【正文】 保、繳費的證明后，新就業(yè)地不再將其納入當?shù)仞B(yǎng)老保險擴面范圍。二十二、本辦法自下發(fā)之日起實施。以前有關規(guī)定與辦法不一致的，按本辦法執(zhí)行。國家今后出臺新的規(guī)定，本辦法將按新規(guī)定調整。相關辦事單位湖北省個人養(yǎng)老保險參保人員的信息查詢查詢方式：到參保所在地社保局辦公大廳查詢；撥打湖北社保熱線：12333負責全省基本養(yǎng)老保險事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、規(guī)章、制度的組織實施工作。地址：武漢市武昌區(qū)民主路786華銀大廈18樓郵編：430071廳長信箱：信息中心電子信箱： hbldbz@信訪電子信箱：HBLBXF@網(wǎng)址：:///關于在省直個人窗口接續(xù)基本養(yǎng)老保險關系有關問題的處理意見（企業(yè)退休）(鄂勞社辦[2002]255號)發(fā)布時間：20021223 12:15:00閱讀次數(shù)：248來源：各省直屬統(tǒng)籌企業(yè)：根據(jù)《省人民政府辦公廳轉發(fā)省勞動保障廳、省財政廳關于省直屬統(tǒng)籌企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系接續(xù)工作有關問題意見的通知》（鄂政辦發(fā)[2002]34號）和《省勞動保障廳關于認真做好省直屬統(tǒng)籌企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系轉移和接續(xù)工作的通知》（鄂勞社辦[2002]149號）文件精神，原參加省直養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的中省或行業(yè)企業(yè)中與原單位解除了勞動關系的人員，一部分選擇了保留在省直統(tǒng)籌的基本養(yǎng)老保險關系，本人在省直個人繳費申報核定窗口（以下簡稱省直個人窗口）申報繳費基數(shù)、到地稅局繳納基本養(yǎng)老保險費。為做好這類人員在省直個人窗口接續(xù)社會保險關系工作，現(xiàn)就有關問題提出以下處理意見：一、關于續(xù)保對象和辦法（一）曾在參加省直企業(yè)職工養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的中省或行業(yè)企業(yè)工作，省直參保人員數(shù)據(jù)庫中有其基本養(yǎng)老保險關系記錄，與原單位解除勞動關系后，現(xiàn)從事個體經(jīng)營或自謀職業(yè)的人員，按鄂勞社辦[2002]149號文件有關規(guī)定辦理續(xù)保手續(xù)。（二）曾在參加省直企業(yè)職工養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的行業(yè)企業(yè)工作，并隨單位參加了原行業(yè)統(tǒng)籌，但在行業(yè)統(tǒng)籌移交地方管理之前，本人已經(jīng)與原單位解除了勞動關系，現(xiàn)從事個體經(jīng)營或自謀職業(yè)的人員。上述人員，由原用人單位向省直個人窗口提出申請，并提供本人參加行業(yè)養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的原始憑證、實際繳費工資基數(shù)、繳費年限等相關資料，經(jīng)省勞動保障部門審核后，對本人參加行業(yè)統(tǒng)籌前的符合國家規(guī)定的連續(xù)工齡予以視同；參加行業(yè)統(tǒng)籌期間的繳費年限予以承認；解除勞動關系至今的一段時間，本著自愿原則，按現(xiàn)在參保時申報的繳費基數(shù)、個體工商戶費率補繳后，作為實際繳費年限。（三）曾在參加省直企業(yè)職工養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的中省或行業(yè)企業(yè)工作過，在中省企業(yè)參加省直養(yǎng)老保險統(tǒng)籌或行業(yè)企業(yè)實行行業(yè)統(tǒng)籌之前，本人已經(jīng)與原單位解除了勞動關系，現(xiàn)從事個體經(jīng)營或自謀職業(yè)的人員。上述人員，凡自愿在省直個人窗口以個體勞動者身份申請參保的，其繳費時間應從本人申報參保的當月開始，原則上不得往前補繳。本人原在中省或行業(yè)企業(yè)工作期間符合國家規(guī)定的連續(xù)工齡，應經(jīng)省勞動保障行政部門審核后，按現(xiàn)在申報的繳費基數(shù)、依照個體工商戶費率，補繳1990年1月至解除勞動關系之月的養(yǎng)老保險費，1989年底之前符合國家規(guī)定的連續(xù)工齡視同繳費年限，不補繳則連續(xù)工齡不能視同繳費年限。解除勞動關系至今的一段時間，補繳后作為實際繳費年限。1989年底前已經(jīng)解除勞動關系的人員，必須按現(xiàn)在申報的繳費基數(shù)、個體工商戶費率進行補繳后，作為實際繳費年限。（四）與中省或行業(yè)企業(yè)解除勞動關系的人員，已經(jīng)與新的用人單位簽訂勞動合同的，應隨新單位參加基本養(yǎng)老保險，本人不能在省直個人窗口申報參保。其中建立了基本養(yǎng)老保險關系的，應辦理養(yǎng)老保險關系轉移或接續(xù)手續(xù)。二、關于退休條件（一）達到國家法定正常退休年齡，即男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，可以辦理正常退休。原女干部或者原從事管理、技術崗位工作的女職工，必須在解除勞動關系滿5年后，才能按工人條件辦理退休手續(xù)。（二）本人原在中省或行業(yè)企業(yè)工作期間，曾從事過國家規(guī)定的特殊工種，并符合規(guī)定年限的，男年滿55周歲，女工人年滿45周歲，可以辦理特殊工種提前退休。（三）本人解除勞動關系后，因患疾病或意外事故，經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定為完全喪失勞動能力的，男年滿50周歲，女年滿45周歲，可以辦理因病提前退休。三、關于基本養(yǎng)老金待遇（一）達到法定退休年齡時，1995年12月31日前參加工作且繳費年限滿10年的、或1996年1月1日后參加工作且繳費年限滿15年的省直續(xù)保人員，辦理退休手續(xù)后，可按月領取基本養(yǎng)老金，基本養(yǎng)老金按省直企業(yè)職工養(yǎng)老保險統(tǒng)籌統(tǒng)一辦法計發(fā)，不享受行業(yè)過渡辦法。（二）達到法定退休年齡時，1995年12月31日前參加工作而繳費年限不滿10年的省直續(xù)保人員，不能按月領取基本養(yǎng)老金。按其實際繳費年限，每滿1年發(fā)給相當于兩個月全省職工平均工資的養(yǎng)老金；并將原在企業(yè)工作期間建立的基本養(yǎng)老保險個人帳戶中屬于個人繳費部分，和在省直個人窗口續(xù)保期間由個人繳納的基本養(yǎng)老保險費，連本帶息由社保經(jīng)辦機構一次性支付后，終止基本養(yǎng)老保險關系。全省職工平均工資按省勞動保障廳《關于當前企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險有關問題的處理意見》（鄂勞社辦[2001]232號）文件有關規(guī)定處理，下同。（三）達到法定退休年齡時，1996年1月1日后參加工作而繳費年限不滿15年的省直續(xù)保人員，不能按月領取基本養(yǎng)老金。本人原在企業(yè)工作期間建立的基本養(yǎng)老保險個人帳戶，和在省直個人窗口續(xù)保期間由個人繳納的基本養(yǎng)老保險費，連本帶息由社保經(jīng)辦機構一次性支付后，終止基本養(yǎng)老保險關系。（四）省直續(xù)保人員未達到退休年齡而死亡的，原在企業(yè)工作期間建立的基本養(yǎng)老保險個人帳戶中屬于個人繳費部分，和在省直個人窗口續(xù)保期間由個人繳納的基本養(yǎng)??定受益人，不再享受其他待遇。（五）省直續(xù)保人員退休后按月領取基本養(yǎng)老金期間死亡的，其法定繼承人或指定受益人，可在社保經(jīng)辦機構領取喪葬補助費、一次性撫恤金和個人帳戶余額中屬于個人繳費部分，不再享受其他待遇。四、關于退休審批程序（一）省直續(xù)保人員達到退休年齡前，由省勞動保障廳規(guī)定的代理機構填寫好退休條件審批表后，攜帶職工檔案和在省統(tǒng)籌辦續(xù)保繳費的有關資料，到省勞動保障廳養(yǎng)老保險處辦理退休審批手續(xù)。（二）省勞動保障廳養(yǎng)老保險處批準退休后，省統(tǒng)籌辦按照規(guī)定計發(fā)其基本養(yǎng)老金待遇；如不符合按月領取基本養(yǎng)老金條件的，則予以一次性支付。（三）