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正文內(nèi)容

關(guān)于加快非公有制經(jīng)濟發(fā)展的調(diào)研報告-文庫吧

2024-10-13 12:15 本頁面


【正文】 態(tài)勢。非公經(jīng)濟經(jīng)營規(guī)模不斷擴大,經(jīng)營領(lǐng)域不斷拓寬。1950年解放初期,個體工商戶4戶,沒有私營企業(yè)。1978年12月黨的十一屆三中全會前,個體工商戶20戶,從業(yè)人員20人,注冊資金6750元。沒有私營企業(yè)。2007年全縣個體工商戶2456戶,從業(yè)人員2736人,注冊資金7956萬元;私營企業(yè)122戶,從業(yè)人員3765人,注冊資金16116萬元。截止2008年6月底,全縣共有個體工商戶2692戶,私營企業(yè)117戶。私營企業(yè)中:農(nóng)業(yè)牧漁業(yè)11戶、采礦業(yè)2戶、制造業(yè)11戶、電力燃氣及水的生產(chǎn)和供應(yīng)11戶、建筑業(yè)5戶、批發(fā)零售業(yè)41戶、住宿和餐飲業(yè)2戶、房地產(chǎn)10戶、租賃和商業(yè)服務(wù)14戶、居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)8戶、文化體育及娛樂業(yè)1戶、其他1戶。我縣的非公有制經(jīng)濟領(lǐng)域由初期的商貿(mào)、餐飲、運輸業(yè)等發(fā)展到加工、建筑、礦產(chǎn)、旅游、文化等更加廣泛的產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域。非公經(jīng)濟對社會貢獻不斷加大。一是非公經(jīng)濟在我縣國民經(jīng)濟中的比重越來越大,2007年非公經(jīng)濟生產(chǎn)總值占全縣GDP的比重為80%以上,2007年非公有制經(jīng)濟繳納的各種稅收10662萬元,%。2005~2007年非公有制經(jīng)濟連續(xù)三年完成稅收均占全縣財政總收入的84%以上。非公經(jīng)濟已成為荔波經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的重要組成部分,成為縣域經(jīng)濟增長的重要來源和全縣經(jīng)濟增長的支柱力量,有力地推動了經(jīng)濟社會的快速發(fā)展。二是有效地增加了就業(yè)機會,到目前為此,已為6361人次提供就業(yè)崗位,緩解了城鎮(zhèn)居民和農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移的就業(yè)壓力,維護了社會穩(wěn)定,為構(gòu)建和諧荔波作出了積極的努力。三是提高了社會人均收入,2007年全縣從事非公經(jīng)濟的人員工資總額達7633萬元,成為農(nóng)民非農(nóng)收入的主要來源,促進了人均收入的穩(wěn)步增長。四是非公經(jīng)濟非公有制企業(yè)在社會公益事業(yè)建設(shè)、慈善救助等方面也發(fā)揮著越來越大的作用,承擔(dān)了更多的社會責(zé)任。發(fā)展環(huán)境不斷改善。近年來,縣委、縣政府為不斷加快非公有制經(jīng)濟的發(fā)展出臺了一系列招商引資優(yōu)惠政策,加強了對非公有制經(jīng)濟的服務(wù)、協(xié)調(diào)和管理??h直相關(guān)部門自覺接受省州環(huán)境考評小組考核提出的問題和不足認真制定整改措施,切實進行整改,不斷加強部門自身建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,積極為非公有制經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造了健康、有序、開放、競爭的良好發(fā)展環(huán)境。二、我縣非公有制企業(yè)發(fā)展中存在的問題我縣非公有制經(jīng)濟雖保持了較好的發(fā)展勢頭,但受環(huán)境、觀念、體制等多方面因素的影響和制約,整體發(fā)展水平還不夠高,從調(diào)研掌握的情況來看,主要存在以下幾個方面的問題:政策措施落實不夠到位。近年來,從中央到省、州、縣相繼出臺了一系列鼓勵和支持非公有制經(jīng)濟發(fā)展的政策和措施,但在執(zhí)行過程中,打折扣和無法落實的現(xiàn)象依然存在,一些職能部門和工作人員受利益驅(qū)動,工作出現(xiàn)門好進、臉好看、事難辦現(xiàn)象,存在政策夠用不管用、政策優(yōu)惠難享用的問題。許多部門優(yōu)質(zhì)服務(wù)還沒有真正落到實處,相當部門“服務(wù)承諾”、“便民措施”、“限時辦結(jié)”、“特事特辦”等制度措施,仍然停留在文字上,辦事超時限和辦不成事的情況還時有發(fā)生。特別是“國發(fā)36條”和“省發(fā)42條” 是新時期新階段促進非公經(jīng)濟健康、快速發(fā)展的綱領(lǐng)性文件,對如何推動縣域非公經(jīng)濟的發(fā)展有著重要的指導(dǎo)作用。上述兩個文件就推進公平準入、加大財稅扶持力度和信貸金融支持力度、鼓勵全民創(chuàng)業(yè)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、完善管理服務(wù)體制等提出了明確的政策措施。通過調(diào)研我們了解到許多部門,對“國發(fā)36條”和“省發(fā)42條”的學(xué)習(xí)理解不夠,缺乏足夠的認識,個別單位甚至不知道國務(wù)院和省政府有這樣的文件;如何貫徹落實“國發(fā)36條”和“省發(fā)42條”,目前我縣還尚未出臺相關(guān)的具體政策和配套措施。管理服務(wù)體制不夠完善。我縣現(xiàn)行對非公有制經(jīng)濟的管理體制不夠理順,缺乏統(tǒng)一的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和服務(wù)機構(gòu),沒有主管部門,多頭管理現(xiàn)象較為突出,這些部門職能交叉,主體責(zé)任不明。由于缺少一個對非公有制經(jīng)濟發(fā)展進行綜合指導(dǎo)、統(tǒng)一服務(wù)的部門或載體,對非公有制經(jīng)濟沒有宏觀調(diào)控、運行監(jiān)測和統(tǒng)計指數(shù)體系,造成對非公有制經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略研究不夠深入,缺乏科學(xué)、實際的分析,在發(fā)展思路、發(fā)展規(guī)劃、政策措施、法規(guī)規(guī)章等方面還沒有形成一個完整體系。不利于政府部門對非公有制經(jīng)濟的指導(dǎo)、管理和服務(wù)。同時,沒有主管部門,多頭管理,造成了誰都能管,又誰都不管:誰都想管好,又誰都管不好:誰都不主管,又誰都插手管的局面,上下聯(lián)系不順暢,造成對許多上級部門對非公有制經(jīng)濟的扶持優(yōu)惠政策不了解、不掌握,失去很多向上爭取扶持優(yōu)惠政策的機會。如省政府出臺“省發(fā)42條”以后,每年從省級財政撥給非公有制經(jīng)濟發(fā)展專項資金達5000萬元。而我縣每年向上爭取到的扶持資金卻寥寥無幾,有時幾乎為零。非公有制企業(yè)整體素質(zhì)不高。一是企業(yè)經(jīng)營者自身素質(zhì)不高,普遍缺乏現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理理念和知識,在資本運營、技術(shù)創(chuàng)新、做大做強上往往力不從心。二是企業(yè)經(jīng)營管理較為粗放,質(zhì)量、營銷、成本、資金、財務(wù)管理等方面大部分還處于較低水平。三是專業(yè)人才缺乏。企業(yè)普遍沒有建立科學(xué)、規(guī)范的人才引進、留用和培養(yǎng)機制,人才隊伍不穩(wěn)定。四是勞動用工制度不夠規(guī)范。相當一部分企業(yè)沒有依法與員工簽訂勞動用工合同,不為員工繳納“三金”(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險費),企業(yè)員工享受不到法定的勞動保護。有的企業(yè)勞動保護措施不到位,員工長期在有害環(huán)境下工作,對身體健康造成了傷害。企業(yè)用工制度的不規(guī)范還導(dǎo)致員工的流動性較大,不僅影響到企業(yè)隊伍的穩(wěn)定和素質(zhì)的提高,也影響了企業(yè)的后續(xù)發(fā)展,亟待政府引導(dǎo)和規(guī)范。五是企業(yè)無龍頭、產(chǎn)品無品牌。一方面我縣非公有制企業(yè)除煤炭、建筑方面等企業(yè)上一定規(guī)模外,大都是一些小型的企業(yè),形不成規(guī)模,產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)少,難以帶動產(chǎn)業(yè)的發(fā)展;另一方面是產(chǎn)品無品牌,作為以發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)作為縣域經(jīng)濟重心的地方,沒有什么產(chǎn)品上得了品牌,外地游客到我縣,除了看我們的真山真水外,沒有什么紀念品及象樣的土特產(chǎn)可買的,無法消費。六是非公有制經(jīng)濟質(zhì)量效益不高,發(fā)展不協(xié)調(diào)。目前我縣個體私營經(jīng)濟中,餐飲業(yè)、旅店業(yè)、交通運輸業(yè)、零售業(yè)所占比重較大,參與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、旅游產(chǎn)業(yè)化和其它行業(yè)的民營經(jīng)濟較少,發(fā)展滯后,不協(xié)調(diào)。發(fā)展環(huán)境有待進一步優(yōu)化。一是“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象仍時有發(fā)生。通過近年來的整治,明目張膽向非公有制企業(yè)亂收費、亂罰款、亂集資、亂攤派等“四亂”行為雖然得到了較好的控制,但個別部門及個別人員“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象時有發(fā)生。二是只收費不服務(wù),只罰款不管理。如有一個石場是經(jīng)過合法招標獲得的采礦權(quán),其合法獲取的礦界內(nèi)有一部分是別人原來開采的,那部分礦界是后來相關(guān)部門對礦區(qū)進行治理整頓時,將其納入了統(tǒng)一的“招、拍、掛”,因此,他們是經(jīng)過合法招標獲得采礦權(quán)的,但是原開采人無視他們合法獲取的開采權(quán),多次到他們礦上非法干擾其正常生產(chǎn),他們找到相關(guān)部門,但相關(guān)部門相互推委,一直未能給予妥善解決,他們只好暫時停止那部分礦界內(nèi)的開采,從而造成安全隱患,相關(guān)部門前來檢查時,只給予罰款,不聽取他們的解釋,也不幫助他們解決上述困難和問題。三是有些服務(wù)收費不夠合理。我縣旅館業(yè)的季節(jié)性比較強,客房入住率大約只有50%左右,但閉路電視維護費沒有考慮這個因素,業(yè)主對此意見較大。四是非法干擾非公有制企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營的情況時有發(fā)生,非公有制企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營權(quán)未能得到有效保護,群眾法律意識淡薄。如蒙寨電站是我縣對外招商引資興建的一個非公有制企業(yè),當?shù)厝罕妼λ麄兲岢龅囊恍o理要求得不到滿足的時候,當?shù)厝罕娋碗S意到電站去關(guān)閘停止生產(chǎn)發(fā)電。此外,還有一些群眾,向當?shù)氐拿旱V企業(yè)提出一些無理要求得不到滿足的時候,非法采取挖路開車堵路或到礦上干擾正常的生產(chǎn)程序和破壞生產(chǎn)設(shè)備。對企業(yè)強買強賣和敲詐勒索的情況也時有發(fā)生。五是對煤礦的管理不夠科學(xué)合理。煤礦企業(yè)是高危產(chǎn)業(yè),我縣又是產(chǎn)煤大縣,煤礦企業(yè)多,難免有個別煤礦發(fā)生事故,而一旦某個煤礦發(fā)生事故,全縣的煤礦都要停產(chǎn)整頓。這種“一人得病,全家吃藥”不分實際情況一刀切式的煤礦安全管理模式不夠科學(xué)合理。六是辦事程序復(fù)雜,部門推委事難辦。如有一個湖南客商,在都勻開辦了一家洗滌公司,為了擴大經(jīng)營,慕名我縣的旅游環(huán)境,前來洽談,想到我縣,再創(chuàng)辦一家洗滌公司,找到相關(guān)部門后,因辦事程序復(fù)雜,部門互相推委,在我縣呆了一個多月,花了幾萬元,什么也沒有辦成,最后只好失望而去。七是非公有制企業(yè)墊資建設(shè)政府工程項目未能及時結(jié)付工程款。工程占用企業(yè)資金數(shù)額大,時間長。有的項目至今已有十多年的時間,但工程款還未結(jié)付完畢。企業(yè)承受的資金成本大,負擔(dān)重。融資困難。這是非公有制經(jīng)濟發(fā)展的通病,造成非公有制經(jīng)濟融資難問題的原因主要有以下幾方面:一是目前缺少專門投資于非公有制企業(yè)的金融機構(gòu),對非公有制企業(yè)提供長期信貸支持:二是非公有制企業(yè)自身條件欠缺,不少非公企業(yè)財務(wù)管理比較混亂,企業(yè)的信譽度差,可供抵押的資產(chǎn)很少,缺乏進行融資的基本條件,信用貸款比較難;三是抵押貸款手續(xù)繁雜,時間長,成本高;四是缺少中介機構(gòu)貸款擔(dān)保,我縣雖然成立了商會支點擔(dān)保有限責(zé)任公司,但是資本金太少,目前資本金只有30萬元,而擔(dān)保放大倍數(shù)也比較小,擔(dān)保貸款的能力有限。開通融資渠道是非公有制經(jīng)濟發(fā)展中亟待解決的問題。三、發(fā)展非公有制經(jīng)濟的幾點建議進一步加大政策扶持力度,毫不動搖地支持非公經(jīng)濟發(fā)展。當前,要按照“國發(fā)36條”、“省發(fā)42條”要求,在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上制定我縣貫徹“國發(fā)36條”、“省發(fā)42條”加快非公經(jīng)濟發(fā)展的具體政策措施,并應(yīng)在以下幾方面有新突破。一是在公平準入上,進一步放寬非公有資本進入的行業(yè)和領(lǐng)域,凡法律法規(guī)和國家政策未禁止的一切行業(yè)和領(lǐng)域都應(yīng)允許非公有資本進入,真正做到“四個不限”、“六個平等”,特別應(yīng)鼓勵支持非公資本進入社會事業(yè)領(lǐng)域,進入市政公用事業(yè)的投資、建設(shè)與運營,允許符合條件的非公有制企業(yè)設(shè)立金融中介服務(wù)機構(gòu)。二是在財稅扶持上,按照規(guī)定,依據(jù)我縣財力狀況,盡快設(shè)立一定數(shù)量的“中小企業(yè)發(fā)展專項基金”,并視新增財力情況逐年增加,主要用以扶持非公有制中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)投資、技術(shù)改造等。同時學(xué)習(xí)借鑒沿海經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)經(jīng)驗,因地制宜,制定落實有較強吸引力的財稅優(yōu)惠政策,吸引非公有資本來我縣投資。三是進一步加強對國家產(chǎn)業(yè)政策和上級扶持優(yōu)惠政策的研究,加大縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員到省直機關(guān)及經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)掛職鍛煉的力度。四是在鼓勵全民創(chuàng)業(yè)上,出臺鼓勵大中專畢業(yè)生、自主擇業(yè)的軍轉(zhuǎn)干部、復(fù)員軍人、下崗再就業(yè)和城鎮(zhèn)待業(yè)人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè)及從事個體經(jīng)營的優(yōu)惠政策,以鼓勵支持“全民創(chuàng)業(yè)”。在制定出臺新政策措施的同時,建議縣委縣政府對全縣涉及非公有制經(jīng)濟發(fā)展的現(xiàn)行文件和政策規(guī)定進行一次全面清理,凡是制約和影響非公經(jīng)濟發(fā)展的一律廢止。除國家法律規(guī)定應(yīng)審批的事項外,最大限度地減少行政審批事項,簡化辦事程序,最大限度地減少收費項目,降低收費標準,為促進非公經(jīng)濟發(fā)展營造良好的政策環(huán)境。進一步理順管理體制和工作機制,強化政府服務(wù)功能。一是進一步明確縣中小企業(yè)服務(wù)中心,負責(zé)指導(dǎo)和促進全縣中小企業(yè)、非公有制經(jīng)濟發(fā)展行政管理部門的地位,從根本上理順與相關(guān)部門職能交叉、多頭管理的問題。二是建立縣促進非公有制經(jīng)濟發(fā)展聯(lián)席會議制度,及時研究解決非公有制經(jīng)濟發(fā)展的重大問題,制定非公經(jīng)濟發(fā)展的相關(guān)政策措施,協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門的關(guān)系,為非公有制企業(yè)排憂解難。三是強化對各職能部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的考核和評議。建議把促進非公經(jīng)濟發(fā)展納入目標責(zé)任考核體系,把主要指標和工作任務(wù)作為各有關(guān)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子考核評議的一項重要內(nèi)容。四是探索建立健全公開、便民、高效的政府服務(wù)機制。實行辦事限時制、服務(wù)承諾制和政務(wù)公開制,明確辦事責(zé)任,優(yōu)化、簡化辦事程序,實行“一站式”服務(wù)。同時對一些重點項目可建立專門的服務(wù)小組,提供全過程、全方位的服務(wù)。五是加強監(jiān)督制約,用鐵的手腕治理“四亂”。建議學(xué)習(xí)借鑒其他地區(qū)的做法,在政府部門全面推行投訴追究制,對各種不作為、亂作為的行政行為,凡被投訴經(jīng)查證屬實的,第一次予以通報批評,第二次調(diào)離崗位,情節(jié)嚴重者予以黨紀(政紀)處分。繼續(xù)執(zhí)行企業(yè)負擔(dān)監(jiān)督(明白卡)制度,嚴禁“亂收費”、“亂罰款”、“亂攤派”、“亂檢查”等“四亂”行為,保障非公有制企業(yè)合法權(quán)益。同時,在聯(lián)席會議辦公室設(shè)立“非公有制企業(yè)維權(quán)投訴中心”,紀檢、監(jiān)察部門參與,公開投訴電話,及時受理舉報、投訴。六是加大打擊非法干擾破壞非公有制企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序行為的力度,切實保護非公有制企業(yè)的合法生產(chǎn)經(jīng)營權(quán)不受非法侵犯,確實維護好非公有制企業(yè)的合法權(quán)益。加強對非公經(jīng)濟的引導(dǎo),調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。鼓勵、支持和引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟實體投資種養(yǎng)殖業(yè)及旅游業(yè),特別是開發(fā)牛羊育肥、生豬快速育肥、瑤山雞規(guī)模養(yǎng)殖、農(nóng)牧產(chǎn)品加工、民族用品加工、旅游紀念品等領(lǐng)域的項目。(1)鼓勵、支持和引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟投資開發(fā)樟江和撈村河沿河兩岸
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