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“改進作風年”活動實施方案[定稿]-文庫吧

2025-09-29 15:21 本頁面


【正文】 進一步嚴明紀律,維護制度的剛性,對違反規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴肅處理。建立評價機制。通過評價體系的應用,網(wǎng)上問卷調(diào)查、基層隨機訪談等方式,面向客戶、員工開展作風建設查訪評價,督促整改抓落實,檢驗活動成效,并適時通報反饋。(四)總結(jié)提升階段(11月—12月底)以深入開展教育實踐活動為載體,重點探索將黨建工作向基層一線和黨員客戶延伸,完善黨員客戶示范崗建設,建立更加穩(wěn)固的客我關系,在改進作風中讓客戶、員工得到實惠。以深入踐行企業(yè)文化為落腳點,加強文化宣貫,重點加強廉政文化建設。結(jié)合實際,進一步詮釋、宣貫廉政理念,通過開展“廉政文化大講堂”、廉政知識答題、廉政作品征集等活動,加強作風建設的針對性和實效性,在單位上下形成以廉為榮、以貪為恥的濃厚氛圍。以建立作風建設長效機制為最終目標,加強活動全過程的督促與檢查。制定活動具體督查考核辦法,納入階段性工作重點進行考核,結(jié)合學習交流整改,以活動為載體,以行為規(guī)范為標準,以制度機制為保障,努力形成加強作風建設的長效機制。四、相關要求(一)提高思想認識。改進作風年活動是今年的一項重要政治任務,各部門要重視,把各項工作落到實處。把改進作風年活動作為推動整體工作上水平的內(nèi)在動力和持久推動力,全員發(fā)動,全員參與,全員踐行,營造氛圍,展示形象,務求實效。(二)加強組織領導。各黨支部要結(jié)合工作實際和業(yè)務內(nèi)容,制訂具體活動實施細則和階段性工作計劃,分解任務,狠抓落實。各部門要結(jié)合工作實際,在組織開展好本部門活動同時,主動配合支部開展活動。(三)加強督促檢查。各部門、各支部要將活動主要內(nèi)容、進展情況、工作成效及時進行總結(jié)并報送活動辦,紀檢部門將對活動開展情況進行督促檢查,把握進度。(四)做好輿論宣傳。要充分利用專題網(wǎng)站、宣傳欄等輿論陣地,大力宣傳“改進作風年”活動的經(jīng)驗做法和先進典型,營造濃厚活動氛圍,樹立單位良好形象。第二篇:改進作風年活動實施方案保安總公司貫徹落實“效能提升、改進作風年”活動的實施方案為貫徹落實市局黨委關于在全市公安機關開展“效能提升、改進作風年”活動精神,進一步轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效率、打造過硬保安隊伍,保安總公司特制訂具體實施方案如下:一、指導思想認真學習貫徹黨的十八大精神,深入貫徹落實市局黨委改進工作作風十項規(guī)定,以提升客戶滿意度為要求,以打造“平安客戶,滿意保安”的保安品牌為目標,以轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效率為重點,嚴格遵守“五條禁令”和“十大鐵規(guī)”,積極展開批評與自我批評,切實提高保安隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力,樹立保安隊伍的良好形象。二、目標要求樹立“以人為本,嚴管厚愛,穩(wěn)固根基,和諧發(fā)展”的工作理念,抓隊伍,重品行,嚴自律,樹形象,精心謀劃發(fā)展,精細管理隊伍,精益求精工作。努力實現(xiàn)以下目標:一是強化責任意識。全體員工恪盡職守,盡職盡責,責任意識得到明顯提升,脫崗、睡崗問題大幅減少,客戶滿意度明顯增加。二是改進工作作風,工作效率得到提升。會議和文件明顯精簡,工作中相互推諉、效率不高的問題得到有效解決。三是遵紀守法意識進一步增強。全體員工遵規(guī)守紀,無違法違紀事件發(fā)生,保安隊伍形象得到進一步提升。四是進一步規(guī)范隊伍管理。完善規(guī)章制度,強化教育培訓,進一步提升隊伍素質(zhì),提高服務質(zhì)量,促進隊伍的規(guī)范化建設。三、主要內(nèi)容一是統(tǒng)一思想、提高認識。對“效能提升年”活動,保安總公司高度重視,專門成立由總經(jīng)理任組長,各部門負責人為成員的活動方案實施領導小組,下發(fā)文件對此次活動進行安排部署,要求各部門站在講政治、講大局的高度,切實提高認識,教育引導全體員全身心投入到“效能提升、改進作風年”活動中。二是嚴格要求、明確責任。嚴格落實市局黨委改進工作作風十項規(guī)定,嚴格各部門在活動開展期間要展開不間斷自查,對存在的問題要采取針對性的措施加以改進和完善??偣径讲椴恳贫ɑ顒悠陂g檢查工作方案,嚴格查糾公司員工在日常工作中存在的問題,認真監(jiān)督總公司各項制度的貫徹落實,對各項工作落實情況進行針對性的督導檢查。三是建章立制、鞏固成效。針對活動工作中發(fā)現(xiàn)的問題,深入剖析產(chǎn)生問題的原因和規(guī)律特點,重點分析查找日常工作中存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),從強化管理監(jiān)督、健全規(guī)章制度入手,積極建立健全科學合理、運轉(zhuǎn)高效的長期工作機制。10月中旬,結(jié)合市局“回頭看”活動,再次查漏補缺、固化成果。棗莊市保安總公司 2013年4月25日第三篇:2013作風改進年活動Xxxx學院關于開展“作風改進年”活動的意見為深入貫徹黨的十八大精神,根據(jù)縣委縣府有關文件精神,結(jié)合學院實際,學院班子會決定,在全院開展“作風改進年”活動。一、總體要求堅持改作風、提效能、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展。堅持重點抓、抓重點。把學院中層以上領導干部和各部門主要負責人作為重點;重點解決虛、奢、散、庸等問題,為建設國家中職教育改革發(fā)展示范校和創(chuàng)建技師學院創(chuàng)造良好的環(huán)境。一是提高思想認識。把改進作風作為干好一切工作的基礎,把“兩個坐標”作為一切工作的方向盤,進一步明確教學就是一線,課堂就是基層,實驗室就是車間,學生就是群眾的觀念,牢固樹立“學院是我家,我是學院的主人”的主人翁意識。二是端正工作態(tài)度。有一個正確的態(tài)度,事情就做好了一半,要把學院工作當做自己的事來做,
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