公安民警開展四查四提升心得體會(huì)-文庫吧
2025-09-29 12:52 本頁面
【正文】 縣公安局交通管理大隊(duì)執(zhí)法執(zhí)紀(jì)責(zé)任狀》及《交通協(xié)管員日常管理和勤務(wù)考核規(guī)定》，羅列了交警和交通協(xié)管員考核細(xì)則，實(shí)行百分制，80分以下的為不達(dá)標(biāo)單位和個(gè)人。靈璧交警大隊(duì)工作人員一言一行，考核細(xì)則進(jìn)行了明確，上述制度，為靈璧交警大隊(duì)逐步實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化管理模式打下了基礎(chǔ)。六、加大教育整頓監(jiān)督力度。要組織紀(jì)檢、警務(wù)督察等部門人員深入各基層單位明查暗訪，對(duì)教育整頓活動(dòng)及“五條禁令”、警車管理使用情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督察。督察不能做表面文章，搞花架子，不但要檢查教育整頓臺(tái)帳，還要深入民警執(zhí)法一線、為民服務(wù)一線，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督察，發(fā)現(xiàn)問題不遮丑護(hù)短，要當(dāng)場(chǎng)指出并要求整改，而且要通報(bào)問題單位及個(gè)人，并按相關(guān)規(guī)定處理相關(guān)責(zé)任人，并記入績(jī)效考核，扣除責(zé)任人考核獎(jiǎng)及崗位津貼。第二篇：公安民警“四查”活動(dòng)心得體會(huì)通過四查活動(dòng)的學(xué)習(xí)、查找和剖析，我對(duì)四查活動(dòng)有了深刻認(rèn)識(shí)，充分認(rèn)識(shí)到了開展活動(dòng)的重要性和必要性，切實(shí)感覺到了開展四查活動(dòng)的緊迫感和責(zé)任感。這次學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)活動(dòng)，不僅僅是一個(gè)端正思想，提高認(rèn)識(shí)的過程，更是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)，不斷發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的過程。因?yàn)橹挥袕乃枷肷险嬲奶岣哒J(rèn)識(shí)，去勇敢面對(duì)自身的缺點(diǎn)和不足，才能正確的對(duì)待問題，徹底的改正問題。通過整訓(xùn)學(xué)習(xí)和剖析,我提高了認(rèn)識(shí)，看到了自身存在著不少急待改進(jìn)的缺點(diǎn)和不足。如工作態(tài)度不夠積極主動(dòng)，執(zhí)法行為不夠規(guī)范，工作時(shí)材料意識(shí)，程序意識(shí)，權(quán)限意識(shí)和自覺接受監(jiān)督意識(shí)談薄。缺乏開拓進(jìn)取和勇于迎難而上的精神。以及對(duì)待人民群眾熱情服務(wù)的態(tài)度還不夠，對(duì)人民群眾的疾苦缺乏了解。執(zhí)法為民思想貫徹不到位等等。第三篇：四查四提升自查報(bào)告四查四提升自查報(bào)告通過這次學(xué)習(xí)，我認(rèn)識(shí)到只有堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以牢固樹立執(zhí)法為民思想為根本，以內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象為核心，以解決影響警民關(guān)系的突出問題為切入點(diǎn)，以維護(hù)人民群眾根本利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、糾建并舉、突出重點(diǎn)、統(tǒng)籌推進(jìn)，著力在鞏固、深化、提高上下功夫，在糾正和解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題和預(yù)防整治不正之風(fēng)上取得新成效，在建立健全政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制上取得新進(jìn)展，努力實(shí)現(xiàn)公安機(jī)關(guān)執(zhí)法服務(wù)更加規(guī)范，警民關(guān)系更加和諧，人民群眾更加滿意，為加快推進(jìn)和諧溫江建設(shè)營(yíng)造良好的治安環(huán)境。緊緊圍繞分局局長(zhǎng)吳驚夢(mèng)同志的講話內(nèi)容，深入查找自身在執(zhí)法思想、執(zhí)法行為、紀(jì)律作風(fēng)等方面存在的問題。通過開展“四查”教育整頓活動(dòng)，切實(shí)達(dá)到“四個(gè)不發(fā)生”：不發(fā)生刑訊逼供行為，不發(fā)生涉案人員在公安執(zhí)法環(huán)節(jié)非正常死亡，不發(fā)生冤假錯(cuò)案，不發(fā)生造成重大影響的執(zhí)法問題；使我在執(zhí)法為民的理念進(jìn)一步強(qiáng)化，執(zhí)法行為進(jìn)一步規(guī)范，執(zhí)法公信力進(jìn)一步提高，警民關(guān)系更加和諧；達(dá)到“三大”、“三上”、“三升”的要求：一是自身紀(jì)律作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，工作效率大提升，精神面貌大改觀；二是管理措施上層次，執(zhí)法成效上水平，服務(wù)能力上臺(tái)階；三是轄區(qū)群眾對(duì)我工作的滿意率提升、支持率提升，治安的參與率提升。要充分認(rèn)識(shí)開展“四查”教育整頓活動(dòng)的重要性和緊迫性，重點(diǎn)反思自身理想信念是否堅(jiān)定，執(zhí)法為民的思想是否根植，對(duì)公安事業(yè)是否忠誠(chéng)，有無理想信念動(dòng)搖，宗旨意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)弱化，認(rèn)為自己付出多、回報(bào)少，干得多、得到少，心理不平衡；有無特權(quán)思想膨脹、人權(quán)意識(shí)淡薄、漠視群眾疾苦和利益；有無自由主義，不講原則，不顧大局，當(dāng)面“一團(tuán)和氣”，背后說長(zhǎng)道短、搬弄是非、不負(fù)責(zé)地亂反映問題，影響隊(duì)伍內(nèi)部團(tuán)結(jié)的問題；有無思想理念陳舊、業(yè)務(wù)技能不精，工作不扎實(shí)，辦事效率低，得過且過，不思進(jìn)取，缺乏爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)等問題。執(zhí)法行為是否規(guī)范，執(zhí)法質(zhì)量是否合格，執(zhí)法結(jié)果是否公正，人民群眾是否滿意，有無玩忽職守、濫用職權(quán)，執(zhí)法違法的問題；有無執(zhí)法不公呈“霸氣”，潛意識(shí)里以管人者自居，處理問題方法簡(jiǎn)單、態(tài)度
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