【正文】 為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，按照省高工委、集團(tuán)公司黨委有關(guān)要求，成立平職學(xué)院黨委黨建工作述職評議考核領(lǐng)導(dǎo)小組。xx四、述職評議考核的重點(diǎn)內(nèi)容2018述職評議考核，要以堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對高校的領(lǐng)導(dǎo)為中心，以提升組織力為重點(diǎn)，全面加強(qiáng)政治建設(shè)、全面促進(jìn)基層黨組織和師生黨員作用發(fā)揮，全面提高基層黨建工作水平。結(jié)合學(xué)院實(shí)際，重點(diǎn)評議考核以下內(nèi)容：（一）突出落實(shí)上級關(guān)于基層黨建工作的重大部署情況。重點(diǎn)是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記調(diào)研指導(dǎo)河南時的重要講話和省委十屆六次全會精神，采取多種形式推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進(jìn)學(xué)術(shù)、進(jìn)學(xué)科、進(jìn)課程、進(jìn)培訓(xùn)、進(jìn)讀本，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、落實(shí)“兩個維護(hù)”，貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要批示精神情況。全國高校思想政治工作會議、全國全省組織工作會議、全國教育大會、高校黨建工作20項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)、集團(tuán)一屆九次全會精神等落實(shí)情況。（二）突出強(qiáng)化政治功能、完成重大任務(wù)情況。重點(diǎn)是在圍繞中心、服務(wù)大局中發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，特別是落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，抓黨建促發(fā)展，抵御宗教滲透和防范校園傳教，強(qiáng)化思想政治建設(shè)，維護(hù)校園安全穩(wěn)定，統(tǒng)籌推進(jìn)黨建工作，推進(jìn)改革攻堅(jiān)，用高質(zhì)量的黨建推動學(xué)院高質(zhì)量發(fā)展。（三）突出中央和省委巡視整改反饋意見落實(shí)情況。重點(diǎn)是中央、省委巡視反饋意見中關(guān)于基層組織建設(shè)方面的整改落實(shí)情況，以及2017述職評議考核中查擺的問題整改落實(shí)等情況。（四）突出持續(xù)建強(qiáng)基層組織、夯實(shí)基礎(chǔ)工作、提升基本能力情況。重點(diǎn)是落實(shí)教育部黨組關(guān)于高校黨組織“對標(biāo)爭先”建設(shè)計劃，實(shí)施高校教師黨支部書記“雙帶頭人”培育工程，開展軟弱渙散黨組織整頓，抓好黨員日常教育管理，加大基層黨建投入保障力度，推動支部主題黨日活動等情況。（五）突出推動解決基層黨建難題情況。重點(diǎn)是破解基層黨建工作中存在的難點(diǎn)問題，特別是對嚴(yán)把黨員發(fā)展入口、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，著力解決政治功能不強(qiáng)、基層黨建工作弱化虛化邊緣化問題等情況。（六）突出履行基層黨建工作責(zé)任情況。重點(diǎn)是黨組織履行主體責(zé)任、黨組織書記履行第一責(zé)任人職責(zé)情況，突出黨組織書記在推動工作落實(shí)、解決工作中存在的形式主義、官僚主義問題，破解基層黨建重點(diǎn)難點(diǎn)問題等履職盡責(zé)情況。五、述職評議考核的方法步驟（一）扎實(shí)做好準(zhǔn)備工作。述職會前，各黨總支、直屬黨支部書記要深入調(diào)研了解本單位基層黨建工作情況，認(rèn)真梳理上整改承諾、今年基層黨建重點(diǎn)任務(wù)完成情況和巡視、巡察等反映的涉及基層黨建工作問題，查漏補(bǔ)缺，為述職做好準(zhǔn)備。學(xué)院黨委將組織專門力量，采取隨機(jī)調(diào)研、交叉檢查、實(shí)地察看等方式，深入了解各黨總支、直屬支部書記抓基層黨建工作情況，持續(xù)推動工作落實(shí)，并為述職評議會現(xiàn)場點(diǎn)評和黨建工作考核打好基礎(chǔ)。（二）認(rèn)真撰寫述職報告。各黨總支、直屬黨支部書記要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，重點(diǎn)圍繞述職評議6個方面的內(nèi)容，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，緊扣抓基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)這條主線，圍繞平時抓基層黨建工作的履職盡責(zé)情況，實(shí)事求是地總結(jié)成績和經(jīng)驗(yàn)，分析存在的突出問題，提出加強(qiáng)和改進(jìn)工作的思路措施，認(rèn)真撰寫述職報告。述職報告掌握在2500字以內(nèi)，大致分為主要工作、存在的問題和下步打算三部分，其中寫成績不超過1／3，講問題不少于1／3。要注重用具體事例和數(shù)據(jù)說話，回應(yīng)上查擺的突出問題和上級黨組織督查、巡視巡察反饋的問題，深入查找黨建工作存在的突出問題，防止“虛空飄”。各黨總支、直屬黨支部書記述職報告要在2019年1月10日前（紙質(zhì)檔和電子檔）報學(xué)院黨委組織部，各黨總支下屬支部書記述職報告，經(jīng)黨總支審議和總支書記簽署意見后，要在2019年1月15日前（紙質(zhì)檔和電子檔）報學(xué)院黨委組織部。（三）嚴(yán)肅開展述職評議。學(xué)院黨委領(lǐng)導(dǎo)對各黨總支、直屬支部書記的述職逐一進(jìn)行點(diǎn)評，點(diǎn)出存在的問題，指明努力方向，防止一團(tuán)和氣。特別是對基層黨建工作中存在的重形式輕內(nèi)容、重過程輕結(jié)果、重數(shù)量輕質(zhì)量等問題，要嚴(yán)肅批評。班子其他成員可結(jié)合工作分工進(jìn)行點(diǎn)評。述職評議會上，組織參會人員進(jìn)行現(xiàn)場測評。述職的各總支（直屬支部）書記要真正把自己擺進(jìn)去，抓重點(diǎn)、講實(shí)事，講清履職盡責(zé)抓基層黨建工作情況、工作中的不足和下一步打算，作出整改承諾。（四）抓實(shí)考核評價工作。根據(jù)述職評議情況，采取定性和定量評價相結(jié)合的辦法，結(jié)合平時調(diào)研了解、督導(dǎo)檢查、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評等情況，對各黨總支（直屬支部）書記抓基層黨建工作情況形成綜合評價意見，突出履行第一責(zé)任人職責(zé)和指導(dǎo)推動重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況，肯定成績、指出問題，并按“好、較好、一般、差”四個等次作出總體評價，防止簡單以現(xiàn)場測評結(jié)果確定評價等次，防止“干好干壞一個樣”。綜合評價意見經(jīng)黨委會議研究后，向本人反饋，在一定范圍內(nèi)通報，并寫入個人考核評價。在領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核中，要加大抓基層黨建工作權(quán)重。把抓基層黨建工作情況作為評先評優(yōu)、選拔任用干部的重要依據(jù)。對抓基層黨建綜合評價為“好”的，考核才能確定為優(yōu)秀等次；對綜合評價為“一般”“差”的，要進(jìn)行約談、限期整改，情況嚴(yán)重的要依據(jù)《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》進(jìn)行問責(zé)追責(zé)。（五）持續(xù)抓好整改落實(shí)。參加述職的黨組織書記要認(rèn)真梳理自己查擺、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、群眾評議、考核反饋指出的問題，列出問題清單、責(zé)任清單、整改清單，逐項(xiàng)抓好整改落實(shí)，切實(shí)兌現(xiàn)承諾，防止問題“年年述、年年改、年年在”。學(xué)院黨委將進(jìn)行督促檢查，組織部門對照清單，跟蹤問效，建立全程監(jiān)督、動態(tài)管理、抽查調(diào)研、季度通報等督導(dǎo)機(jī)制，跟蹤督促整改，確保落實(shí)到位，確?；鶎狱h建工作抓在實(shí)處，并把整改落實(shí)情況作為下一黨組織書記述職評議考核的重要內(nèi)容，健全年初安排部署、年中督查通報、年底述職評議考核的長效工作機(jī)制。各黨總支根據(jù)學(xué)院黨委統(tǒng)一要求，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合自身實(shí)際，研究本單位黨支部書記述職評議考核方案，對述職、評議和考核各個環(huán)節(jié)提出明確要求，細(xì)化操作步驟，確保實(shí)際效果。各黨總支開展黨建工作述職評議考核的情況，要在述職評議會議結(jié)束后一周內(nèi)，形成專題報告報學(xué)院黨委組織部。第四篇：政法委關(guān)于黨建工作述職評議考核實(shí)施方案政法委關(guān)于黨建工作述職評議考核實(shí)施方案為深入貫徹落實(shí)中組部、省委組織部關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年的實(shí)施意見，建立完善縣、鄉(xiāng)、村“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”黨建工作制度，按照市委《關(guān)于認(rèn)真落實(shí)各級黨組織書記履行基層黨建工作責(zé)任制的意見》精神，現(xiàn)就做好各級黨組織書記履行基層黨建工作責(zé)任制述職考評制定如下方案。一、考評對象考評工作實(shí)行“分級負(fù)責(zé)制”，委機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)責(zé)考評所屬黨組織書記，每年考評一次。二、考評方法整個考評工作分兩個階段進(jìn)行：第一階段為