構(gòu)),規(guī)范內(nèi)部監(jiān)督的程序、方法和要求,并積極探索和推進(jìn)內(nèi)部控制缺陷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),在監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)缺陷,分析原因,提出整改建議。同時,建立各子公司的監(jiān)事機構(gòu)向集團(tuán)監(jiān)事會報告工作制度,做到重大事項、重大決策、重大投融資(投資、擔(dān)保、抵押、大額資金運作)工作知情、跟進(jìn),切實維護(hù)所有者權(quán)益。2.強化力度,提高綜合技能,提升監(jiān)督水平加強自身建設(shè),注重自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。監(jiān)事會將繼續(xù)加強會計、審計、金融等業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí),積極開展工作交流,增強業(yè)務(wù)技能,創(chuàng)新工作方法,提高監(jiān)督水平。監(jiān)事會將組織分、子公司的監(jiān)事和財務(wù)負(fù)責(zé)人開展相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),加強法律和財務(wù)知識的培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),并逐步形成制度化。3.逐步制定整套切實可行的監(jiān)管制度,形成完整的監(jiān)管體系,拓寬監(jiān)管工作的覆蓋面面對集團(tuán)產(chǎn)業(yè)的做大做強,監(jiān)事會將針對生產(chǎn)經(jīng)營的實際,制定相關(guān)的監(jiān)督制度,不斷推進(jìn)監(jiān)督的常規(guī)化、系統(tǒng)化,規(guī)范企業(yè)運作。監(jiān)事會將致力于推進(jìn)企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督資源的進(jìn)一步整合,探索多途徑監(jiān)督保障體系,結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)的實際,將監(jiān)督工作深入生產(chǎn)經(jīng)營的重要環(huán)節(jié)、重要方面。各位股東代表:集團(tuán)公司2011年任務(wù)目標(biāo)已經(jīng)明確,監(jiān)事會將一如既往地支持配合董事會和經(jīng)營班子依法開展工作,充分發(fā)揮好監(jiān)督職能,維護(hù)穩(wěn)定大局、維護(hù)股東利益,誠信正直、勤勉工作,圓滿完成集團(tuán)公司2011年工作任務(wù)目標(biāo)。謝謝大家!二O一一年三月二十九日第二篇:監(jiān)事會工作報告******有限公司監(jiān)事會工作報告***2015年3月20日各位股東:現(xiàn)在,我受監(jiān)事會的委托,向全體股東匯報2014年監(jiān)事會的工作,請予以審議。根據(jù)集團(tuán)公司章程第二十四條的規(guī)定,監(jiān)事會的主要職責(zé),一是檢查公司財務(wù);二是對董事、總經(jīng)理執(zhí)行職務(wù)時違反法律、法規(guī)或者集團(tuán)公司章程的行為進(jìn)行監(jiān)督;三是當(dāng)董事和總經(jīng)理行為損害集團(tuán)公司的利益時,要求董事和總經(jīng)理予以糾正。為了認(rèn)真履行監(jiān)事會上述職責(zé),我們主要通過四個方面進(jìn)行檢查和監(jiān)督。一、對集團(tuán)公司2014年經(jīng)營、管理行為和經(jīng)營業(yè)績的基本評價2014年,監(jiān)事會嚴(yán)格按照《公司法》、《公司章程》和有關(guān)法律、法規(guī)的要求,從切實維護(hù)集團(tuán)公司利益和全體股東權(quán)益出發(fā),認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé),監(jiān)事會列席了一年來歷次董事會會議,認(rèn)為董事會的各項決議符合《公司法》和《公司章程》的要求。一年來集團(tuán)公司取得良好的經(jīng)營業(yè)績,圓滿完成了年初制定的銷售目標(biāo)和集團(tuán)公司盈利目標(biāo),監(jiān)事會對集團(tuán)公司經(jīng)營活動進(jìn)行了監(jiān)督,認(rèn)為經(jīng)營班子盡心盡責(zé),認(rèn)真執(zhí)行了董事會的各項決議,經(jīng)營中無違規(guī)操作行為。二、列席集團(tuán)公司董事會會議,對董事會的議事程序及對所議事項的合法性、合理性、公平性和公正性進(jìn)行監(jiān)督。2014年以來監(jiān)事會成員列席了本屆董事會召開的4次董事會會議,分別為:2014年3月12日的三屆二次董事會。內(nèi)容:一是審議通過了《******有限公司2013財務(wù)決算及2014年財務(wù)預(yù)算方案》;二是通過了《******有限公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓管理辦法》;三是通過了《******有限公司2014年股權(quán)轉(zhuǎn)讓實施細(xì)則》。2014年4月9日的三屆三次董事會,內(nèi)容:一是通過了對集團(tuán)公司2013年前歷年結(jié)余的5100萬元未分配利潤在2013年底兌現(xiàn)3000萬元之后,將其余2100萬元原定于2014年底兌現(xiàn)的部份提前到2014年4月底兌現(xiàn);二是通過了集團(tuán)公司2013年利潤分配方案。2014年6月11日的三屆四次董事會。內(nèi)容:一是表決同意***同志兼任******批發(fā)有限公司法定代表人;二是決定按照《******有限公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓管理辦法》第二條第二款的規(guī)定受讓252萬股股權(quán);三是決定進(jìn)一步完善規(guī)范集團(tuán)公司現(xiàn)行激勵股的運作;四是討論形成了《企業(yè)經(jīng)營管理者績效年薪制試行辦法》、《職工崗位績效制試行辦法》、《2014年勞動分配制度改革方案》三個文本。并將上述三個文本遞交于201年7月30日召開的******有限公司二屆一次職工代表大會表決通過后實施。2015年1月15日的三屆五次董事會。內(nèi)容:一是審議通過《******有限公司2014財務(wù)決算及2015年預(yù)算方案》;二是審議通過《******有限公司2015年股權(quán)轉(zhuǎn)讓實施細(xì)則》;三是審議通過《******有限公司2015年增資擴股方案》;四是審議通過《******有限公司2013剩余的未分配利潤和2014未分配利潤的分配方案》;五是審議通過******有限公司、******批發(fā)有限公司關(guān)于變更營業(yè)期限的決定。列席董事會會議的監(jiān)事會成員一致認(rèn)為,董事會對重大事項的決策均按集團(tuán)公司章程規(guī)定,經(jīng)董事會研究討論并通過,同時董事會會議議事程序沒有違反集團(tuán)公司章程的規(guī)定,所有議案內(nèi)容沒有違反法律法規(guī)及集團(tuán)公司章程的規(guī)定,沒有損害集團(tuán)公司和股東的利益。三、審查浙江中信會計師事務(wù)所有限公司出具的審計報告,對集團(tuán)公司財務(wù)狀況進(jìn)行再監(jiān)督。本屆監(jiān)事會審查報告有:中信會計師事務(wù)所2014年5月9日出具的《******有限公司2013合并審計報告》和《******有限公司2014合并審計報告》的
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