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20xx年人事局工作總結范文與20xx年人事局年度個人總結范文匯編-文庫吧

2024-10-13 16:33 本頁面


【正文】 據(jù)的變更和維護工作,為今后工資工作調整實現(xiàn)信息自動化打好基礎。做好離退休管理與服務工作。一是嚴格執(zhí)行國家退休政策,為到齡人員及時辦理了退休手續(xù),實現(xiàn)到齡即退率100%;二是根據(jù)相關文件規(guī)定,及時為機關事業(yè)單位退休人員調整了退休費標準。(三)不斷加強人事人才公共服務體系建設著力實施“xx”人才發(fā)展規(guī)劃。今年我們按照《陽東縣“xx”人才規(guī)劃》要求制定了人才工作年度計劃,并認真組織實施各項工作,確保各項工作能按時圓滿完成。突出重點,抓好人才選聘工作。XX年8月,與教育局一起組織公開招考中小學教師63人,充實我縣中小學教師師資力量,為我縣教育系統(tǒng)注入新鮮力量。XX年9月,按照中央關于選聘大學生到農村任職的文件精神,我縣選聘30名大學生到村任職。積極實施“三支一扶”規(guī)劃工作。為了貫徹落實《****廣東省委辦公廳、廣東省人民政府辦公廳關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的意見》,引導高校畢業(yè)生到基層就業(yè)、緩解高校畢業(yè)生就業(yè)壓力,優(yōu)化基層人才隊伍結構,今年我縣共接收“三支一扶”大學生4名。我局針對4名大學畢業(yè)生所學專業(yè)的實際,結合基層工作的所需,統(tǒng)籌規(guī)劃,全局考慮,對4名“三支一扶”的大學生作出具體工作安排。從事支教工作4人:林倩倩安排在大八中學,蘇計潔安排在雷岡中學,梁少柯安排在大溝徐赤小學,鐘秋娟安排在那龍中學。我局在落實“三支一扶”規(guī)劃工作中,做到了“四個到位”:即領導重視到位,政策落實到位,資金保障到位,對大學生的工作支持和生活關心到位;呈現(xiàn)出“三個比較好”的特點:即落實計劃開局比較好,學生工作表現(xiàn)比較好,用人單位反響比較好。拓寬服務領域,加強就業(yè)指導。一是強化人才交流服務中心功能,與市建立開放人才市場體系,初步消除制約人才流動的體制性、機制性障礙,促進人才的“柔性流動”。二是加強人才信息交流,尤其是對“稀缺人才”的信息進行收集,按照行業(yè)所需,企業(yè)所求,引進和招聘多類“實用型人才”,不斷為我縣三大產業(yè)和龍頭企業(yè)增添生力軍。三是加強畢業(yè)生就業(yè)指導和服務,重點鼓勵和引導畢業(yè)生轉變就業(yè)觀念,自主創(chuàng)業(yè)。四是做好人事代理工作,制定了《民營企業(yè)人才服務意見》,出臺了《關于進一步做好為非公有制經濟發(fā)展提供人事人才服務意見》,為非公有制單位用才、引才、留才提供了優(yōu)質高效服務。今年我縣接收大中專畢業(yè)生155人,新增人事代理單位1家,新增人事代理63人,為重點企業(yè)推介人才13人。(四)依法管編,規(guī)范機構編制管理工作從嚴管編,依法管編。按照中央、省、市從嚴管編的有關文件要求,進一步嚴格審核機構和人員編制,堅決執(zhí)行機構編制管理“一支筆”審批制度,對機構和編制調整從嚴審核,從嚴把關。為順利推進新一輪的政府機構改革,今年5月就暫停全縣機關事業(yè)單位內設機構的增設和人員調動。另外,按照《廣東省事業(yè)單位分類改革試點指導意見》,對全縣的事業(yè)單位進行初步匡算分類,為事業(yè)單位改革做好前期基礎性工作。做好機構改革的調研工作。為做好今年機構改革工作,我局嚴格執(zhí)行國務院和省市的文件精神,認真做好機構改革的調研工作。穩(wěn)妥做好機構改革各項工作,一是認真學習傳達中央、國務院《關于地方政府機構改革的意見》和省委、省政府《關于省市縣人民政府機構改革意見》的文件精神,高度重視我縣機構改革調研工作。二是通過學習調研,力求準確把握此次機構改革的主脈和方向,把“大部門”管理體制、轉變政府職能作為改革主線進行探索。三是按照改革原則和要求,結合實際,對縣政府綜合設置機構,整合歸并職能,理順職責關系,嚴格控制人員編制等方面提出意見和建議。深入細致的調研工作,將為縣政府機構改革工作的適時跟進,提供了決策和依據(jù)。積極做好編制的日常管理工作。我局認真貫徹執(zhí)行省委辦、省府辦《關于進一步加強機構編制管理的通知》(粵委辦[XX]10號)文,嚴格控制機構編制增長,縣編委下發(fā)《關于進一步加強機構編制管理的規(guī)定》,除中央和省編制部門有明確要求外,一般不審批新增設機構,個別確因工作需要調整的,在內部整合。嚴格控制機關事業(yè)單位調進人員,確因工作需要,尚有編制的,全部實行公開招考。編辦還會同教育、財政等部門完成中、小學教職工編制核定,進一步規(guī)范中、小學機構設置、編制管理;積極配合縣法制局開展行政許可實施機構清理工作,重新核定行政許可事項。另外,搞好事業(yè)單位法人登記管理工作和法人資格換證工作,全年辦理年檢380個。(五)優(yōu)質高效,為陽東經濟建設服務我局緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,真抓實干,做好新時期各項人事業(yè)務工作,為陽東經濟建設提供人才保證和智力支持。做好干部維穩(wěn)工作。信訪維穩(wěn)工作是一項重要的政治任務,事關大局穩(wěn)定。我局始終把信訪維穩(wěn)工作擺在人事工作的首要位置。在信訪工作上,我局認真落實上級交辦、轉辦的信訪案件,并按規(guī)定時限核實、處理,及時上報辦理結果,做到事事有交待,件件有著落。我局的維穩(wěn)工作重心是做好軍轉干部安置工作,從生活上、福利上多關心他們,為他們辦實事、辦好事:如深入軍轉干部家中,面對面談心,化解各種矛盾,消除他們越級上訪的念頭;還多次到醫(yī)院看望治病的老同志;“八一”期間主動爭取縣財政撥款對全縣的軍轉干部進行慰問;今年又爭取縣委、縣政府的支持,從7月1日起,全縣的困難企業(yè)軍轉干部每人每月提高軍銜補助標準100元;11月又爭取市人事局對困難企業(yè)軍轉干部生活困難補助費10萬元。我局著力落實提高軍轉干部待遇政策,切實為軍轉干部排憂解難,著力化解了不穩(wěn)定因素,維護大局的穩(wěn)定。認真做
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